Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei chiesi die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt, wie in jedem Unternehmen, sehr gute Vorgesetzte und wie in meinem Fall äußerst ungeeignete. Dies ist aber nur die Einzelfallbetrachtung, es gibt bei Chiesi durchaus sehr gute Vorgesetzte.
Familiäres Unternehmen und das spürt man auch
Durch das eingeführte crossfunktionale Arbeiten erhält man schnell Antworten oder wird an die entsprechende Stelle verwiesen.
Man hat immer mal wieder etwas mehr zu tun, aber es wird sehr darauf geachtet, dass man sich einen Ausgleich nimmt und das Privatleben auf keinen Fall zu kurz kommt.
Durch die hierarchische und mitunter chaotische Führungsstruktur ergab sich ein Klima der Überforderung und Frustration