11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr modernes und junges Team mit flachen Hierarchien. Schnelle und unkomplizierte Kommunikationswege, die Prozesse beschleunigen.
Sehr kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Als neue Mitarbeiterin wurde ich herzlich aufgenommen und gut eingearbeitet. Die Kollegen untereinander verstehen sich gut und das merkt man sofort.
So wie ich es einschätzen kann, arbeiten die Kollegen hier alle sehr gerne.
Bisher keine negativen Erfahrungen gemacht. Urlaub wird untereinander in den Teams abgestimmt und in meinem Fall bisher auch immer genehmigt. Auf die Familie/Kinder wird Rücksicht genommen.
Überdurchschnittliches Gehalt im Vergleich zu anderen Kanzleien (als ReFA)
Die Stimmung im Team ist super! Sowohl unter den Mitarbeitern hier vor Ort in Hamburg als auch mit den Remote Arbeitenden herrscht ein freundlicher Umgang. Hilfe wird von allen Seiten angeboten, wenn Fragen aufkommen
Wenn man ein Anliegen hat, kann man jederzeit zu den Vorgesetzten gehen und findet gemeinsam eine Lösung. Sehr wertschätzender Umgang!
Schönes und modernes Büro mit komplett neuer Ausstattung.
Respektvolle, direkte und offene Kommunikation. Bei Fragen steht direkt ein Ansprechpartner zur Verfügung. Beim wöchentlichen Teammeeting besteht jedes Mal die Möglichkeit Themen anzusprechen. Aber auch daneben werden zeitnah interne Meetings vereinbart, wenn Bedarf besteht.
Sehr vielfältige Aufgabenbereiche. Wenn Interesse besteht, kann auch in anderen Bereichen mitgearbeitet werden, um neue Bereiche kennenzulernen.
Es besteht eine Aufbruchsstimmung in der Kanzlei, geprägt von Tatendrang und Offenheit für Neues.
Es wird viel Wert auf eine entspannte Arbeitsatmosphäre gelegt. Der Umgang ist locker und unkompliziert, der Lerneffekt groß. Trotzdem werden Ideen und Vorschläge gehört.
Nachhaltigkeit ist bei Clarius.Legal ein großes Thema. Als digitalisierte Kanzlei wird papierlos gearbeitet. Soziale Projekte sind regelmäßig Teil von Team-Events.
Ein vielseitiges Team. Leider sitzen viele der Kollegen aus meinem Bereich nicht in Hamburg.
Wertschätzender Umgang und sehr zugänglich.
Zentrale Lage in Hamburg mit schöner Aussicht. Die IT-Ausstattung ist hochmodern, benötigte Hard- und Software wird auf Anfrage umgehend bereitgestellt.
Sehr transparente Kommunikation. Regelmäßige Meetings im kleinen und erweiterten Team mit Updates zu neuen Mandaten, Tech-Produkten, Strategie-Briefings, etc. Jeder hat Zugang zum CRM-Tool und kann sich über die Projekte informieren.
Abwechslungsreich. Neben Legal arbeite ich oft mit den Teams aus Business und Tech zusammen. Soweit hatte ich immer das Glück, mir aussuchen zu können, wo ich mich mehr einbringe.
Das man im HO arbeiten konnte.
Fast alles, das war beruflich das schlimmste halbe Jahr meines Lebens.
Benehmt euch anständiger euren Mitarbeitern gegenüber, so geht man nicht mit Menschen um.
geprägt von Druck, Elbogenmentalität, Duz-Kultur nur als Schein eines lockeren Klimas
Machen einen auf moderne, coole IT- und Datenschutzkanzlei mit jungem Team und Duzkultur und haben hinter der Fassade nicht mehr viel davon zu bieten.
Unmenschliche Vorgaben, 90 Seitige Verträge auf Englisch werden einem Freitag mittags zugeschickt mit der Ansage, sie sollen bis Montag Mittag für den Kunden durchgeprüft sein.
Die eine Hälfte ist nett und kollegial unter der anderen Hälfte herrscht Ellbogenmentalität um billable hours.
Die beiden Chefs tun locker und menschlich, entpuppen sich aber ganz schnell als arrogante Personen, denen die Mitarbeiter/-innen egal zu sein scheinen.
Zu der Personalerin: Mein persönliches empfinden in Bezug auf sie ist, dass ich nie zuvor im professionellen Rahmen einer so hinterhältigen Person begegnet bin.
Ein Kollege formulierte mal "Ich wurde gecatfisht" Das gibt ganz gut wieder mit welchen Arbeitsbedingungen man gelockt wird und was man dann tatsächlich bekommt.
Hinterhältig wird dir in allen Feedbackgesprächen erzählt es würde super laufen, damit Du dann am letzten Tag der Probezeit unvorbereitet vor die Tür gesetzt wirst. Ein anderer Kollege wurde auf diese Art während seines Jahresurlaubs gekündigt. Dann werden die nächsten ran geholt um sie zu "verbrennen".
Das Gehalt war in Ordnung, muss es aber auch sein, sonst macht man das nicht mit sich so verbrennen zu lassen.
Man macht nichts anderes als stupide Arbeit, die von Rechtsabteilungen großer Unternehmen outgesourct wird. Lange Verträge prüfen, überwiegend Software license Agreements, das worauf die selber keine Lust haben und was ein hohes Haftungsrisiko birgt. Abwechslung Fehlanzeige!
Die Teamkollegen
Sehr nette Kolleginnen und Kollegen. Auch Hierarchie unabhängig immer wieder offen für Gespräche.
Hohe Erwartung an Verfügbarkeit, auch im Feierabend bzw. es kann auch mal später werden.
Sehr nett, allerdings kaum verfügbar. Onboarding daher holprig.
100% Home Office mit kleinem Laptop. Büroplatz war nicht vorhanden, für mich aber auf Dauer nötig.
Tägliche digitale Gespräche. Ziele ab und zu unklar.
unterdurchschnittlich
In meinem Einsatzgebiet war die Diversität der Aufgaben überschaubar.
Lange Arbeitszeiten und Reisetätigkeit
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