33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kommt ganz auf die Klienten an
Neid steht bei besseren Arbeitskonditionen leider an der Tagesordnung
Bis auf wenige Ausnahmen immer offen und auf Augenhöhe
Flache Hierarchien, kein rumgehacke unter Kollegen.
Tolle Grundeinstellung bei Herausforderungen wird kein schuldiger gesucht, sondern Lösungen ausgelotet.
Bleibt dran!!!
Ein Geben und Nehmen, angenehme flache Hierarchien, freundschaftlicher Umgang unter Allen Mitarbeitern.
Das können ja nur Außenstehende beurteilen.
Soweit in dem Berufsfeld möglich.
Es wird versucht für alle das Bestmögliche zu erreichen, Ansprüche sind halt verschieden.
Gehalt ist sehr gut.
Touren mit E-Bike, möglichst Papierlose Dokumentation...
Super Team!
Wird berücksichtigt soweit möglich.
...auf Augenhöhe!
An steter Optimierung und Professionalisierung wird gearbeitet
Viel dezentral und digital.
Anliegen werden ernst genommen und bearbeitet.
Manches Dauert einfach manchmal.
Jede Person darf sein Wer er/sie mag.
Ja, definitiv!
Sehr wertschätzende Kommunikation. Es wird auf die privaten Termine Rücksicht genommen, auch kurzfristig
Klarere Regelungen für die Arbeitsprozesse
Dienstplanung nicht erst eine Woche vor Monatsanfang.
Sehr nettes Team und super entspannte Chefs! Freue mich auf die nächste Feier.
Jung, Hip, digital. 35 Wochenstunden, Super Ideen für die ambulante Pflege in der Zukunft, ambulante
Vollzeit ist die 35 Wochenstunden bei einem Gehalt das ich bei anderen Arbeitgebern nicht mit 40 Wochenstunden hatten. Phasenweise ist es natürlich auch mal anstrengen war gerade so weil viele Kolleg/innen erkrankt waren.
Da ist noch Luft nach oben.
Fünf Sterne bei dem Grundgehalt. Aber bei den Sozialleistung geht noch was.
Mit E-Bikes unterwegs und papierloses Büro, soweit es möglich ist.
Super Zusammenhalt!
Es gibt alle Altergruppen, aber ingesamt sind wir ein sehr junges Team
Die Pflegedienstleiter und der Geschäftleiter sind sehr nett, alle per du und immer bemüht uns zu verstehen. kaum Hierarchie und springen Alle mal in der Pflege ein. Lassen auch Kritik zu und entschldigen sich, wenn was falsch lief. Sehr angenehm.
Ausstattung ist gut. Wir fahren die Touren mit E-Bikes, im Sommer ist das super, kein Stau, keine Parkplatzsuche. Im Winter kann das aber auch mal hart sein.
Da wir dezentral arbeiten wird alles über das hauseigene soziale Netzwerk oder über Chats kommuniziert. Kann aber die Chefs auch immer telefonisch erreichen.
Im Moment nur eine Frau in der Leitung, war aber auch schon anders.
Vier Sterne sind Vorschuss, wir sind halt ein ambulanter Pflegedienst. Aber in Zukunft soll es kleine selbstführende Teams geben, mit 'nem starken Schwerpunkt auf die Beratung der Kunden. Freue mich darauf
Habe am 3.11. einen neuen Job angefangen. Die Begrüßung war super herzlich von Vorgesetzten wie auch von neuen Kollege/innen. Die zwei Tage Onboarding im Büro und 14 Tage Einarbeitung in die Touren habe ich noch nicht vorher erlebt.
Cooles Team, Cooler Pflegetiger. Alle sind überzeugt von dem Konzept. Ambulante Pflege anders gedacht.
Vollzeit bei einer 35 Wochenstunde passt. Zwar ist noch jedes zweite Wochenende, aber das ist halt so in der Pflege. Aber meine Wünsche werden berücksichtigt, gerade als allein erziehende Mutter, super wichtig.
Habe erst angefangen, kann ich noch nicht soviel dazu sagen
Spitzenstundensatz in der ambulanten Pflege
Echt fairer Arbeitgeber. Sehr gutes Gehalt. Nachhaltig mit Ebikes unterwegs.
Die Kollegen in den Touren unterstützen sich und über die Chats bekomme ich sofort eine Rückmeldung
Flache Hierarchie, selbst mit dem Geschäftsleiter per Du. Werde in die Entscheidungen einbezogen. Alle"Chefs" sind super nett.
Das Fahren mit den Ebikes ist toll. Kein Stau, keine Parkplatzsuche. Bei Regen ist es natürlich mit Abstrichen zu sehen. Aber ingesamt macht es mehr Spass als mit Autos herumzugurken.
Es wird viel erklärt und ich kann jeden Fragen und bekomme immer eine Rückmeldung. Super.
Bei meinen bisherigen Jobs war das nicht so.
Grund- und Behandlungspflege. Kann mitmachen bei der Tourenplanung.
Offene, freundliche Atmosphäre. Gehalt.
Auf Beschwerden von Pat. eingehen. Auch mal ne Rückmeldung dazu an die Pflegekräfte.
Umstrukturieren der ganzen Admin Sachen, z. B. das einlesen von Kk Karten muss nicht eine Fachkraft nach dem Dienst machen.
Touren nicht bis zur letzten Minute ausplanen. Pufferzonen einbauen. Es ist eh nicht in der geplanten Zeit zu schaffen. Überstunden führen eindeutig zu Überlastung, Frustration, hoher Fluktuation und Krankmeldungen.
Regelmäßige Feedbackgespräche.
Auf Kritik und Vorschläge der Kollegen eingehen.
Tolle Atmosphäre. Locker, entspannt, nette Pat. , lustige Kollegen
Touren werden zu oft länger geplant.
Überdurchschnittliches Gehalt.
E-Räder für die Touren. Und bei Regen gibt es auch Gutscheine für E- Autos.
Trotzdem frage ich mich warum der Krankenstand so hoch ist. Vielleicht weil man in der ambulanten Pflege alleine arbeitet und selten Kollegen trifft. Evtl. fehlt dadurch etwas der Zusammenhalt.
Alle durch die Bank toll. Flache Hierarchien und immer gute Laune.
Teilweise hart (Winter, Regen) aber es gibt Bonuszahlungen für Wetterkleidung.
Man hat eine gewisse Flexibilität wie man fahren will und sich die Zeit einteilt.
Es wäre schön auch Infos zu beschriebenen Problemen zu bekommen.
Für einen ambulanten Pflegedienst entspannte Touren. Super Kommunikation mit den Kollegeninnen im Büro. Meine Anmerkungen wurden immer gehört.
Der Caretiger ist nicht 08/15.
Wünsche werden berücksichtigt und die Touren den Bedarfen angepasst.
Regelmäßige Entwicklungsgespräche.
Sehr gutes Gehalt.
Mit dem E-Bike und papierlosen Büro ist der Caretiger Vorreiter.
Super Team!!!!
Sehr empathisch. Keine Hierarchie
Aufgrund der digitalen Strukturen gab es immer eine schnelle Absprache mit dem Büro. Die Kollegen sind sehr aufmerksam.
Keine Hierarchie. Gerechtigigkeit ist wichtig im Pflegetiger. Jeder wird in seiner Art angenommen.
Der Caretiger will neue Wege in der ambulanten Pflege gehen. Das ganze Team arbeitet daran mit selbstführenden Strukturen.
Gutes, für die Branche überdurchschnittlicher Stundenlohn
Organisatorische Mängel, hoher Krankenstand, draraus resultieren Arbeitsverträge, die in Grundgehalt und "Anwesenheitsprämie" unterteilen. D.h. möglichst nicht krank werden, sonst wird das Gehalt gekürzt. Der hilflose Versuch, den unterirdischen Krankenstand in den Griff zu bekommen. An den Ursachen wird nicht gearbeitet...
Sich von seinen nach außen getragenen Heile-Welt-Image verabschieden. Es ist eine Pflegebude mit ganz erheblichen Qualitäts- und Strukturmängeln - so wie der Rest der Branche auch.
Freundlicher Umgang, hilfsbereite Kollegen
Fortbildungsmöglichkeiten frei zugänglich. Karriereperspektiven noch ausbaufähig.
Sozialer Arbeitgeber mit viel Herz und Innovationsgedanke die ambulante Pflege für alle Seiten angenehmer zu gestallten.
Irgendjemand ist immer da, um auszuhelfen, wenn "Not am Mann" ist
Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, immer jemand "greifbar"
Jeder erhält den selben Vertrauensvorschuss. Sehr offenes und tolerantes Unternehmen.
Dank diverser „Verbesserungen“ meist nur noch Notversorgung in normaler Dienstzeit möglich
Kundenfeedback wurde immer schlechter und hat auch auch niemanden mehr interessiert
Auch im frei wird man ständig auf dem Diensthandy kontaktiert und hat nach getaner Arbeit, dank veralteter Technik, noch diverse administrative Dinge zu Hause (im W-LAN) nachzuholen
nur Pflichtweiterbildungen im Schnelldurchlauf
Mit etwas Verhandlungsgeschick kann man gut verdienen solange man bereit ist oft einzuspringen,
Zuschläge gibt es erst seit kurzem,
Feiertage existieren nicht in der Dienstplanung und werden als normaler Arbeitstag gewertet
Keine Autos...
E-Bike muss auf eigene Kosten geladen werden
Das einzigste was mir wirklich fehlt: die tollen Kollegen aus dem Pflegeteam!
ältere Kollegen bleiben meist nur kurz, da die körperliche Belastung durch lange Fahrwege (mit Bike) für sie nicht zu schaffen ist
Mitarbeitermeinung wird ignoriert, alles muss „erst besprochen werden“ und verläuft dann im Sand
Bei jeder Witterung auf den E-Bike ist Lebensgefährlich! Es gibt regelmäßig Unfälle mit teilweise schweren Verletzungen!!!
Wetterfeste Ausrüstung und als Alternative Fahrkarten für die Öffis wurden nach knapp 2Jahren „in Diskussion“ dann letztlich abgelehnt
Wartung der E-Bikes ist auch Nebensache...
Seit neuestem müssen auch Pflegehelfer Behandlungspflege übernehmen (bin gespannt wer da haftet wenn da was schief geht...)
Routenplanung wurde jetzt automatisiert: ein Programm plant jetzt die Tour und schickt einen auch mal im Zickzack durch einen Bezirk (mit 60km Strecke, wo dann auch der Akku vom bike an seine Grenzen kommt)
uvm...
Dank überarbeiteter Kollegen oft keine oder nur mangelhafte Übergaben
Es gibt viele unterschiedliche Arbeitsverträge und bei den Bonuszahlungen ist Verhandlungsgeschick gefragt
Viel Eigenverantwortung die allerdings teilweise nicht den gesetzlichen Vorgaben entspricht
gestelltes E-Bike
Kollegen und Communities
Springerbonus
ab und an viel Veränderung, jedoch pendelt sich das immer wieder ein
Durch das neue Community Konzept ist das Teamgefühl deutlich gestärkt worden. Es findet häufiger Austausch statt und der Zusammenhalt unter meinen Kollegen ist gut.
immer noch ein angesehener innovativer Pflegedienst
wie in der ambulanten Pflege üblich
Fortbildungen können flexibel über einen Partner erledigt werden, Weiterbildungsprogramme gibt es meines Wissens nach aktuell nicht, hier besteht Verbesserungspotential
das Gehalt hat eine relativ einfache Struktur, es gibt zwar weniger Zulagen als bei meinem alten Arbeitgeber, aber durch das gute Grundgehalt und die Möglichkeit durch Einspringen zusätzlich Geld zu verdienen, bleibt bei mir am Ende des Monats deutlich mehr Geld hängen als zuvor.
wir sind nur mit E-Bikes unterwegs, geht da noch mehr??
kann mich nicht beklagen..
auf Augenhöhe mit den/der Community Manager*in
wenn die Touren in meiner Nachbarschaft sind ist alles wirklich super, ab und zu muss man auch mal weiter fahren, dann wird es etwas anstrengender
hier werden alle gleich behandelt
Körperpflege und Krankenpflege, außerdem ab und zu ein Beratungsgespräch oder Neuafunahmen
So verdient kununu Geld.