Schon 30 Jahre dabei und hoffentlich noch bis zur Rente - toller Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, Zeit für die Familie, gutes Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
veraltete IT-Landschaft / ERP Systeme
Verbesserungsvorschläge
mehr Home Office auch nach der Pandemie
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Abteilungs- und Teammeetings, zudem auch interne Newsletter.
Kollegenzusammenhalt
Gute Zusammenarbeit auch abteilungsübergreifend- Klar, Bremsen hat man in jeder Firma aber im Großen und Ganzen machen alle einen guten Job.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, den man nehmen kann, wann man möchte - Gleitzeit - Homeoffice - für die Kinder da sein, wenn sie krank sind - was will man mehr?
Vorgesetztenverhalten
Lobende Worte motivieren und das machen unsere Vorgesetzten gut. Zielvereinbarungen sind realistisch und in Stresssituationen sind sie immer für einen da.
Interessante Aufgaben
Ich habe schon in verschiedenen Abteilungen gearbeitet und kann sagen, dass es nie langweilig wurde. Gute Ideen kommen IMMER gut an, in JEDER Firma. Man hat damit auch Einfluss auf die Arbeitsgestaltung.
Gleichberechtigung
Mit der richtigen Qualifikation hat jede und jeder die gleichen Chancen. Frauen als Vorgesetzte sind bei Caterpillar keine Seltenheit.
Umgang mit älteren Kollegen
In unserer Firma arbeiten wir mit vielen Kolleginnen und Kollegen zusammen, die schon sehr lange dabei sind und nicht mehr lange bis zur Rente haben. Es wurden auch Mitarbeiter eingestellt, die schon 60 oder älter sind.
Arbeitsbedingungen
Unser Motto ist 'Safety First' und das ist gut so!
Gehalt/Sozialleistungen
in den 30 Jahren jeden Monat pünktliches Gehalt - über die Höhe der Gehälter lässt sich sicherlich streiten, ich habe entsprechend meiner Verantwortung ein zufriedenstellendes Gehalt.