Top of the Tops!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist natürlich für jeden ein subjektives Empfinden. Ich finde allerdings, dass einem viele Möglichkeiten geboten werden. Ob Remote Arbeit oder Tage im Home Office, für jeden ist etwas dabei. Die Pandemie hat hier ein neues Arbeiten ermöglicht. Plätze sind trotzdem vor Ort immer buchbar.
Kommunikation
Es wird klar und offen kommuniziert. Jeder erhält jederzeit alle neuen Informationen. Man wird in Info Veranstaltungen eingeladen, selbst wenn man nicht zum Management gehört.
Kollegenzusammenhalt
Jeder bietet seine Hilfe an. Es wird Fachbereichs übergreifend gearbeitet. Wir sind ein Team und nicht viele einzelne.
Work-Life-Balance
Ich kann noch nicht viel dazu sagen. Man bekommt aber einige Hilfestellungen um in seiner Freizeit aktiv zu sein. In Zukunft gibt es die Möglichkeit verschiedene Gesundheitsangebote zu nutzen. Das kommt einem natürlich auch im Privatleben zu gute.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien werden gelebt. Auch Vorgesetzte sind erreichbar und offen für Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Jede Position hat natürlich andere Herausforderungen. Besonders interessant ist es allerdings, dass man sich immer überall einlesen und informieren kann. So kann immer Input gegeben werden.
Gleichberechtigung
Es wird vieles dafür getan, um alle zu integrieren. Für Rassismus, sexismus etc. ist hier definitiv kein Platz!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist insgesamt jung. Es wird aber auch von der Erfahrung älterer Kolleg*INNEN profitiert. Ich sehe keine Hürden.
Arbeitsbedingungen
Es wird dafür gesorgt, dass jeder sich wohl fühlt und richtig ausgestattet ist. Vieles wird übernommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Definitiv vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden im Vorfeld geregelt. Ich finde es angemessen.
Image
Carwow wächst und das Image ist durchaus gut.
Karriere/Weiterbildung
Jeder definiert seine Ziele in regelmäßigen Abständen. So kann man auf diese hin arbeiten und sich entfalten. Es gibt verschiedene Workshops. Kollegen*INNEN konnten bereits im Unternehmen die Bereiche wechseln. Je größer Carwow wird, desto mehr wird möglich sein.