Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
compassio Gruppe
Vor 2 Tagen
Ulm
Vollzeit
Eurim-Pharm GmbH
Vor 8 Tagen
Saaldorf-Surheim
Vollzeit
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Vor 5 Tagen
Dresden
Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Internetnutzung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
Hund erlaubtDie Büroräume und Lage.
Dass er B Corp zertifiziert ist, schlanke Hierarchien, viel Platz zur Weiterentwicklung.
Wachstum, Zukunftsorientierung, Ausrichtung, Einbindung der Mitarbeiter, offene Unternehmenskultur, persönliche Entwicklung
Nix mehr. War mal top und jetzt nicht mehr
Wir hatten echt tolle Jahre und haben richtig viel bewegt. Der Dank: Massenentlassungen
Das war mal ein erfolgreiches Unternehmen. Dank vieler Fehlentscheidungen in letzter Zeit geht die Firma jetzt den Bach runter
Den Menschen in den Mittelpunkt zu rücken
Bitte nicht in Kontrollzwänge bzgl. Büro Zeiten verfallen, Vertrauen geben und bekommen, dieser Arbeitgeber hat Potenzial für langfristige Zusammenarbeit
Wie schnell man sich als Unternehmen in kurzer Zeit von seinen Mitarbeitenden entfernen kann
Gesagtes wird nicht eingehalten. Das führt zu Vertrauensverlust
Das dem Beispiel noch nicht alle folgen
In Deutschland spricht man deutsch.
Nicht Englisch
Mehr cross-functional Arbeitsgruppen, weniger hierarchisch, mehr agiles Arbeiten
Action over words - oft gelesen, selten erlebt. Da geht noch eine Menge…
Dieser Arbeitgeber macht sich richtige Gedanken und geht nach vorne in allen Themen, ist ein Rising Star
Gleichberechtigung nicht nur auf die Fahne schreiben sondern auch wirklich leben
So geht man nicht mit Mitarbeitern um die das Unternehmen jahrelang erfolgreich gemacht haben
Der am besten bewertete Faktor von chiesi ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt keine unterschiedliche Behandlung ob man nun 55 oder 25 ist
Werden aufgrund ihrer Erfahrung sehr wertgeschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von chiesi ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt, wie in jedem Unternehmen, sehr gute Vorgesetzte und wie in meinem Fall äußerst ungeeignete. Dies ist aber nur die Einzelfallbetrachtung, es gibt bei Chiesi durchaus sehr gute Vorgesetzte.
kommt auf die Abteilung an
Mag man sich nicht ausmalen wie sich die handelnden Leadeship Team Mitglieder verhalten bzw. ihre Fahne in den Wind hängen
Das Leadership Team beschäftigt sich nur mit sich selber. Das Arbeitsklima ist voller Angst.
teilweise narzistisch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Tolle Möglichkeiten und Angebote zur Weiterentwicklung
Keine nennenswerte strukturierte Mitarbeiterentwicklung mehr
Es wird dem Mitarbeiter immer weniger ermöglicht
Wir werden dem Arbeitsmarkt zur Verfügung gestellt
Vielfältige Möglichkeiten!
