Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CLAGE die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 50 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Abteilung ist die Kommunikation super
Direkte Kommunikation und Zusammenarbeit läuft super.
Seit Corona gibt es Möglichkeiten zum Homeoffice, bei Terminen oder anderen Gründen kann man sich jederzeit abmelden und die Stunden nachholen. Flexibel morgens starten und abends aufhören. Perfekt.
Klare Kommunikation, deutliche Worte in allen arbeitslagen.
Klar gibt es auch mal unliebsame Aufgaben die gehören dazu. Ansonsten wird nach Prioritäten gearbeitet und hier kann man frei wählen, welche Aufgaben wann erledigt werden.
Wenn was falsch läuft, wird man darauf angesprochen, wenn es gut läuft, kann man in ruhe arbeiten.