25 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 76%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das auf ein Miteinander geachtet wird. Flache Hierachien
Work-Life-Balance
wird sehr darauf geachtet
Karriere/Weiterbildung
es wird einem vieles ermöglicht wenn man es möchte
Kollegenzusammenhalt
es gibt einen festen Kern der gut zusammenhält
Vorgesetztenverhalten
immer fair
Interessante Aufgaben
normal
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Kein Gehalt nach der Kündigung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlt kein Gehalt. Ist nicht erreichbar. Macht leere Versprechungen, spricht sich mit seinem Team nicht ab. Einige Arbeitnehmer sind unzufrieden darüber.
Verbesserungsvorschläge
Versprechungen einhalten! Das Recht des anderen wahren!
Arbeitsatmosphäre
Es werden einem eher Steine in den Weg gelegt. Überlastete Tourenplanung.
Karriere/Weiterbildung
Wie in jedem Betrieb.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie in jedem Betrieb.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel hinterm Rücken geredet.
Vorgesetztenverhalten
Kein Gehalt nach der Kündigung. Aufpassen!
Kommunikation
Viel versprochen, wenig bis gar nichts eingehalten. Dinge werden nicht weiter gegeben.
Gleichberechtigung
Machtpositionen werden stark ausgenutzt!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Tolles Team,toller Arbeitgeber,spass bei der arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre, Probleme werden umgesetzt und gelöst
Gehalt/Sozialleistungen
Weiterbildung jederzeit möglich,ausbildungsbetrieb
Umgang mit älteren Kollegen
Tolles team
Arbeitsbedingungen
Faire Arbeitszeiten,kein doppeldienst
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr glücklich darüber, bei Care Vitalmed zuarbeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, dass die Arbeit geschätzt wird, auf Probleme wird eingegangen und es wird versucht eine Lösung für das Problem zu finden. Fortbildungen werden regelmäßig durchgeführt und es gibt die Chance sich Weiterzubilden, was mir persönlich sehr am Herzen liegt.
Verbesserungsvorschläge
In Moment habe ich keine Verbesserungsvorschläge, da ich sehr zufrieden bin!!!
Karriere/Weiterbildung
In diesem Betrieb gibt es Chancen sich weiterzubilden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle nett und vor allem hilfsbereit. Ich bin froh ein Teil des Teams zu sein. Wir sind eine lustige Truppe und es macht viel Spaß!
Umgang mit älteren Kollegen
Ob jung oder alt, alle werden geschätzt und gefördert!
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungen mit einbezogen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Noch nie war ich mit einem Arbeitgeber so zufrieden wie hier! Hier steht der Mensch an erster Stelle.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Weiterbildungen/Schulungen, Menschlichkeit, Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Ich bin super zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pflegedienst in Farmsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Firma die Hamburger Angehörigenschule unterstützt und eine eigene Akademie eröffnet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann ich nichts sagen
Verbesserungsvorschläge
Es ist alles ok
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier macht Pflege Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fortbildungen und Spezialisten wie Wundexperten und Praxisanleiter. Da ich kein großes Examen habe sind Frage immer willkommen und die Kollegen nehmen sich wirklich Zeit. Es gibt auch Supervision und Zulage bei Fitfit also nichts für mich :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist bemüht jeden gerecht zu werden es gibt nicht zu beanstanden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde mich freuen wenn es nicht immer soviel Süßigkeiten in der Firma geben wurde dann doch lieber Gemüse
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine Firma die sich um Mitarbeiter sorgt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich muss ehrlich sagen mir fehlt nichts , ich weiss komisch aber. Was die Anderen versprechen wird hier gemacht.Wir haben super Vorgesetzte ich freue mich zu Arbeit zu kommen.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter werden begleitet in ihre Entwicklung und auch finanziell unterstützt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team in der Pflege - verlässlich, fair und familiär - Hier fühlt man sich gleich wie zu Hause ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation, der Zusammenhalt im Team, das freundliche Miteinander und die täglichen Herausforderungen im den Kunden im Alltag, sind immer wieder ein neuer Antrieb.
Es wird immer wieder auf neue Situationen der einzelnen Arbeitnehmer eingegangen. z.B. Arbeitszeiten werden angepasst, Dienstpläne koordiniert und das Team steht gemeinsam füreinander ein.
Besonders lobenswert ist die Leitung des Unternehmens, sowohl seitens der Pflegedienstleitung als auch der Geschäftsführung. Hier wird man als Mitarbeiter geschätzt, gefördert und unterstützt. In allen Bereichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von Seiten des Arbeitgebers an sich Nichts - die Herausforderungen bestehen lediglich in den Problematik des übergeordneten Systems (Fachkräftemangel in der Pflege, Lohnvorgaben durch das System usw.) wie oben bereits beschrieben...
Verbesserungsvorschläge
Durch den Fachkräftemangel in den heutigen Pflegebereichen sind die Probleme im System übergeordnet. Es liegt leider nicht im Ermessen des einzelnen Arbeitgebers.
Arbeitsatmosphäre
Man fühl sich gleich wie zu Hause, die Atmosphäre ist immer warm, gemütlich und herzlich. Offene Gespräche und Kommunikation ist gerne willkommen und gewünscht. Auch rein optisch ist alles modern und sehr geschmackvoll eingerichtet. Sehr angenehm.
Image
Die Arbeit in der Pflege wird generell als hart, schwierig und sehr anspruchsvoll gesehen - was sie mit Sicherheit auch ist. Sowohl körperlich wie psychisch ist es immer wieder eine neue Herausforderung - und das an jedem Tag aufs Neue.
Jeder welche diese Arbeit beurteilt oder bewerten möchte, sollte ein Praktikum im Bereich Pflege machen, um anschließend mitreden zu können. Es lohnt sich auf jeden Fall.
Work-Life-Balance
Durch die Arbeit mit Menschen, sind die Arbeitszeiten auch manchmal auf die individuellen Bedürfnisse der Kunden angepasst. Im Austausch werden die Arbeitszeiten aber auch genau so umgekehrt angepasst und so hat man als Arbeitnehmer, auch die Möglichkeit, in besonderen Lebenssituationen oder zeitlichen Terminen jeweils nach Absprache mit der Leitung, auf die Bedürfnisse einzugehen.
Das Motto "Eine Hand wäscht die andere.." wird in diesem Unternehmen immer berücksichtigt und unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Durch die firmeneigene Akademie - CAREpaket - werden ständig Schulungsangebote und Kurse zur Weiterbildung angeboten, in welchen mit viel Fachwissen und Kompetenz die aktuellen Rahmenbedingungen für eine professionelle Pflege schaffen.
Durch freiberufliche Dozenten und Schulungsleiter wird das Angebot ständig erweitert und somit word man als Mitarbeiter ständig geschult und unterstützt. Selbst bei Fragen oder Wünschen zu einem bestimmten Thema, wird auf diese Bedürfnisse eingegangen.
Das Schulungsangebot wird immer wieder erweitert und auch für firmen-externe Kollegen angeboten.
Regelmäßige Teilnahme an Kongressen, regionalen Veranstaltungen und Meetings unter Fachleuten, bereichern die Weiterbildung und die Einblicke in die neuesten Fachbereiche außerdem.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen und Vergütungen werden seitens des Arbeitgebers im Rahmen des Möglichen auf höchstmöglichem Niveau gehalten. Es werden viele zusätzliche Möglichkeiten angeboten, wie z.B. nach Absprache die private Nutzung von Firmenwagen, Sonderzahlungen und Prämien, Firmenfeste- und Feiern mehrfach im Jahr, die Teilnahme an Sportprogrammen usw.
Leider ist das Lohngefüge in den sozialen Berufen generell sehr niedrig und wird durch die gesetzlichen Möglichkeiten nach oben oftmals gedeckelt. Das geringe Gehalt wird so wiederum nicht durch den Arbeitgeber, sondern durch das externe System vorgegeben. Von daher sollte es eine generellere Lösung in dem sensibelsten Bereich, der Pflegebereiche, geben - dann könnten die Arbeitgeber auch in der Lage sein, die Gehälter und Bezüge in der Höhe entsprechend anzupassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da das Unternehmen im sozialen Bereich arbeitet, wird auch hier ein besonderes Augenmerk auf die soziale Kompetenz gelegt. Denn das ist unser Fachgebiet.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles, junges und frisches Team. Durch regelmäßige Absprachen und die gute Koordination können auch Dienstplan- und Urlaubswünsche, sowie flexibel strukturierte Arbeitszeiten ermöglicht werden.
Neben den Arbeitszeiten werden auch private Treffen organisiert, z.B. derzeit ein Treffen auf dem Weihnachtsmarkt. Die Moral ist sehr gut und man wird mit offenen Armen empfangen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da das Hauptaugenmerk der Firma ja die Pflege und Betreuung von Senioren beinhaltet - sowohl in der ambulanten Pflege, als auch in der Senioren Tagespflege - erklärt es sich von selbst, daß auch die Lebenserfahrung und das Fachwissen von erfahreneren Kollegen und Kolleginnen setzt geschätzt und gewünscht ist.
Oftmals hält auch im Umkehrschluss der Kontakt mit den jüngeren Mitarbeitern die Kollegen immer wieder frisch und munter.
Vorgesetztenverhalten
Durch die flachen Hierarchien ist es sehr gut möglich, auch in schwierigen Situationen die Kommunikation aufrecht zu erhalten. Die Leitungsebene ist immer offen und ermöglicht eine schnelle Klärung, bei verschiedenen Rückfragen.
Durch Respekt, Vertrauen und Kommunikation wird ein sehr angenehmes Verhältnis geschaffen, welches einem immer unterstützt und sichert. Vorschläge und Möglichkeiten der Eigenverwirklichung werden seitens der Führung sehr offen und gerne aufgenommen. Man sieht ein positives Miteinander und stellt sich den täglichen Aufgaben gemeinsam als gut funktionierendes Team.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind seitens des Arbeitgebers oder der Firmensituation stets angepasst und positiv. Die Herausforderungen werden nicht durch firmeninterne Strukturen vorgegeben, sondern liegen im derzeitigen System: Der Mangel an Fachkräften in den Sozialen- und Pflegeberufen!
Die dadurch entstehenden Herausforderungen sind aber nicht durch den Arbeitgeber gegeben, sondern liegen im derzeitigen System. Und diese entstehen unabhängig vom Arbeitgeber, sondern sie sind eine logische Folge der Herausforderungen in Bezug auf diese anspruchsvolle und schwierige Tätigkeit mit pflegebedürftigen Menschen.
Kommunikation
Kommunikation und offene Gespräche sind gewünscht und sehr gefördert. Bei der Arbeit im sozialen Bereich und mit, bzw. für Menschen, kommt es im oft schnellen Arbeitsalltag immer wieder mal zu Missverständnissen. In solchen Fällen wird gemeinsam und schnell reagiert und eine offene und ehrliche Kommunikation wird sehr positiv in allen Strukturen angenommen.
Gleichberechtigung
Durch die flachen Hierarchien und die direkte Kommunikation hat jeder das Recht, sich mit einzubringen. Dadurch kann jeder seinen Arbeitsbereich formen und gestalten.
Interessante Aufgaben
Durch die Arbeit mit Menschen in den unterschiedlichsten Lebenslagen und Pflegeansprüchen ergibt sich immer wieder ein neues und interessantes Aufgabengebiet. Obwohl es feste Strukturen und geregelte Abläufe gibt, um den Arbeitsalltag gewissenhaft zu erleichtern, ist dennoch kein Tag wie der Andere und es ergeben sich immer wieder neue Situationen und Aufgaben. Somit wird es niemals "eintönig" sonder es entstehen immer wieder neue und kreative Einsatzgebiete.
Das persönliche Mitwirken und Finden von neuen Ideen, Ansätzen und Lösungen werden seitens der Leitung sehr positiv aufgenommen und mit viel Zuspruch belohnt.
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Außen hin innen....Kollegen verstehen sich untereinander
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angergiert im Thema Image
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte hat wenig Zeit für Problembesprechungen
Verbesserungsvorschläge
Versprechen haten
Arbeitsatmosphäre
Friss oder stirb
Work-Life-Balance
Naja
Vorgesetztenverhalten
Je nach Laune der Cheffin
Kommunikation
Daran sollte gearbeitet werden
Interessante Aufgaben
Kommt auch mal vor
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Care Vitalmed Hamburg durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Care Vitalmed Hamburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Care Vitalmed Hamburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.