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CCC 
Germany
Bewertung

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Nicht zu empfehlen

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei CCC Germany GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird schnell eingestellt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Job für längere Zeit. Für zwischendurch okay. Mit dem Geld ist man auf Harz 4 Niveau

Verbesserungsvorschläge

Verbessern kann man nicht viel, da das ccc wohl die günstigen Ausschreibungen nimmt. Mehr Geld und bessere Sozialleistungen wird es nicht geben

Arbeitsatmosphäre

Viele nette Kollegen, zu strenge Regeln wie im Kindergarten machen aber leider alles kaputt. Es wird kontrolliert wie lange man auf Klo war und wird angesprochen wenn man 6 statt 5 Minuten Pause gemacht hat

Kommunikation

Kommunikation ist da, man kann jederzeit über alles reden. Nur leider bringt es nicht viel, da kaum jemand etwas bessern oder ändern kann.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Projekt an, in meinen war der Zusammenhalt gut.

Work-Life-Balance

Es geht...die Schichten kann man sich nicht aussuchen, ständige Wechsel von früh auf spät inkl. Wochenende und Feiertage.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man Glück hat kriegt man kompetente Vorgesetzte, ist aber eher selten. Die meisten sind menschlich Unterste Schublade und wissen nicht was sie tun und was legal oder illegal ist

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Projekt an, entweder man hat interessante Aufgaben mit Verantwortung oder man sitzt jeden Tag 8 Stunden lang am Telefon und beantwortet ein und die selbe Frage bzw. lässt sich von Kunden anschreien

Gleichberechtigung

Ja ist vorhanden, außer man gerät an einen Teamleiter der seine Lieblinge hat

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum alte Kollegen

Arbeitsbedingungen

Büros sehen modern aus ist aber alles billiges Equipment

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist okay, wird kaum was gedruckt

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn oder drunter. Mit Drunter meine ich, dass so gut wie jeden Monat Geld fehlt auf dem Gehaltszettel. Und um das wiederzubekommen ist eine Qual. Täglich muss man verschiedene Vorgesetzte ansprechen bis man den Ruf eines schnorrers hat. Das zu wenig bezahlte Geld kriegt man dann wenn man Glück hat einige Monate später und man hat einen schlechten Ruf. Es wird mit Boni gelockt, die aber vorraussetzten, dass man nie krank ist, keinen Urlaub hat und überdurchschnittliche Zahlen liefert. Viel ist es nicht, ca 1 Euro die Stunde mehr, die man eh nicht richtig ausbezahlt kriegt. Das Bonussystem ist so kompliziert gestrickt, dass niemand durchblicken kann. Teile werden ausbezahlt auf Viele Monate verteilt, teile gehen auf das Arbeitszeitkonto und am Ende hat man nichts davon. Urlaub gibt es nur 20 Tage im Jahr, die aber auch dubios verschwinden. Bei Lohnfortzahlung (krank und Urlaub) kriegt man nur 5-6 Stunden am Tag bezahlt bei einem 40 Std Vertrag. Begründung dafür ist, dass nicht die Vertragsstunden sondern durchschnittsstunden der letzten 6 Monate genommen werden. Komischweise kriegt man trotzdem nur 5-6 bezahlt auch wenn der Durchschnitt bei 9 liegt.

Image

Schlechtes Image, callcenter halt

Karriere/Weiterbildung

Teamleiter kann man werden

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