Casa 

Intensivpflegedienst 

GmbH

Bewertungen

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen es, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen.
Wir nehmen Ihre Bewertung ernst und betrachten sie als eine Gelegenheit, unsere Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur weiter zu verbessern. Als Unternehmen sind wir stolz darauf, ein Umfeld zu schaffen, das auf offener Kommunikation, Respekt und Zusammenarbeit basiert.
Die Vergütung ist zweifellos ein wichtiger Faktor für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter. Wir setzen uns dafür ein, dass unsere Gehaltsstrukturen wettbewerbsfähig und fair sind. Ihre Rückmeldung ist uns dabei äußerst wertvoll, um sicherzustellen, dass wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter angemessen berücksichtigen.
Es tut uns leid, dass Ihre Erfahrung nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Sollten Sie noch bei uns angestellt sein, möchten wir Sie ermutigen, uns persönlich anzusprechen, damit wir Ihre Bedenken genauer besprechen können. Ihre Zufriedenheit liegt uns am Herzen. Wir werden weiterhin hart daran arbeiten, unsere Arbeitsumgebung kontinuierlich zu verbessern.

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir freuen uns, dass Sie den freundlichen Umgang, das gute Gehalt und die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten bei uns schätzen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Verbesserungspotenzial im Verhalten der Vorgesetzten und der Kommunikation sehen. Wir werden daran arbeiten, die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern zu verbessern, um Missverständnisse zu vermeiden und ein besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Es freut uns, dass Sie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein loben, insbesondere die Verwendung von E-Autos. Wir werden weiterhin bestrebt sein, nachhaltige Maßnahmen zu fördern und umzusetzen, um einen positiven Beitrag zur Umwelt zu leisten.

Vielen Dank, dass Sie uns Ihr Feedback gegeben haben und hoffen, dass Sie sich in unserem Team trotzdem wohl fühlen.

Herzlichen Dank für Ihren tollen Kommentar! Wir freuen uns, dass Sie uns treu bleiben und wünschen alles Gute!

Dankeschön und weiterhin frohes Schaffen mit uns!

Wir bedauern sehr, dass Sie sich nicht mehr wohlgefühlt haben bei Casa. Zu den angesprochenen Punkten möchten wir uns kurz äußern:
Unsere Gehälter und Zuschläge sind angelehnt an die AVR Tabelle und werden stets angepasst an aktuelle Tarifverhandlungen. Zusätzlich erhalten Mitarbeitende Weihnachtsgeld und eine Sondergratifikation.
Wir sind uns über das Problem des Einspringens und die dadurch resultierende Mehrbelastung bewusst und verbessern derzeit unser Konzept für strukturiertes Ausfallzeitenmanagement - wehren uns aber gegen die Behauptung, dass bei uns irgendjemand „gezwungen“ wird, Dienste auf Kosten der eigenen Freizeit oder Gesundheit zu übernehmen . Das wäre absolut kontraproduktiv für alle Beteiligten.
Flache Hierarchien werden bei Casa gelebt. Wenn es für Sie zu kollegial zugeht, ist das bedauerlich aber gerade auf diesem Weg erhoffen wir uns die Hemmschwelle für konstruktive Kritik oder Problemgespräche gering zu halten.
Unsere Erfahrung zeigt, dass die meisten unserer Mitarbeitenden das dankend annehmen und honorieren.
Wir sind alle stets bemüht, für Belange unserer Mitarbeitenden, ein offenes Ohr zu haben.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute!