21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Wenn man einen Job sucht in dem man Stumpf das macht was einem gesagt wird und Kritik nicht an sich heran lässt, perfekt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man den vorgesetzten seine Ideen so verkauft das sie denken es wäre ihre eigene, kommt man sehr gut damit durch.
Sehr nette Kollegen und super Kantine!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Verhalten wird zu doll toleriert. Das schlägt auf die Moral von denen die sich mehr Mühe geben
Verbesserungsvorschläge
Meiner Meinung nach hat die Firma Potential
Aber das sollte man die Gf absägen und eine neue ernennen. Den einzelnen Abteilungen muss ihr handlungsfreiraum gegeben werden. Die Gf meinte irgendwann mal das wenn man nicht drauf achtet was die machen, geht alles schief.. Ich sage: wenn die Gf sich einmischt geht alles schief.. Wir habe zum Teil super Pläne ausgearbeitet, kamen montags auf die Arbeit und wurden mit einem "Plan" konfrontiert. Diesen setzt man natürlich um, denn man will ja keinen Ärger. Den bekommt man dann aber trotzdem wenn das eintrifft was man prophezeit hat und dieser Plan in die Hose geht..
Arbeitsatmosphäre
Die reine Arbeit in der Produktion war super!
Leider war die Materialwirtschaft grausam.
Personal war an machen positionen unpassend besetzt um z. B. Die Vetternwirtschaft zu fördern. Oder aber die Leute hatten einfach keine Ahnung von ihrem eigentlichen Berufsfeld. Wo aber auch z. T. Die Geschäftsführung Schuld war, da für diese das Berufsfeld nur ein Name war und den Leuten die wildesten Aufgaben auftrug und die Abteilungen von links nach rechts schob.
Würde mich nicht wundern wenn die Putzfrauen demnächst technische Zeichnungen macht...
Image
Der Stern spricht für sich
Work-Life-Balance
Wenn man den Druck den man bekommt nicht an sich ran lässt (für den man in 90 Prozent der Fälle nichts kann weil wieder Material fehlt oder eine andere Abteilung geschleudert hat oder gar im letzten Moment vor Auslieferung der Fahrzeuge wieder eine riesen Änderung rein kam)
Lässt es sich eigentlich ganz gut aushalten.
Geregelte Arbeitszeit, keine Überarbeitung wenn man entspannt in seinem Tempo arbeitet und mit seinen Teamkollegen harmoniert
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gab es kaum. Mehr will ich dazu nicht sagen....
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt war ganz in Ordnung. Lag aber schon deutlich über dem Durchschnitt so wie ich das erfahren habe
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir trennen Papier vom restmüll reicht das?
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre unter den Kollegen war immer super. Man hatte immer ein Gesprächsthema. Den Geschäftsführer und seine Wahnvorstellungen was er alles ändern und verbessern wollte....
Hier und da hat man immer ein paar Spitzel
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt an erster Stelle bei denen die es sich Verdient haben!
Vorgesetztenverhalten
Der/die eine schimpft sich Meister/in, hat aber von tuten und blasen keine Ahnung, der/die nächste kriecht der Geschäftsführung so sehr in den Hintern das dir hören und sehen vergeht.... Aber wenn du dann mit ihnen sprichst merkst du schnell es gibt nur einen gemeinsamen Feind..
Arbeitsbedingungen
Krebserregender Gfk Staub sowie Holz und andere Kunststoffe werden so abgeschliffen. Absauganlagen gibt es nicht. Laut Geschäftsführung öfters wohl schon drüber nachgedacht und das wird alles umgesetzt. (diese Aussage ist wohl schon älter als meine kleine Schwester)
Kommunikation
Als verantworungsperson war ich natürlich ganz vorne mit dabei bei dem was einem alles NICHT gesagt wurde.. Der kurze Dienstweg wurde von oben verboten. Der offizielle Weg dauerte manchmal aber Wochen statt stunden
Interessante Aufgaben
Sehr Spannendes Berufsfeld und sehr interessante Aufgaben. Von Kranken und Rettungswagen über Bestatter bis hin zu Karnevals wagen und Bier Theken wird alles gebaut. Abwechslung ist definitiv da und Spaß macht dieses auch
Gleichberechtigung
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Wer anderer Meinung ist als der Chef wird ausgegrenzt und schlecht gemacht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die tatsächlichen Probleme sind nicht so wichtig.
Vorrang hat die Kantine und der Karnevalswagen.
Verbesserungsvorschläge
Der Chef verliert aus den Augen, dass nur glückliche Mitarbeiter gute Arbeit leisten.
Arbeitsatmosphäre
Es wird leider sehr viel gelästert
Image
Viele unzufriedene Kunden.
Auch die interne Meinung ist eher negativ
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind gut.
Homeoffice oder Gleitzeit bekommen jedoch nur die "JA" sager
Karriere/Weiterbildung
Vertraglich besteht kein Anspruch auf Fortbildungen oder Schulungen.
Sehr traurig!
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr hohe Unterschiede in den Gehältern trotz gleicher Arbeit.
Gehalt wird regelmäßig zu spät überwiesen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind leider nicht qualifiziert und die Meinung der Angestellten wird ignoriert
Arbeitsbedingungen
Meistens kein Klopapier und Seife vorhanden.
Es wird leider wenig in Werkzeug oder Technik investiert
Kommunikation
Der Flurfunk ist sehr schnell
Gleichberechtigung
Gleichberechtigt gibt es nicht.
Nur wer sich mit dem Chef versteht bekommt etwas
Interessante Aufgaben
Jeder darf machen was er möchte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeiten wie 1902
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Rest
Verbesserungsvorschläge
Zu machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Freie einblicke in alle bereiche. So eine Strucktur finden mann eifach nirgens. Wundert einen aber auch nich.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei C.miesen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Werden nur nach verlassen der Arbeit gemacht wenn mann wech is. Also hier keine
Arbeitsatmosphäre
Frei Sprechen ist nich. Ganz schlechte stimmung in allenbereichen
Image
Machen alles möglich, muss nur schnell wieder in die Firma.
Work-Life-Balance
Wenn nicht gerade der übleiche Stess härcht, ist vieles möglich.
Karriere/Weiterbildung
Sobald es der Firma nütz kann jeder Karriere machen, acuh ohne die richtigen Fähigkeiden
Gehalt/Sozialleistungen
Untereste Katogorie des Gehaltes, nettes Kantienenpersonal und sehr oft gudes essen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweld nur das nötigste, Sozial wenn es der Firma nudst
Kollegenzusammenhalt
Anders kann mann da nicht arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwangend, je nach fähigkeiden
Vorgesetztenverhalten
Schlecht wird nur vermittelt was aus deren sicht nötig ist und nicht um sich mit den anderen austauschen zu gönnen. Es wird viel gedrot. Viele haben schon gekündig und werden nicht ausetauschd.
Arbeitsbedingungen
Schweirig, wei weis schon was wirglich so gemacht werden kann/soll.
Kommunikation
Gibt es nur in eine richtung. Von oben runter.
Gleichberechtigung
nicht vor handen
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe ist schon recht interressant, abwechslungsreich un freie entfaldung
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Es läuft nicht rund
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr schöne, abwechslungsreiche Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ändert sich nichts, so dass die alten Probleme auch in 10 Jahren da sein werden. Wir haben keinen Betriebsrat. Angeblich wird jeder versetzt oder gekündigt, der sich dahingehend engagiert
Verbesserungsvorschläge
Fehler eingestehen und Änderungen zulassen.
Arbeitsatmosphäre
Uns wird Druck gemacht, indem immer wieder Liefertermine genannt werden, die a) nicht einzuhalten sind und b) dann doch weiter in der Zukunft liegen.
Image
die Kollegen reden schlecht über die Firma. Die Arbeit selbst ist aber klasse.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt hin und wieder Lehrgänge für manche Wenige. Der Chef selbst hat den Sprung vom Schlosser zum Chef geschafft, ich weiß nur nicht wie. Manche Kollegen machen ihren Meister und werden dann auch befördert.
Gehalt/Sozialleistungen
pünktliche Überweisung. Aber so wie ich das mitbekomme, verdienen wir unterdurchschnittlich für eine Autobranche, obwohl der Chef das Gegenteil auf der Firmen-Homepage behauptet. Von Sozialleistungen habe ich nichts mitbekommen. Ich selbst kann nicht klagen, aber Kollegen, die nie zum Chef gehen, bekommen auch nie ne Gehaltserhöhung. Mal ist er mies drauf, mal gönnerisch. Also 2 mal hingehen und einmal klappts ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir trennen den Müll. Das wars dann aber auch schon. (soweit ich das mitbekomme)
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich um Hilfe bitte, wird mir geholfen. Aber immer wieder nehmen Kollegen ungefragt Werkzeug und Material weg ohne Bescheid zu sagen. Viele Schubladen sind leer, wo Werkzeug drin sein sollte.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder bekommt hier seine Chance
Vorgesetztenverhalten
Keiner meiner Linienmeister konnte das vorgeschriebene Rauchverbot durchsetzen. Jedes Jahr bekomme ich einen neuen Linienmeister (für meine Produktionslinie). Anfangs hochmotiviert, doch irgendwann gibt jeder auf.
Arbeitsbedingungen
Es ist so laut, dass ich dauerhaft geräuschunterdrückende Kopfhörer trage. Anderen macht das weniger was aus. Es ist halt eine laute Werkstatt. Die Belüftung ist solala. Große Tore können aufgemacht werden, aber weil vielen Mitarbeitern zu kalt ist, wird lieber gar nicht gelüftet. Mir ist es eher zu warm als zu kalt. Im Normalfall geht das mit den geschlossenen Toren, aber bei jedem Auto müssen Lacke, Grundierungen aufgebracht werden, die a) stinken und b) mir Kopfschmerzen verursachen. Ich muss dann mehr Abstand einhalten
Kommunikation
Ich habe nur einmal an einem solchen Meeting teilgenommen (als neuer Mitarbeiter) und meine Produktionslinie sollte erklären, warum es so schlecht läuft. Ich habe das Gefühl, dass der Chef nicht an meiner Meinung interessiert ist.
Gleichberechtigung
Ich habe keinerlei Benachteiligungen mitbekommen, aber wir sind auch gefühlt 99% Männer
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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Außen hui, innen pfui!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Produkt. Interne inoffizielle Firmenfeiern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben!
Verbesserungsvorschläge
Prozesse und Organisation einführen. Versprechen auch einhalten. Weniger Klüngel.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Team und den näheren Kollegen kann es ganz angenehm sein aber das ist hier nicht der Standard.
Image
Außenwirkung passt.
Work-Life-Balance
Bei Urlaubstagen nur knapp über dem gesetzlich vorgeschriebenen Minimum, kommt diese definitiv zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind nicht erwünscht, da Mitarbeiter so höher qualifiziert sind und mehr Geld wollen könnten
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich knechten lassen mag, ist hier willkommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fairtrade oder Rücksicht auf die Umwelt habe ich nicht mitbekommen.
Kollegenzusammenhalt
Abhängig vom Team und den näheren Kollegen kann es ganz angenehm sein aber das ist hier nicht der Standard.
Umgang mit älteren Kollegen
Durchaus Fair aber aufgrund der Gesamtsituation in der Firma kommt die Rücksichtnahme oft zu kurz.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig, auch als Weißungsbefugter Mitarbeiter gibt es keine Leitsätze oder vorgegeben Rahmen.
Arbeitsbedingungen
Abgase, Lösemitteldämpfe und GFK-Staub sind hier Standard. Es kann auch durchaus mal passieren das in der Halle Lackiert oder GFK geklebt wird. Kaum aus zu halten und als Schutz gibt es für die ausführenden Angestellten Masken aber nicht für die Restlichen Kollegen im Umfeld.
Kommunikation
Absolut verbesserungswürdig. Keine bis unklare Kommunikation ist hier der Standart.
Gleichberechtigung
Schwierig, viele Leiharbeiter und Kollegen aus der JVA, an welchen sich Massivs bereichert wird, unter dem Deckmantel der "Resozialisierung".
Interessante Aufgaben
Das einig Positive in der Firma! Das Produkt ist interessant.
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Chaos und Unwissenheit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kündigung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niedriger Lohn, Chaos, Vorgesetztenverhalten, Informationsfluss, Aufbau- und Ablauforganisation, gewisse andere Praktiken.
Verbesserungsvorschläge
Alles, wirklich alles umkrempeln.
Arbeitsatmosphäre
Kameras an der Decke, zugestellte Fluchtwege und Staub, viel Staub.
Karriere/Weiterbildung
Null
Gehalt/Sozialleistungen
Als Leiharbeiter zählt man hier zu den Spitzenverdienern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlechter Lohn, minimal Urlaubstage und andere Maßnahmen, die man öffentlich nicht erwähnen sollte.
Kollegenzusammenhalt
Geheimniskrämerei und Bissigkeit an allen Enden.
Vorgesetztenverhalten
Planlos, willkürlich.
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit wird hier klein und in Schriftgröße 4 geschrieben.
Kommunikation
Salamietaktik bei Einweisung, Schalt-, Funktionspläne und Arbeitsanweisungen gleich null bis minus zwei.
Interessante Aufgaben
12V-Verdrahtung, ein bisschen 230V, aber an den neusten Vorschriften der Technik. Fehler werden mit Sika weggeklebt.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Interessantes Produkt mit viel Entwicklungspotenzial
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Produkte, Flache Hierarchie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende, bzw keine klare Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Klare Anweisungen, gute Einarbeitung, Mentoren an die Seite stellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen spannende Produkte! Sehr zu empfehlen.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei C.miesen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte mit Zukunft
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr expandieren und noch mehr Leute einstellen
Arbeitsatmosphäre
Moderne Produktionshallen
Image
Ältester Krankenwagenbauer der Welt. Top Image bei der Kundschaft
Gehalt/Sozialleistungen
Marktüblich
Kollegenzusammenhalt
Es ist wie überall ein paar wenige ziehen nicht mit, die große Mehrheit ist aber top.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung zählt insbesondere in der Produktion sehr viel
Arbeitsbedingungen
Alles was man braucht ist da
Kommunikation
Geschäftsführer ist regelmäßig in der Produktion und für alle Ansprechbar
Gleichberechtigung
War noch nie ein Problem
Interessante Aufgaben
Faszinierende Produkte die ie Welt braucht.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Super Firma!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei C. Miesen GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mehr die Mitarbeiter motivieren.
Lob für gute Arbeit wäre auch schön.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird C.miesen durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden C.miesen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich C.miesen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.