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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei C&E Consulting und Engineering die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In den Abteilungensuper. Kommunikation mit der Chefetage fehlt. Ist auch nicht gewollt.
Wird erzählt – findet aber nicht wirklich statt. Überstunden werden gerne gesehen und natürlich nicht bezahlt. Home-Office - das böse Wort. Hier ist man noch nicht im Jahre 2024 angekommen...
Kein Mitarbeitergespräch. Die Probleme, die es bei der Arbeit gibt, werden großzügig übersehen - dadurch gibt es diese auch nicht.
Die Aufgaben sind vielseitig und spannend.
Ich arbeite in einem Team, welches gemischt zusammengestellt ist. Es gibt viele jüngere Kollegen und dann die alten Hasen, von denen man viel lernen kann. Die Pausen werden in der Regel zusammen verbracht und man kann über alles reden.
Die Atmosphäre zwischen den Kollegen ist super. Die zur Geschäftsführung nicht wirklich vorhanden.