50 Bewertungen von Mitarbeitern
50 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen50 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ehrlich zu den Mitarbeitern sein.
kollegen
Zukunft
mehr transparenz
Selbständiges Arbeiten, anständiges Gehalt, Zusammenhalt in der Firma
Hohe Arbeitsbelastung aufgrund fehlender Mitarbeiter, oft Mängel in der Organisationsstruktur
mehr Kommunikation, mehr Informationsorganisation
Sektchen:
der Sekt fließt in Strömen. Ein Anlass dazu wird immer gefunden. Ist hier überhaupt noch jemand zurechnungsfähig?
Alle anderen sich schuldig, nur ein Superheld nicht.
toxisches Arbeitsklima.
sehr negativ und arrogant
1-2 Tage Homeoffice. Büropräsens und sehr langes Sitzen werden bevorzugt. Essen, Trinken, Schlafen,... am bestens alles am Arbeitsplatz.
Keine Weiterbildungsangebote, keine Weiterentwicklung. Eine Karriere ist sicher woanders besser verfolgbar.
Kollegenzusammenhalt habe ich in anderen Unternehmen deutlich besser erlebt, hier jedoch nicht.
Viele Eigenbrötler. Nach einiger Zeit merkt man, dass bei einigen Kollegen die "Masken" fallen.
vor denen sollte man sich in Acht nehmen.
Viel per Flurfunk und Lästereien. Es gibt keinen richtigen Informationsfluss. Je ungenauer, desto besser.
Unpünktliche Gehaltszahlung. Sehr lange Verzögerung. Es gibt Spekulationen ob und wann das Gehalt aufs Konto kommt.
Keine. Nur schleppende Projekte und sehr viele unbezahlte Rechnungen.
Man ist um eine gute Ausstattung der Arbeitsplätze bemüht. Flexibilität bei den Arbeitszeiten.
Zahlungsmoral
Partnerschaftlichkeit nicht nur predigen, sondern auch einlösen
Leider gibt es nichts positives.
Mehr Schein als sein.
Alles mal gründlich überdenken und ich meine einfach alles!
gibt keine, sehr unprofessionell
sehr negativ
1 Tag Homeoffice.
kein Geld, keine Weiterbildung
Wird nicht pünktlich gezahlt. Dies wird auch nicht rechtzeitig kommuniziert.
Wird überhaupt nicht gelebt.
Jeder ist sich selbst am nächsten.
Es gibt nur eine Person die sagt wo es lang geht. Alle anderen vom Vorstand bis hin zur Niederlassungsleitung alles nur Ja-sager. Haben keine eigene Meinung.
moderne Büros
nur Flurfunk
Es gibt keine, überall nur Baustop. Projekte werden nicht fertig, Rechnungen werden nicht bezahlt.
Die Schnelligkeit mit der mit Fake-Bewertungen versucht wird das Image zu retten
Unechte positive Bewertungen
Verzögerte Gehaltszahlungen
Fähige Führungskräfte etablieren, Kommunikation im Konzern verbessern (wenn man kein Gehalt bekommt, sollte dies auch rechtzeitig kommuniziert werden)
wegen der schwierigen Zeiten sehr chaotisch
negativ und in den Nachrichten noch schlechter, muss sich jeder selbst überlegen
mit starken Einschränkungen, 2x Woche Homeoffice (Verbot Montags und Freitags)
kein Geld, keine Möglichkeit
wird nicht gelebt. Es gibt kein Team, nur Einzelgänger und dem Vernehmen nach viele unzufriedene MA
keine moderne MA-Führung bei der Teamleitung, keine Führungsqualitäten zu erwarten, möglicherweise duldet die Geschäftsleitung kein zweites Alfa-Männchen
Per Flurfunk und unprofessionell. Zwischen den Kollegen, egal ob FK oder MA wird stark gelästert
Gehälter werden in den letzten Monaten nicht pünktlich bezahlt, große Verzögerungen bis > 2 Wochen. Wer hier anfangen möchte, muss gut verhandeln können. Es gibt keine Nachverhandlung
gibt es nicht!
Es gibt eine Menge guter Benefits und viele interessante Aufgaben.
Das Unternehmen hat sich bereits für die Zukunft ausgestellt. Jedoch ist der Prozessmusterwechsel (i.S. Change Management) nicht vollständig vollzogen. Hier herrscht eine Menge Veränderungs- und Wachstumsschmerz.
Die Transparenz der Kommunikation zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens sollte verbessert werden.
Sehr entspanntes Arbeiten mit allen Möglich.
Aktuelle Umstände
Top, gibt nichts zu meckern
Schulungen durch aktuelle Umstände schwierig umzusetzen
Kann natürlich immer mehr sein
Standorte sind öfter mal anderer Meinung bei Vorgehen, allgemein zieht man aber am gleichen Strang
Ab und an redet man aneinander Vorbei, aber Grundsätzlich gut
toller Arbeitsplatz
schwierige zeiten
offen
So verdient kununu Geld.