2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider als Arbeitgeber nicht zu empfehlen.
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für neue Ideen und Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unzuverlässig und unstrukturiert
Verbesserungsvorschläge
Bessere Strukturen im Betrieb und unter den Mitarbeitenden aufbauen. Bessere Rahmenbedingungen und verbindliche Kommunikationswege etablieren. Führungsebene sensibilisieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr laut, keine Rückzugsmöglichkeit, alles sehr hektisch und unpersönlich
Image
Chaotisch und unzuverlässige Partner
Work-Life-Balance
Das meiste läuft wegen des Großraumbüros im Homeoffice, was den direkten Austausch zwischen den Kollegen und Mitarbeitern leider erschwert. Teambuilding leidet sehr darunter.
Karriere/Weiterbildung
Wird viel drüber gesprochen und bleibt dabei
Gehalt/Sozialleistungen
Keine echten und verlässlichen Ansprechpartner. Sozialleistungen gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Scheitert leider meistens
Kollegenzusammenhalt
Da keine offene Kommunikation gegeben ist, macht jeder sein Ding. Jeder gegen jeden ist leider der Standard. Es bilden sich Cliquen und Teamspirit findet sich nicht ein, obwohl von der Geschäftsführung mit Events und Zusammenkünften gefördert wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gerne belächelt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten tragen durch ihr Verhalten am wenigsten zum Teambuilding bei. Machen sich lustig und zeigen wenig Interesse an den Belangen der Mitarbeiter. Emails werden nicht gelesen oder beantwortet und man wird regelrecht geghostet.
An Zusagen oder Absprachen fühlt sich keiner gebunden. Leider sehr unzuverlässig und nicht verlässlich.
Den Vorgesetzten fehlt der Gesamtüberblick, deswegen fehlen geordnete Strukturen und der Rahmen für selbstständiges Arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Der Tag im Büro beginnt damit , früh genug da zu sein, um einen Arbeitsplatz mit Tisch und Stuhl zu ergattern. Das Arbeitsmaterial fehlt oder man muss erst langwierige Prozesse in Gang bringen, um sie zu erhalten.
Kommunikation
Emails werden nicht gelesen oder einfach nicht beantwortet. Man hat kaum Ansprechpartner und wird von von A nach B delegiert ohne befriedigende Lösungen. Sehr oft wird man übergangen / ausgeschlossen im Informationsfluss. Informationen werden nicht weiter kommuniziert, was den Arbeitsablauf stört. Unfreundlicher und Umgang
Gleichberechtigung
Konnte ich leider nichts von feststellen.
Interessante Aufgaben
Gut ist, dass man interessante Aufgaben zugeteilt kriegt aber leider kaum bis gar nicht eingearbeitet wird. Teils aus Zeitmangel teils wegen Personalmangel und teils, weil sich niemand zuständig fühlt.
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Ein Arbeitgeber, wo das arbeiten Spaß macht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Cheerio Entertainment durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Cheerio Entertainment als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gehalt/Sozialleistungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Cheerio Entertainment als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.