14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine Firma wie ein seltener Edelstein. Top in der Kommunikation in allen Belangen.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Absolut Top! Es macht Spaß in allen Bereichen. Top Chef, Top Kollegen.
Work-Life-Balance
Ähm,..... MB G Klasse AMG 63,.... Mehr Work - Life - Balance geht ja wohl kaum
Kollegenzusammenhalt
Kollegen wie man sich diese auch Wünscht. Braucht man einen Rat, bekommt man diesen auch sehr schnell.
Vorgesetztenverhalten
Top!
Kommunikation
Der Chef selbst hat immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Immer und immer wieder.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Vertrieb, Kultur, Kunden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Loyal
Immer ein offenes Ohr
Viel Freiraum zur Gestaltung des Arbeitsplatzes
Sehr großzügig bei Essen und Trinken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gesamtstrategie der Firma ist nicht bekannt. Strategie sollte längerfristig verfolgt werden.
Verbesserungsvorschläge
In bestimmten Fällen besser bezahlte Jobs anbieten damit die Qualität der Arbeitnehmer noch besser wird.
Arbeitsatmosphäre
Eine Menge Eigenverantwortung. Geschäftsleitung hat viel Verständnis für problematische Situationen.
Work-Life-Balance
Viele Freiheiten
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
In der gemeinsamen Definition der Aufgaben ist viel Freiraum für Fragen und Klärung. Man muß sie aber auch einfordern.
Arbeitsbedingungen
Man hat das Gefühl, dass die Gestaltung der Räume nie beendet ist.
Kommunikation
Klare Worte mit denen man umgehen lernen muß.
Interessante Aufgaben
Viele Aufgaben kann man sich selbst interessant gestalten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeiten mit Herz und Humor: Deine zweite Familie wartet schon!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter in diesem Unternehmen schätze ich besonders den freundlichen und respektvollen Umgang mit den Mitarbeitern. Hier wird nicht nur Wert auf fachliche Kompetenz gelegt, sondern auch auf ein angenehmes und familiäres Arbeitsklima. Die stets freundliche Behandlung durch das Management schafft eine positive Atmosphäre, in der man sich nicht nur als Angestellter, sondern als geschätztes Mitglied eines Teams fühlt. Diese Wertschätzung und Freundlichkeit sind für mich ein klarer Pluspunkt und tragen maßgeblich dazu bei, dass ich meinen Arbeitgeber als besonders vorbildlich empfinde.
Karriere/Weiterbildung
5 Sterne für unschlagbare Arbeitsbedingungen! Besonders hervorzuheben ist die großartige Möglichkeit zur Weiterbildung während der Arbeitszeit. Als ITler kann ich meine Fähigkeiten ständig ausbauen und mich in einem familiären Umfeld entfalten. Ein Arbeitgeber, der nicht nur an die Arbeit, sondern auch an die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter denkt. Hier fühle ich mich nicht nur willkommen, sondern auch bestens unterstützt auf meinem Weg nach oben!
Arbeitsbedingungen
Top-Arbeitsbedingungen: Wo der Arbeitsplatz zum zweiten Zuhause wird! Familiäre Atmosphäre, Wohlfühlatmosphäre und jede Menge positive Energie – hier macht Arbeit richtig Spaß!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr nette freundliche Kollegen
Work-Life-Balance
Dank der flexiblen Arbeitszeiten sind Job und Privatleben gut vereinbar
Kollegenzusammenhalt
gegenseitige Unterstützung
Vorgesetztenverhalten
direkt, immer ein offenes Ohr, fair,
Kommunikation
offen, freundlich und direkt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht Spass!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützung, Rücksichtnahme und Disponierung der Aufträge ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir grade nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Die Abwicklung der Aufträge könnte technisch noch verbessert werden, wobei das kontinuierlich erfolgt. Ungeduld löst grüßen. ;-)
Arbeitsatmosphäre
Locker, aber auch zielorientiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, aber faire und anständige Bezahlung. Die Erstattung von Auslagen ist sehr schnell und damit vorbildlich.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich untereinander, alle wertschätzend dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden im Hinblick auf aktuelle Anforderungen sehr gut unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Immer offene und fair. Nette Zusammenkünfte
Arbeitsbedingungen
Für die kalten Bahnhöfe und den öffentlichen Nah- und Fernverkehr kann der AG nix
Kommunikation
Top. Immer fair, offen und transparent .
Interessante Aufgaben
Immer verschiedene Autos gefahren. Sehr interessant
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Hier zählt noch Herz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeden einzelnen Punkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es ihn nur einmal gibt
Verbesserungsvorschläge
Sich auch mal von den Mitarbeitern zur Pizza einladen lassen und nicht immer alles bezahlen
Arbeitsatmosphäre
einfach schön
Image
Kein Blendertum. solides Unternehmen, das die Mitarbeiter sicher durch Corona Krise gebracht hat
Work-Life-Balance
Viel Verständnis für Individualität und Freiheit
Karriere/Weiterbildung
Es stellt sich keiner in den Weg. Im Gegenteil
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend dem Engagement
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird nicht unnötig Geld zum Fenster rausgeworfen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn nicht grade versehentlich ein Stänkerer eingestellt worden ist, top!
Umgang mit älteren Kollegen
ebenfalls super
Vorgesetztenverhalten
Ich gehöre sicherlich nicht zu den favorisierten Mitarbeitern. Gerade deshalb weiß ich wovon ich spreche, wenn ich sage, dass die Geschäftsführung durchweg wohlwollend, nachsichtig und durchaus gutmütig ist. Hier und da fällt mal ein ehrliches Wort, das mal etwas zwicken kann. Genauso mag ich es. Will kein Vorgesetzte mehr haben, die hintenrum sind und denen man letztendlich egal ist. Das Programm, wie es hier gefahren wird, empfinde ich als echtes Glück.
Arbeitsbedingungen
schöne helle Räume, saubere Möbel, man darf sich einrichten, wie man es braucht
Kommunikation
kurze direkte Wege
Gleichberechtigung
top
Interessante Aufgaben
Man darf sich enagieren wie man mag
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Hier ackert die Geschäftsführung noch selber(siehe die anderen Bewertungen)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Man wird auf dem privaten Handy auch gerne nach der Arbeit genervt.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn wird immerhin bezahlt.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung verpennt Termine bei Kunden und schreibt dann Entschuldigungen im Namen der Angestellten. Sagt wohl alles
Arbeitsbedingungen
veraltet. Aber was erwartet man wenn in Stellenausschreibungen Fax als moderne Bürotechnik bezeichnet wird. Rechner sind aus Mitte des letzten Jahrzehnts und aktuelle Office Lizenzen bekommt man nur nach sehr häufiger nachfrage
Gleichberechtigung
Hier wird jeder schlecht bezahlt!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wers fair mag, fährt hier gut
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- lebendig
- individuell
- zeitnah ansprechbar
- großzügig
- fair
- abwechslungsreich
- flexibel
- das "du"
- kein spiesser
- kein langweiler
- gutmütig
- menschenfreund und selbst mensch geblieben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenn ich etwas schlecht finden würde, würde ich es ihm selber sagen und nicht öffentlich zur schau stellen
Verbesserungsvorschläge
keine an den chef, mit ihm kann ich alles sehr zeitnah besprechen
an die angestellten:
bitte geht sorgsam miteinander um. ich fänds zum beispiel klasse, wenn jeder sich mühe gibt, dass man sich hier wohl fühlt. es ist nicht aufgabe eines chefs, regelmäßig zu kontrollieren, welche dinge des alltäglichen gebrauches fehlen und welche nicht. entlastet euren chef, organisiert, dass weder wasser, noch irgendetwas anderes zur neige geht. hinterlasst die küche und eine spüle so, wie ihr sie selber vorfinden möchtet: sauber. - dazu gehört, dass man lernt, einen essensrest, der sich noch auf dem teller befindet, in den mülleimer schüttet, anstatt alles "in einem abwasch" in den außguss zu spülen, welcher dann verstopft...und sollte es dennoch eines tages dazu kommen, dass ein ausguß verstopfen sollte: wartet nicht, sondern werdet selbst aktiv, bevor der chef persönlich mit rohrzange antanzen muss, weil nix mehr geht. das kann nicht so speziell sein, dass man hierfür einen klempner rufen muss, oder dass man sich zu fein für diese arbeit ist. rottet euch notfalls zu dritt zusammen und steht euren mann oder eure frau, anstatt darauf zu warten, dass sich irgendetwas ändert. und es bringt auch nichts, hier und da auf abnicken des chefs blumen aufzustellen, welche dann sich selbst überlassen werden. es sollte selbstverständlich sein, dass das wasser täglich gewechselt wird, damit das zeug ansehnlich bleibt. oh man, dass man solche sachen auf kununu an erwachsene leute schreiben muss - ich kann es nicht fassen und es ist auch kein trost, dass diese themen in sämtlichen firmen, in denen ich bislang arbeiten durfte, derselbe quark zu tage kommt. - was ist daran schlimm, mal zwischendurch küchenmüll unten im hof zu leeren, wenn der eimer überquillt, weil der chef schon wieder eine runde mittagessen spendiert hat? man oh meter...
teamspirit bedeutet nicht, dass man sein eigenes ding macht, sondern an andere mitdenkt. haltet eurem chef den rücken frei, damit euer arbeitsplatz sicher bleibt.
Arbeitsatmosphäre
überschaubare kollegenanzahl. für all jene, die gern frei sind und TROTZDEM oder gerade deshalb ihren job ordentlich erledigen. wer sich an dieses motto hält, findet immer für alles eine offene tür beim chef
Image
für mich perfekt, weils vom kopf und herz her stimmt.
Work-Life-Balance
was soll das immer mit diesem work-life-balance? wer nicht gerne arbeitet, soll es lassen. und zwar überall. achtet einfach mal auf das wort "balance". solang die waage sich nicht nur in eine richtung neigt, reagiert man hier recht flexibel, frei nach dem motto: wie es in den wald rein ruft, so schallt es heraus. wer einen kurhotelaufenthalt erwartet, sollte keine bewerbung auf ein stellenangebot mit 30 oder 40 std/woche abschicken. um ehrlich zu sein, ist es doch für jeden schön, wenn man etwas sinnvolles tun darf und der tag schnell vorüber geht, als langeweile zu schieben. soweit ich beurteilen kann, wird definitiv rücksicht genommen, wenn du eine familie hast. ebenfalls, wenn du spontanen urlaub benötigst - sofern das machbar ist und sich organisieren lässt (das team ist überschaubar).
Karriere/Weiterbildung
den umständen entsprechend. wer sich hier arbeit sucht, wird welche finden und nicht dort bleiben, womit er begonnen hat - außer er wünscht sich nichts schöneres als das :)
Gehalt/Sozialleistungen
wie es in den wald hinein ruft.... jeder ist seines glückes schmied. das gehalt orientiert sich an dem, was du hier einzubringen bereit bist. riesen-sprünge weiss ich nicht, aber da der chef gut wirtschaften kann, sind die leute hier heil durch die pandemie gekommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
seltsame fragen hier...soweit ich es einschätzen kann, liegt vieles vieles vieles an den arbeitnehmern selbst...
ich zum beispiel finde es definitiv umweltbewusst, dass die büromöbel bescheiden ausgewählt wurden. zweckmäßig, funktionstüchtig,
endlich mal nicht der neueste schrei.
sowas find ich top.
was braucht man mehr, um umweltbewusst zu sein?
Kollegenzusammenhalt
kann ich nicht beurteilen
Umgang mit älteren Kollegen
sind willkommen
Vorgesetztenverhalten
ich hab inzwischen etwa 20 firmen durch. das arbeitsverhältnis hier ist überwiegend locker gehalten. der chef ist kein schlips- und anzugträger und gern zu späßen aufgelegt, wenn keine steine im weg liegen. zu arg ausnutzen lässt er sich jedoch nicht und das ist auch gut so.
bemerkenswert finde ich: der chef gibt jedem seine chance. auf persönlichen schwächen wird nicht boshaft herumgeritten, wie anderswo (es gibt höchstens mal ein augenzwinkern). während der pandemie gab es auch hier stolpersteine, welche in vielen anderen firmen aufgetreten sind. dennoch wurde niemand entlassen. das können andere erstmal nachmachen.
ansonsten gibt es tage, wie bei jedem von uns: gute und schlechte. ja, auch er ist nur ein mensch und freut sich, wenn man etwas eigen-engagement mit ins spiel hinein bringt
Arbeitsbedingungen
ich finde es alles gut hier. auf spezielle bedürfnisse wird so gut es geht rücksicht genommen (powernic, höhenverstellbarer arbeitsplatz, homeoffice etc).
bin selbst recht empfindlich in manchen dingen, werde jedoch hilfreich unterstützt.
Kommunikation
von oben gibt es (meist) klare wünsche und vorgaben. demjenigen, der etwas verkehrt versteht, wird nicht der kopf abgerissen. mein eindruck:
es ist schier unmöglich, eine perfekte mannschaft "zusammen zu würfeln" die perfekt funktioniert und harmoniert. jeder ist selbst gefragt, sich in gesundem maße für eine firma mit einzubringen. viel reden und nichts sagen bringt ebenso wenig, wie wenn man den mund so gut wie gar nicht auf bekommt..
Gleichberechtigung
definitiv gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
es liegt an euch selbst. ich glaube, hier kann man sich selbst neue arbeit suchen und 'jemand' weiss das dann zu schätzen.
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Bewertung eines älteren Mitarbeiters
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für jedes Gespräch; Läßt Freiraum für Eigeninitiative;
Karriere/Weiterbildung
Muß in der Geschäftsleitung eingefordert werden.
Interessante Aufgaben
Freiraum für die Entwicklung von Aufgaben ist gegeben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Solider kleiner Mittelständler mit Entwicklungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich meine Hunde mitnehmen konnte. Das es kostenfreie Getränke gibt. Die Arbeit vielfältig und Abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er keine Niederlassung an meinem neuen Wohnort hat.
Verbesserungsvorschläge
Neue Stühle wären gut.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr auf gemeinsame Aktivitäten, wie Mittagessen oder Kaffeepausen. Die Führungsebene ist meistens dabei und spendiert oft Pizzen für alle.
Image
Kunden sind sehr zufrieden
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber ist offen für alternative Arbeitsformen (Workation, etc.)
Karriere/Weiterbildung
Zeiten während der Arbeit, Unterstützung bei der Anschaffung von Material.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, aber für einen kleinen Mittelständler ist das in Ordnung und Geld ist nicht alles.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen bewegt eben Autos
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegialer Umgang, nette KollegInnen
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen unter den Fahrern
Vorgesetztenverhalten
Interessiert, kompetent, manchmal verpeilt
Arbeitsbedingungen
Büro in guter Lage, Equipment könnte modernieseiert werden.
Kommunikation
Per Teams immer, persönlich nur wenn die Türen offen sind.
Gleichberechtigung
Hier sind alle gleich, ob Fahrer, Backoffice oder IT
Interessante Aufgaben
Immer abwechslungsreich und selbstbestimmt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Carlogistics durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 71% der Bewertenden würden Carlogistics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Carlogistics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.