12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Endlich bin ich hier raus!
2,9
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kam pünktlich.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich nur 2 Sterne, einer kam on Top wegen den guten Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Eine Bewertung ohne Stern geht leider nicht. Führungskräfte werden hier teils willkürlich ernannt und sind chronisch überlastet. Die Fluktuation spiegelt das auch wieder.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Motivation der Mitarbeitenden für ihre Aufgabe, anderen zu helfen. Große Kollegialität in den Teams, gegenseitige Hilfe und Unterstützung bei hohem Arbeitsanfall; hohe Wertschätzung durch die Verantwortlichen; Flexible Artbeitszeiten
Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.