33 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
CHT Germany GmbH Vorstellungsgespräche
CHT
Germany
GmbH
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller und angenehmer Bewerbungsprozess mit abschließender Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Technical Service Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auch Textilingenieure (z.B. der FH Reutlingen), die nur eine Grundausbildung in Textilchemie und -Veredlung erhalten haben können das Unternehmen bereichern. Es müssen nicht immer pure Chemiker sein. Die Mischung machts. Für Bereiche wie den technischen Service reichen die chemischen Grundlagen dieser Ausbildung, meiner Meinung nach, aus.
Bewerbungsfragen
- Ich wurde weder zu meinen Stärken noch zu meinen Schwächen befragt. Da die Stelle mit einer hohen Bereitschaft an Reisetätigkeit verbunden war, wurde ich auch nach meiner Einstellung dem gegenüber befragt.
- Man muss zu meiner Bewertung sagen, dass ich zuvor schon meine Masterthesis bei der CHT geschrieben habe, das Unternehmen also schon kannte. Trotzdem musste ich den "normalen" Bewerbungsvorgang durchmachen, was ich sehr fair fand. Dies kann aber dazu geführt haben, dass ich ein paar zusätzliche andere Fragen hatte, im Vergleich zu den anderen Bewerbern.
- Ich wurde unter anderem gefragt, wie ich meine chemischen Kenntnisse für die bevorstehende Position einschätze und wieso ich glaube, dass ich für diese Position gut geeignet wäre bzw. was ich persönlich einbringen kann.
- Ich musste eine 10-minütige Präsentation auf Englisch zu einem Thema meiner Wahl vorbereiten. Die Fragen nach der Präsentation waren dann jedoch auf Deutsch. Zudem kam die Frage, was ich tun würde, wenn ich jeden Monat ein gutes Gehalt bekommen würde und dafür aber nicht arbeiten müsste, also frei hätte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professionell und zuverlässig
Bewerber/inHat sich 2020 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Analytiker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund von COVID-19 initial lange Zeit vergangen bis zur Rückmeldung, aber ab dann sehr schneller Ablauf, bei dem sich an Deadlines und Vereinbarungen stets gehalten wurde!
Bewerbungsfragen
Sehr gut: Personenorientierte (Fachlich und persönlich) und nur wenig allgemeine Fragen
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr sorgfältiger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Service Technician beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit dem Bewerbungsprozess war ich vollends zufrieden. Von der Einreichung meiner Bewerbungsunterlagen bis zu einer Einladung zu einem Vorstellungsgespräch verging einige Zeit, was aber mit der ungewöhnlichen Lage bzgl. Covid-19 zu tun hatte.
Die Firma ist daran interessiert, ihre Arbeitnehmer langfristig zu binden, was sich auch im Bewerbungsprozess zeigt, in dem den Bewerbern viel Zeit gewidmet wird.
Bewerbungsfragen
- Können Sie das Thema Ihrer Masterarbeit näher erläutern?
- Wie stellen Sie sich einen optimalen Arbeitgeber vor?
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Angenehmes, fachliches und dennoch offenes Bewerbungsverfahren auf einer Augenhöhe.
Bewerber/inHat sich 2020 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Service Technician beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das ist jetzt kein Verbesserungsvorschlag an sich, aber es hätte alles ein bisschen schneller gehen können, was jedoch aufgrund von Covid-19 nicht immer möglich war. Somit gab es eine etwas längere Unterbrechung des Bewerbungsverlaufes, indem nicht klar war, wie es weiterläuft. Wahrscheinlich gerade in dieser Unterbrechung, hat das Unternehmen aber ein gutes und effektives Hygienekonzept erstellt, was man beim persönlichen Gespräch und beim Rundgang durch das Unternehmen auch gesehen hat.
Abgesehen von der Unterbrechung war alles durchaus positiv. Man hatte immer einen direkten Ansprechpartner, der sich auch Zeit für einen nahm, wenn man bezüglich des Bewerbungsverfahrens noch eine Frage hatte und selbst darüber hinaus.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, welche Themen noch zur Auswahl für die Präsentation standen,
- Der Werdegang an sich, Gründe für den Wechsel, Gründe für das Studium
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Sehr angenehme Bewerbungstermin, ich wurde umfasend eingeführt in das Geschäfftsfeld.
Bewerber/inHat sich 2020 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als CTA beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
War für mich Perfekt.
Bewerbungsfragen
- Diszipliniert, konzentriert, motieviert
- Mein Ziel ist das Unternehmen weiter zu bringen.
- Mein Hobby ist sport, lesen.
- Ich habe große motivation zur Weiterbildung.
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Sehr positive Erfahung. Freundliche, wertschätzende und komptente Kommunikation. Stets gut informiert.
Bewerber/inHat sich 2018 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Praktikant (Initiativbewerbung) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Motivation. Meine Ziele des Praktikums. Fachliche Themen, die mich interssieren (Chemie)
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Unprofessionelles und respektloses Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2019 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Industriekaufmann beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit vertraulichen Daten besser umgehen.
Nach Absenden meiner Bewerbung erhielt ich eine schnelle antwort, nur war diese nicht für mich bestimmt. Die Email sollte zu einem Kollegen weitergeleitet werden mit folgendem Text
"Er hat bereits FHR erworben....
Die Noten sind nicht überzeugend.
Absage?"
Danach wurde sich entschuldigt und nach Ausreden gesucht, dass es sich nicht um meine Bewerbung handelte ... im Anhang war jedoch noch mein Anschreiben, Lebenslauf, etc.
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Absage mit Begründung kann nicht jeder
Bewerber/inHat sich 2019 bei CHT Germany GmbH in Tübingen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Noch schneller reagieren
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Unprofessionell und nicht besonders wertschätzend, keine Rückmeldung zur Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2019 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als HR Assistant beworben.
Verbesserungsvorschläge
1. Feedback zur Bewerbung (was heutzutage selbstverständlich ist).
Nach über einen Monat habe ich weder eine Absage noch einen Zwischenbescheid erhalten.
2. Wertschätzende und freundliche Bewerberkommunikation (was heutzutage auch selbstverständlich ist). Bei telefonischer Nachfrage zum Bewerbungsstatus erhielt ich die Rückmeldung "jo... also wenn Sie keine Rückmeldung erhalten haben passt's halt einfach nicht". Ich kenne die Personalarbeit und bin derzeit selber im Personalwesen beschäftigt. Sowas unseriöses habe ich aus meiner eigenen Erfahrung noch NIE erlebt!
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Schnelles und freundliches Bewerbungsverfahren mit sehr offener Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2018 bei CHT Germany GmbH in Tübingen als Technischer Service Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Was sind meine Stärken die ich auch in diesem Unternehmen einsetzen kann? Fragen zur Reisebereitschaft und allgemein zur Offenheit gegenüber anderen Kulturen etc. da dies Teil der Stelle wäre. Gab es eine/mehrere größere Fehlentscheidungen, die sich ggf. auch erst im Rückblick als Fehlentscheidung zeigen.
- Fragen zur Präsentation. Warum wurde das Thema gewählt, was verbindet man mit dem gewählten Thema.
- Durchgehen bzw. Erläuterung des Lebenslaufs. Wie kam ich zu welcher Stelle, welche Entscheidungen waren der Hintergrund.
- Wie stellt man sich die Position vor? Darstellung des ungefähren Arbeitsalltages mit grober Übersicht, wie wohl ein Einarbeitungsplan aussehen könnte da die Branche relativ speziell ist. Sehr offenes une eherliches Gespräch von Seiten des Arbeitgebers. Keine Schönfärberei o.ä. sondern wirklich die Fakten, wie die Stelle nachher aussieht und was sie mit sich bringt. Hier können sich andere Firmen gerne mal was abschauen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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