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Vorstellungsgespräche

22 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

22 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unfreundlich und abgelenkte Gegenüber

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei celver AG in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Netter zu Bewerbern sein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer, transparenter und zügiger Prozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei celver AG in Hamburg als HR Generalist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen
  • Bisheriger Werdegang, Schwerpunkte in aktueller Tätigkeit, Wechselmotivation

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr unfreundlich und arrogant!

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei celver AG in Hamburg als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerber nicht demontieren! Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsverfahren schlecht gefühlt. Sowas habe ich wirklich noch bei keinem anderen u.a. auch Großunternehmen erlebt!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehme und gute Vorstellungsgespräche, Personalabteilung sehr schnell, aufmerksam und hilfreich

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei celver AG in Hamburg als Consultant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles im Bewerbungsprozess war für mich optimal, sehr angenehme und interessante Vorstellungsgespräche, Personalabteilung hat sich viel Zeit für Fragen genommen und hat sehr schnell reagiert


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei celver AG in Hamburg als Personal beworben.

Verbesserungsvorschläge

Schade das nach 8 Wochen immer noch keine Rückmeldung erfolgt und die Stelle regelmäßig neu publiziert wird.
Evtl. Mehr Mitarbeiter in der Personalabteilung einstellen und für einen einheitlich Bewerbungsprozess sorgen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Nijnzberg

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei celver AG in Hamburg beworben.

Bewerbungsfragen

Maks


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Angenehme Gespräche ohne die klassischen langweiligen Fragen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei celver AG in Hamburg als Junior Consultant BI beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

z.B. Erfahrung im Bereich / mit gängigen Tools


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparenter Bewerbungsprozess inklusive zügiger Rückmeldung

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei celver AG in Hamburg beworben.

Bewerbungsfragen

  • Grund für Wahl des Studiums, Grund für Wechsel, bisherige Schwerpunkte und besonders Aufgaben der vorherigen Position
  • Wie stelle ich mir meine zukünftigen Aufgaben bei SDG consulting vor?
  • Erwartungen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Erste Rückmeldung erst nach 7 Wochen

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei celver AG in Hamburg als Junior Consultant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es fing mit einem freundlichen und ermutigenden Telefonat an, wodurch ich entschloss die Bewerbung in Gang zu bringen. Danach: 7 Wochen Totenstille, Stellenausschreibung blieb lange und immer wieder erneut ausgeschrieben. Unschöne Taktik. In der Zeit gab es woanders schon Vertragsangebote....


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Lust auf mehr

4,5
Bewerber/inHat sich 2015 bei celver AG in Hamburg als Account Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Office ist direkt am Fischmarkt in einem schicken Büro. Erstes Gespräch war mit den beiden Vorständen, sowie einer Dame aus dem Personalwesen. Beim warten auf das Gespräch konnte man die freundschaftliche Stimmung unter den Kollegen spüren.

Bewerbungsfragen

Klassische Bewerbungsfragen. Besonders fand ich die Einladung zu einem zweiten Termin, bei dem ich unteranderem direkt mit Kollegen Mittagessen gehen konnte um mir ein gutes Bild zu verschaffen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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