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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
unseriös, von oben herab, demotivierend....
Bewerber/inHat sich 2017 bei Clean up GmbH in Merseburg als Objektverwalter beworben.
Verbesserungsvorschläge
professionelles personal, was weis worum es geht. weniger professionell gespieltes bewerbunsggespräch, ohne den bewerber das gefühl zu geben "wat, wer bist du denn..." die, die einstellungsgespräche machen, zu zusagenverpflichtungen zwingen, was auch beinhaltet, auf anfragen zu antworten, erst recht wenn bewerber mehrmals versuchen zu kontaktieren....alles in allem " herab und demotivierend den bewerbern und personal gegenüber! (ganz schlechte philosophie fürs unternehmen)
Bewerbungsfragen
- gehalt, arbeitszeiten, fortbildungsmöglichkeiten ...das übliche halt
- mehrjährige erfahrung in der gebäuderreinigung und mitarbeiterführung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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