29 Bewertungen von Mitarbeitern
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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28 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wochenendarbeit ab und zu möglich.
Zum Teil werden Fehler sehr unprofessionell kommentiert und bewertet.
Kommunikation ist auf vielen Ebenen ausbaufähig. Viele Informationen gehen aufgrund fehlender Kommunikation unter.
Meist waren es immer die gleichen Aufgaben die häufig nach einer Stunde erledigt waren.
- persönliche Weiterentwicklung (Selbstständigkeit/Selbstbewusstsein)
- Coaching/Workshops zur fachlichen Wissenserweiterung
Man wird sehr herzlich von einem tollen Team aufgenommen.
Jeder packt mit an!
Alles auf Augenhöhe
Sehr abwechslungsreich, kein Tag ist wie der andere.
Super Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, sher gute Bewertungen
Die Arbeitgeber schätzen die Freizeit von einem sehr aber wollen auch gleichzeitig, dass man sein bestes auf der Arbeit gibt. Perfekt.
Die firma veranstaltet regelmäßig Workshops, damit wir uns weiterbilden.
Reicht für einen praktikant
Gut.
Jeder hilft jedem.
Das Team ist recht jung und die etwas älteren nehmen auch Rücksicht und andersherum.
Super Team und super vorgesetzte.
Gute Arbeitsbedingungen
Am Anfang schwierig, weil sie alle beschäftigt waren aber jetzt geht es super.
Super
Manchmal sind die Aufgaben etwas langweilig, aber dann kommt viel Arbeit und man ist gut beschäftigt.
Sehr überzeugt und motiviert in seinem Auftreten und Freundlich! Hut ab bei sovielen Mitarbeitern und Events. Da kann sich jeder etwas von abschauen. Vorallem die erklär Videos lernt man sehr viel, wie man sich am besten präsentiert bzw. Wie es gemacht wird!
Diese lässt sich selbst einteilen.
Sehr gute Bezahlung im Vergleich zu anderen unternehmen und vorallem sehr fair.
Sehr gut umgesetzt durch Wiederverwendung des Materials
Bei Fehlern wird man drauf aufmerksam gemacht und Mut zugesprochen es beim nächsten mal besser zumachen
Sehr liebes und Freundschaftliches Verhältnis.
Sehr gut, man wird auf alles vorbereitet und geschult, was einen erwartet wird
Bei Fragen erhält man innerhalb weniger Minuten schon eine Rückmeldung und man fühlt sich sehr wohl aufgehoben.
Kann mich da nicht beklagen
Ja, und man kann seine skills immer weiter verbessern und neue Kollegen kennen lernen.
Die Kollegen und Vorgesetzten geben (auch auf Nachfrage) Feedback über das Arbeitsverhalten. Lob und Kritik gehören dazu. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und dank der "Du-Kultur" herrscht ein lockerer, freundlicher Umgang miteinander.
In der Hochphase des Jahres kommt es des Öfteren zu Überstunden, allerdings ist es CityHunters wichtig, diese auch wieder abzufeiern.
Die Kollegen sind offen, freundlich und bei Problemen wird geholfen und zusammengearbeitet.
Die Vorgesetzten verhalten sich stets respektvoll gegenüber den Mitarbeitern.
Kurze Kommunikationswege, aber teilweise gehen Informationen aufgrund von oftmaligen Praktikantenwechsel unter.
Durch das Wechseln der Abteilungen gibt es verschiedene Aufgaben innerhalb des Unternehmens, was die Arbeit im Allgemeinen spannend und abwechslungsreich gestaltet. Verantwortungsvolle Aufgaben werden ebenso übertragen.
Der Zusammenhalt im Team ist einmalig!
Bessere Kommunikation untereinander
Man erhält sehr viel Lob und Anerkennung, ab und zu ist die Situation aber auch angespannter
Super gute Möglichkeit eines Work & Travel Praktikums :)
Berufliche Weiterbildung lässt sich schwieriger gestalten, allerdings werden alle Praktikanten mit offenen Armen empfangen und können als Teamguide (Minijobber) weiter tätig sein!
Gehalt ist im Vergleich zu den Erfahrungen, die man sammelt und den ganzen Benefits während des Praktikums völlig legitim :)
Viel Logistik und Verwertungsmaterial, bemüht sich allerdings auch um viele Materialien wiederzuverwenden :)
Manchmal gehen Informationen durch den Wechsel der Praktikanten verloren
Sehr vielseitige Aufhaben und umfangreiche Workshops
Kooperatives Klima. Hilfsbereite Tourguide Kollegen
Events sind frei wählbar, man kann soch seine Zeiten also selbst aussuchen.
Insgesamt Gut. Manchmal etwas zu kurzfristig.
Immer wieder spannende Gruppen bei den Veranstaltungen!
Sehr nette Kollegen und Ansprechpartner im Unternehmen, die immer ein offenes Ohr haben.
Man kann seine Event Termine selbst auswählen. Daher ist die Work- Life- Balance perfekt
Da es eine Nebentätigkeit ist, sind keine Beförderungen vorhergesehen. Die Position und Aufgabe des Event-Leiters ist klar definiert. Um die Events professionell leiten zu können, wird man von einem erfahrenen Event-Leiter geschult. Außerdem gibt es regelmässige Auddits. Alles ist sehr gut dokumentiert. Es gibt unter anderem Video-Tutorials.
Aktraktive Vergütung mit der Möglichkeit von Boni, bei guter Kundenzufriedenheit. Langjährige und erfahrene Kollegen sollten aber ein höheres Gehalt bekommen.
Reisen werden hauptsächlich mit dem Zug durchgeführt. Materialien werden gut gepflegt und daher lange genutzt.
Das Dresdner Team ist Spitze und es macht Spaß miteinander zu arbeiten.
Erfahrung wird geschätzt. Meistens Zusammenarbeit mit Studenten
Haben immer ein offenes Ohr. Sind für Verbesserungen und neue Vorschläge immer offen. Kommunikation und Arbeit miteinander immer auf Augenhöhe.
Kälte, Schnee und Regen muss man bei Outdoor- Teamevents ertragen können. Aber es gibt ja auch viele Events in den Sommermonaten bei besten Wetter ;-)
Sehr Gute Kommunikation mit schneller Problemlösung.
Hier werden keine Unterschiede gemacht!
Immer wieder verschiedene Events mit unterschiedlichen Kunden aus allen Branchenbereichen machen es abwechslungsreich.
Ich bin seit mehr als sieben Jahren für das Unternehmen im Nebenjob tätig. Empfehlenswert für Studenten, Freiberufler und alle die nicht den klassichen 9to5 Job haben und nebenbei noch etzwas dazu verdienen wollen.
Eingespieltes Team mit langjähriger Erfahrung, freundliche und hilfsbereite Kollegen*innen und Vorgesetzte.
Seriöser Anbieter mit einem pfofesionellem Produkt (Outdorr-Events)
Diesen Punkt kann ich nicht wirklich bewerten: in meiner Tätigkeit als Event-Leiter (TeamGuide) arbeite ich Nebenerwerb. Je nach Buchungslage gibt es mal mehr oder weniger Events die man betreut. Man ist aber sehr flexibel in der Einteilung, kann auch "pausieren" bzw Zeiträume blocken.
Die Position und Aufgabe des Event-Leiters ist klar definiert. Da es eine Nebentätigkeit ist, sind keine Beförderungen vorhergesehen. Um die Events professionell leiten zu können, wird man von erfahrenen Event-Leiter eingelernt. Dazu gibt es regelmässige Auddits, alles ist sehr gut dokumentiert, es gibt Video-Tutorials etc
Dem Aufwand entsprechend fair bezahlt. Darüber hinaus gibt es diverse Boni und Prämien - bei gutem Kunden-Feedback gibt es ein kleines finanzielles Dankeschön. Als weitere Motivation der Event-Leiter gibt es ein bundesweites Jahresranking mit Prämien für die Top3. Einziges Manko: keine individuellen Tarife verhandelbar, auch Erfahrung und die Länge der Betriebszugehörigkeit wird im Lohn nicht berücksichtigt
In meinen Augen sind die Events vor Ort ein sehr nachhaltiges Produkt mit kleinem Co2-Footprint. Das Büro am Standort Nürnberg bzw die Firma engagiert sich lokal.
Ich kenne nur die Kollegen*innen wleche in der Metropol-Region München tätig sind. Mit diesen läuft die Kommunikation rund, ma unstersützt sich gegenseitig. Event-Leiter mit längerer Erfahrung teilen ihr Wissen gerne mit den "Neuen".
Siehe "Gleicherechtigung"
Zusammenarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und klar definierte Aufgabenverteilung innerhalb der Geschäftsführung.
In den meisten Fällen an der frischen Luft (Outdoor-Events) ;-)
Kleidung mit Branding wird gestellt.
Prozesse sind zum Teil automatisiert, Abläufe werden ggf. angepasst und laufend optimiert. Kommunikation zwischen Office und mir (als Event-Leiter vor Ort) läuft sehr gut. Auch von Seiten der Kunden (als die Event-Teilnehmer) höre ich meist nur Positives.
Geschlecht, Alter und Herkunft spielen keine Rolle. Jeder wird gleich, fair und freundlich behandelt
Die Aufgabe als Event-Leiter (TeamGuide) ist stets abwechslungsreich. Jeder Kunde bzw jede Personen-Gruppe ist verschieden. Als Aushängeschild der Firma trägt man eine relativ hohe Verantwortung. Da die Events auch international gebucht werden ist ein gutes Englisch sehr hilfreich. Wenn mal schief läuft, hilft die Fähigkeit zu Improvisieren. In 99,99% der Events läuft aber alles reibungslos, da das Event-Konzept sehr gut durchdacht ist.
So verdient kununu Geld.