72 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
51 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Kollegen am Standort/im Projekt, viel Bürokratie, wenig Entscheidungsgewalt beim Teamleiter
3,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt am Standort Hamburg, lockere Atmosphäre zwischen Kollegen allgemein
For individual training and development we offer the Learning Balance - a monthly budget which can be used as money, working time or a combination to spend on your professional growth.
In individual cases not covered by the learning balance, simply get in touch with the People Development Team, so we can look at the opportunity together.
Guter Arbeitgeber
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Benefits und ein moderner Arbeitsplatz mit engagierten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung ist in Ordnung aber nichts Außergewöhnliches
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junge/frische Unternehmenskultur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ausrichtung auf Wachstum und "Business" auf Kosten der Mitarbeiter-Zufriedenheit.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter bei dem rasanten Wachstum mitnehmen anstatt durchzutauschen. Erfahrene Mitarbeiter wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter sind im HomeOffice "verschollen"
Work-Life-Balance
Home-Office, Gleitzeit, kurzfristige Termine meist nach Absprache kein Problem - hier gibt es nichts zu meckern.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Viele Ab- und Zugänge, daher fehlt ein "harter"/erfahrener Kern. Je nach Abteilung kann die Stimmung stark variieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gelingt nicht gut älteren oder "Problem-Kollegen" passende/sinnvolle Aufgaben zu geben.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte bemüht und Verständnisvoll.
Kommunikation
Von "oben nach unten" fehlt es an Ehrlichkeit und Klarheit, andersrum ist es wegen sich häufig ändernden Strukturen manchmal Chaotisch oder nicht immer klar geregelt. Sich kritisch zu äußern wurde mir allerdings nie übel genommen.
Interessante Aufgaben
Dienstleister, daher wechselnde Projekte mit abwechslungsreichen Themen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Cloudflight fördert Initiative und ist offen für Ideen! So einen respektvollen Umgang, Offenheit, gelebte Kreavität in der sich jeder einbringen kann hab ich noch nie so gekannt. Absolut positive Fehlerkultur
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The application process was quick. I was able to start working almost immediately. There are 2 special services free for all employees: physiotherapy and psychological advice center. In addition, there are free snacks, fruits and beverages.
Arbeitsatmosphäre
Everyone is friendly and chill, including the higher ranked people. In particular, everyone is empathetic and patient with new-comers :)
Work-Life-Balance
My contract is 20h per week. I am allowed to choose which days to work, as long as I communicate it.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Cloudflight is trying to reduce the carbon footprint each year. Plus, CLF hires diverse people (religion, gender, non-gender, nationality) as long as they are willing to learn new skills and positively contribute.
Vorgesetztenverhalten
My supervisors are the best leaders I have known and I look up to them.
Kommunikation
Open communication is encouraged. Critics are valued, not shamed. Everyone ensures to keep an open mind.
Interessante Aufgaben
In the backoffice, I have very diverse tasks to do. From mounting chairs to ordering snacks, and sort the mail out.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ganze Firmenatmosphäre und den Arbeitsalltag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichts. Wie überall auch gibt es mal Dinge, die einem nicht so gefallen aber diese Dinge basieren nicht auf Systemfehlern sondern individuellen Situationen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation von der Geschäftsleitung zum Angestellten ist vorhanden, oft aber einfach nichts sagend.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist meistens sehr gut. Natürlich kann es in Projekten mal stressig werden aber die Atmosphäre im Team ist davon selten beeinflusst.
Work-Life-Balance
Arbeitszeitreduzierung ist gar kein Problem. Außerdem gibt es Gleitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Besonders die direkten Vorgesetzten sind interessiert darin, dass man voran kommt. Allerdings gibt es keine richtigen Strukturen für Weiterbildungen und Karrierepfade. Es gibt bei Bedarf aber immer die Möglichkeit eine Weiterbildung zu bekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird sehr pünktlich bezahlt und es gibt sehr gute Benefits. Auch die Höhe des Gehalts ist zufriedenstellend. Es könnte etwas mehr sein aber es ist auf jeden Fall ok.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich extrem fair. Die Mitarbeiterentwicklung steht für viele auch weit oben und Entscheidungen werden vernünftig kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Das Büro und die Räumlichkeiten sind gut und gemütlich. Einzig die technische Ausstattung variiert gelegentlich von Arbeitsplatz zu Arbeitsplatz. Sie ist immer ausreichend aber manchmal stößt man auf kleine Probleme.
Kommunikation
Die Kommunikation der Geschäftsleitung ist oft etwas unkonkret
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele verschiedene Aufgaben je nach Projekt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die allgemeine Atmosphäre bei macio ist in Ordnung
Image
Es bröckelt gerade sehr. Der Verkauf an Cloudflight hat dem Unternehmen nicht gut getan.
Work-Life-Balance
Hier bröckelt es gerade immens. Ist seit dem Zusammenschluss mit Cloudflight und den daraus resultierenden Austritten vieler Mitarbeiter nicht besser geworden.
Karriere/Weiterbildung
Personalentwicklung gibt es bei macio leider nur auf dem Papier. Das war schon immer so und ich befürchte hier wird sich auch nichts mehr tun. Wer vor hat Karriere im Unternehmen zu machen, ist hier definitiv falsch.
Gehalt/Sozialleistungen
Tja, das alte Thema Gehalt. Das ist leider bei macio durch alle Stellen zu niedrig. Stellenweise bekommt man anderswo 40% mehr für die gleiche Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wurde schon immer drauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Ist im allgemeinen sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Im allgemeinen okay. Leider gibt es auch immer schwarze Schafe bzw. Fehlbesetzungen.
Kommunikation
Es wurden viele Anstrengungen zur Verbesserung gemacht, leider haben sie bisher nur dazu geführt, dass die Informationen nun noch verstreuter sind.
wir bedauern es außerordentlich und sind sehr überrascht, dass Du Deine Zeit bei macio in so schlechter Erinnerung behalten hast.
Wir beschäftigen viele Kolleg*innen unterschiedlicher Herkunft und Nationalität und schätzen diese Vielfalt sehr. Ein respektvoller Umgang, Fairness, Gleichberechtigung und Offenheit sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur und uns sehr wichtig.
Solltest Du schlechte Erfahrungen gesammelt haben, stehen Dir unser People & Culture Team und auch unser Trust Committee (Mitarbeitendenvertretung) für ein persönliches Feedback jederzeit zur Verfügung.
Wir sind sehr daran interessiert, mehr über die Hintergründe Deiner Bewertung zu erfahren. Wir würden uns daher freuen, wenn Du nochmal persönlich Kontakt zu uns aufnimmst unter perso@macio.de (People & Culture Team) oder unter p-macio-mitarbeitendenvertretung@cloudflight.io (Trust Committee).
Herzliche Grüße Dein People & Culture Team
Stimmig vom Einstellungsprozess über das Onboarding bis hin zur Gestaltung des Arbeitsalltags!
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Open-Office-Spaces, zahlreiche und regelmäßige Firmenevents sowie Home-Office und Gleitzeitregelungen gestalten das Arbeiten allgemein sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Die Leistung steht gegenüber der Arbeitszeit absolut im Vordergrund
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter müssten noch ein wenig an die Arbeits- und Wohnumstände einzelner Standorte angepasst werden. Dafür große Unterstützung über viele andere Wege sowie tolle Sozialleistungen.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische sind Standard, allerdings wird bei (ergonomischer) Peripherie sowie Home-Office Ausstattung gespart...
Kommunikation
Frühzeitige und offene Kommunkation durch das Management.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm. Sie ist wirklich etwas besonderes. Ich habe schon andere Unternehmen kennengelernt und da war es lange nicht so ein herzliches Miteinander.
Image
Ich finde es schade, dass kritische Stimmen oftmals lauter sind, als diejenigen die zufrieden scheinen. Ich denke daher, am Image kann man noch arbeiten.
Work-Life-Balance
Remote Arbeit ist jederzeit möglich, auch wenn mal private Termine anliegen, kann ich meine Arbeitszeit flexibel einteilen und auch bei der Urlaubsplanung gab es bei mir noch nie Probleme. Ich arbeite Vollzeit (40h), ich kenne aber auch Kollegen, die ihre Arbeitszeit reduziert haben. Das scheint also auch problemlos möglich zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist sicher noch Luft nach oben, aufzuzeigen welche Wege man einschlagen kann. Möglichkeiten sind auf jeden Fall vorhanden, es gibt aber keine fixen Karrierepläne oder eine Laufbahnplanung. Finde aber auch nicht, dass das unbedingt zu einem agilen Arbeitsumfeld passt. Man muss Dinge schon aktiv einfordern und zum Teil selbst aktiv werden. Das kann aber auch nachteilig sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden. Bin aber auch nicht rein monetär motiviert. Dazu muss man dann wahrscheinlich eher in einer anderen Branche oder Unternehmensform arbeiten. Bin aber happy bei einem regionalen Arbeitgeber im Mittelstand zu sein, wo ich das Gefühl habe, dass meine Leistung sichtbar ist und ich etwas bewirken kann. Zudem wurden erst vor kurzem viele Benefits eingeführt, wie z.B. Hansefit, Kita-Zuschusss, Zuschuss Internetkosten, Bikeleasing, Jobticket etc. Und auch die Urlaubstage wurden von 27 auf 30 erhöht. Darüber habe ich mich auf jeden Fall gefreut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man merkt, dass das Thema wichtig ist und allgemein stets sehr präsent im Team. Verbesserungspotential ist sicher auch hier noch vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist wirklich toll.
Umgang mit älteren Kollegen
Von der Tendenz her ist es schon eher ein jüngeres Arbeitsumfeld, das liegt aber auch daran, dass viele Studenten bei uns arbeiten. Durfte aber schon dabei sein, wie ein langjähriger Kollege in den Ruhestand verabschiedet wurde. Das war während Corona, wo nicht viel in den Büros los war und trotzdem war es so persönlich und herzlich. Da wurden sich richtig viele Gedanken gemacht. Das fand ich super.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin sehr zufrieden mit meiner Führungskraft. Mir wird viel Vertrauen und Wertschätzung entgegengebracht und ich habe immer das Gefühl, auf Augenhöhe kommunizieren zu können. Glaube aber das das manchmal auch von Bereich oder Team zu Team etwas unterschiedlich sein kann.
Arbeitsbedingungen
Ich bin zufrieden. Aber ich denke, dass die Erwartungshaltung je nach Job hier auch sehr unterschiedlich ausfallen kann und daher sicher auch noch ein bisschen Luft nach oben ist. Insbesondere was moderne Raumkonzepte angeht. Was ich toll finde, dass die IT-Abteilung bei Problemen immer schnell weiterhelfen kann und man nicht stundenlang in einer Help-Desk-Hotline hängt.
Kommunikation
Die Kommunikationskanäle werden regelmäßig bespielt und auch immer wieder geprüft, ob es Verbesserungspotential gibt. Es gibt immer mal wieder neue Ideen, die ausprobiert werden. 100% Perfektion finde ich schwierig, zu erreichen, denn nicht alle Infos werden von allen Personen im gleichen Maße benötigt. Man merkt aber, dass macio stets interessiert ist, wichtige Unternehmens-News zeitnah zur Verfügung zu stellen.
Interessante Aufgaben
Ja es gibt manchmal Aufgaben, die weniger Spaß machen. Ich denke, das ist in jedem Job der Fall. Aber ich finde die Aufgaben sehr abwechslungsreich, fordernd und es wird immer versucht, auch persönliche Interessen zu berücksichtigen.
Basierend auf 78 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Cloudflight Germany durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 63% der Bewertenden würden Cloudflight Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 78 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 78 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Cloudflight Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.