14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Nur seine Meinung zählt, gute Mitarbeiter werden nur als Nummer behandelt....
Mehr auf die Arbeitnehmer eingehen.
Man hat die Möglichkeit aufzusteigen und zu zeigen was in einem steckt
Wenn es möglich wäre, wären betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten interessant
Angenehmes Arbeitsklima
Wenn viele Aufträge im Haus sind, kann es auch mal stressig werden, aber das ist normal
Wenn man ein fleißiger und guter Mitarbeiter ist hat man hohe Chancen aufzusteigen und zu beweisen was man kann
Man ist bereit konstruktive Kritik anzunehmen und umzusetzen
Man hat z.b als Monteur die Möglichkeit auf Auslandsmontagen zu fahren/fliegen, was auch andere Einblicke in die (Arbeits-)Welt bietet
Eigenverantwortung zulassen, Vorschläge unterbreiten
Es sind zu viele Vorgaben einzuhalten, sodass die inhaltliche Arbeit ins stocken kommt.
Weniger formelle Vorgaben, mehr Fokus auf die inhaltliche Arbeit
Das sehr viel wert auf Können gelegt wird und nicht nur auf Zeugnisse oder Ausbildungen. Jeder bekommt seine Chance sich zu beweisen!
Das kaum jemand weiß, was der Betrieb wirklich macht. Es gibt nur eine unübersichtliche Webseite, die kaum deutlich macht was die Firma macht
Tag der offenen Tür, Facebookseite und regionale Messen würden den Betrieb deutlich bekannter und attraktiver machen.
Der Betrieb ist sich stark am wandeln... es wird an allen Ecken verbessert und modernisiert!
Muss ehrlich sagen in den letzten 12 Monaten hat sich sehr viel verbessert und wird auch weiter verbessert...
Die Überstunden halten sich in Grenzen.
Jahresurlaub wird am Anfang jeden Jahres vergeben.
Außerdem ist es kein Problem spontan mal einige Tage frei zu machen.
Ein großes Sprungbrett für die Karriere, denn es wird auf das Können geschaut und nicht nur auf Zeugnisse und Ausbildungen.
Hab innerhalb von zwei Jahren zwei Beförderungen erhalten. Die Einstellung muss stimmen und es muss Interesse an Tätigkeiten gezeigt werden.
Bezahlt wird sehr gut... mit steigender Leistung/ Verantwortung stieg auch der Lohn.
Im Betrieb wird immer mehr auf moderne LED Beleuchtung umgestellt. Ebenfalls läuft aktuell ein Versuch mit Tablet-Pc's um alle Pläne, Layouts, Arbeitsanweisungen, Fotos und Notizen papierlos nutzen zu können.
Das Team ist gut eingespielt und Erfahrungen werden gerne untereinander ausgetauscht.
Die Firma hat seit einem Jahr eine neue Montage- Halle. In dieser ist deutlich mehr Platz und ist dazu schön kühl im Sommer und angenehm warm im Winter.
Kleiner Minuspunkt ist der Lärmpegel bei voll ausgelasteter Halle, es wird geflext, gebohrt und gehämmert, was deutlich hörbar ist.
Es gibt immer ein Feedback zu aktuellen Projekten. Vor jeder Montage wird eine Einsatzbesprechung gemacht um alle Rahmendaten zu klären.
Es ist alles möglich... ich persönlich habe Interesse an verschiedenen Aufgaben gezeigt und wurde immer mehr damit vertraut gemacht und habe am Ende diese komplett übernommen.
Interessante Aufgaben, gutes Image, nicht viele Überstunden, man kann sehr viel lernen und sich einbringen, schöne neue Firmengebäude
bisher keine flexiblen Arbeitszeiten
Nähe zum Heimatort geringe kosten
Schlechtes betriebsklima und Werkzeug
Gute Bezahlung
Geschäftsführung, Umgangsformen sind miseabel
Verbesserungen an allen Ecken und Kanten
Technologie
Organisationsentwicklung mangelhaft
Entwicklung einer wertschätzenden Unternehmenskultur, Personalentwicklung, Einbindung der Mitarbeiter
So verdient kununu Geld.