Vorsicht!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloser Kaffee, gut ausgestattete Küche als Pausenraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten der Geschäftsleitung, rückständige und veraltete Software, umständliche Arbeitsweisen
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte lernen, wie man Gespräche auf einem zivilisierten Niveau führt und wie man Kritik sachlich äußert.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung ist sehr cholerisch. Sobald dieser auch nur die kleinste Kleinigkeit nicht passt wird laut und aggressiv herumgeschrien.
Kommunikation
Gespräche auf einem zivilisierten Niveau sind in dieser Firma kaum möglich. Es gab keine vernünftige Einarbeitung oder irgendwelche Arbeitsanweisungen, wie man in welchem Fall vorgehen muss.
Kollegenzusammenhalt
Durch das Verhalten der Geschäftsleitung traut sich kaum jemand etwas zu sagen. Alle sind sehr steif und angespannt.
Work-Life-Balance
Man muss ständig länger arbeiten. Teilweise auch unbezahlt. Zwei Mal im Monat muss man zusätzlich zur 5-Tage Woche noch samstags von 09:00-13:00 Uhr arbeiten. Den Tag bekommt man aber bezahlt. Die Vor- und Nacharbeit im Laden allerdings nicht (Kassenabrechnung, Belege sortieren, PCs ein- und ausschalten) ist alles nicht bezahlte Arbeitszeit. Da kommt locker pro Tag eine halbe Stunde dazu, die nicht bezahlt wird.
Vorgesetztenverhalten
Das schlimmste was ich je in meinem Berufsleben erlebt habe. Die Geschäftsleitung benimmt sich absolut unprofessionell und menschlich mehr als fragwürdig.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten sind eher stupide. Man muss viel ein und auspacken, bekleben. Kunden hat man eher wenig im Vergleich zu anderen Läden.
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht so schlimm angeschrien wie Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Waren keine mehr vorhanden. Die Firmenhomepage zeigt zwar einige ältere Mitarbeiter, doch diese arbeiten gar nicht mehr dort.
Arbeitsbedingungen
Es gibt eine große Küche und kostenlosen Kaffee.
Die Software mit der gearbeitet wird ist allerdings völlig veraltet. Selbst simple Vorgänge, die in anderen Unternehmen seit Jahrzehnten der technische Standard sind, sind hier nicht möglich (z.B. Bestandsabfragen, Scannen der Ware). Dadurch wird hier sehr umständlich und ineffizient gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird zumindest getrennt. Einen weiteren Einblick hatte ich aber nicht um beurteilen zu können, inwiefern sich man sich für Umweltschutz engagiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt in etwas den Branchendurchschnitt aber angesichts der Verantwortung, die man oft übernehmen muss ist dieser eher unangemessen. Man ist oft alleine im Laden und übernimmt sämtliche Tätigkeiten und die komplette Verantwortung. Auch die eines Filialleiters. Vom üblichen Gehalt eines Filialleiters ist man aber ganz weit weg.
Image
Die Stimmung war meist ziemlich schlecht und gut die Hälfte der Kollegen wollte sich nach einem neuen Job umsehen.
Karriere/Weiterbildung
Geschult wird man zu gar nicht. Man muss sich selber informieren. Aufstiegschancen sind gering, da die Firma sehr klein ist und man schon als einfacher Verkäufer ganz alleine für den Laden verantwortlich ist.