18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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CNC Lindenmann GmbH + Co Präzisionsteile KG Bewertungen
CNC
Lindenmann
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Geht so.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stellt Wasser und Arbeitskleidung zur Verfügung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu schnelle Einarbeitung.
Schlechte Luft im Sommer.
Pilze im Kühlmittel.
Kühlmittel hab badewannentemperatur.
Verbesserungsvorschläge
Löhne und Punktesystem angleichen. Und Bedingungen vorallem im Sommer durch zusätzliche Fenster verbessern
Arbeitsatmosphäre
Könnte hier und da mehr Hilfe zur Seite gestellt werden. Gerade wenn man neu ist. Dann kommt es auch zu weniger Ausschuss.
Image
Man hört vieles. Ich kenn es schlechter aber leider auch deutlich besser.
Work-Life-Balance
Das gute sind die geregelten Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir in meiner Zeit garnicht angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnt könnte durchaus mehr sein. Auch das Punktesystem sollte überarbeitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben erwähnt könnte verbessert werden so passieren weniger Fehler. Und es geht weniger kaputt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist an für sich gut. Bis auf ständiges lästern hinterm Rücken.
Vorgesetztenverhalten
Man kann gut mit den Vorgesetzten reden. Leider gibts auch viel Gerede hinterm Rücken. Deswegen nur 1 Stern
Arbeitsbedingungen
Ganz ok. Im Sommer könnte man durch zusätzliche Fenster eine bessere luftzirkulation erreichen. Seitens der Geschäftsführung nicht notwendig. Bei teilweise über 40 grad Lufttemperaturen im Sommer in der Halle.
Kommunikation
Könnte deutlich verbessert werden.
Gleichberechtigung
Ältere oder gelernte Kollegen werden besser behandelt. Kam mir so vor weil sie weniger Ausschuss produzieren. Is halt der Vorteil der Erfahrung gegenüber einem Quereinsteiger.
Interessante Aufgaben
Arbeiten sind immer gleich. Ist man einmal an eine Maschine angelernt. Bleibt man meist auch an der.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank LindenmannGeschäftsführer
Hallo,
vielen Dank für Deine Rückmeldung und Deine Anregungen für Verbesserungen.
Gerade im Serienbereich wundert es uns schon, dass die Einarbeitung zu schnell erschien. Wir haben hier mindestens 3 Wochen Einarbeitung bei einem erfahrenen Kollegen bevor man alleine Arbeiten darf. Danach steht einem bei Fragen der Pate oder der Schichtleiter jederzeit zu Verfügung.
Wenn man sich dann an die Vorgaben und Prüfpläne hält, dann passieren normal auch keine Fehler. Wir werden aber die Anregung aufgreifen und uns die Einarbeitung sowie die Selbstprüferschulung nochmals anschauen und ggf. verbessern.
In der Halle haben wir eine Be- und Entlüftungsanlage sowie Absauganlagen an allen Maschinen um möglichst gute Luft in der Halle zu erhalten. Wir gehen davon aus das es aufgrund der Probleme beim Kühlmittel zeitweise zu Gerüchen kam. Da wir trotz mehreren Eingriffen das Problem nicht in den Griff bekamen, wurde zwischenzeitlich das gesamte Kühlmittel durch ein besseres ersetzt. Seither ist alles wieder in Ordnung.
Badewannentemperatur hatte das Kühlmittel nie, denn wir haben ein großes Kühlaggregat an unserer zentralen Kühlmittelanlage. Es sei den jemand badet gerne kalt :-)
Viele Grüße
Frank Lindenmann
Arbeitgeber mit möglichem Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine eigene Instandhaltung. Die Kollegen und auch zum Großteil die Vorgesetzten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den anlernprozess. Sehr viele Informationen in sehr kurzer Zeit. Für einen gelernten Zerspaner bestimmt okay aber für einen Quereinsteiger nicht zu schaffen (in der geplanten Zeit)
Verbesserungsvorschläge
interne Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
freundlich und aufgeschlossen
Image
Ich glaube gut
Work-Life-Balance
In meiner Zeit sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich rein hängt ist viel möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Ich wurde gerecht bezahlt. Es gibt Bonus für gute Arbeit und Punkte für Mehrarbeit. Man kann die Punkte vielseitig einsetzten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solar Pannels auf dem Dach und sehr nachsichtig wenn es Fehler gibt.
Kollegenzusammenhalt
Auf die meisten Kollegen ist Verlass.
Umgang mit älteren Kollegen
Bedürfnisse werden berücksichtigt Altersteilzeit gibt’s aber nach meinem Wissen nicht.
Vorgesetztenverhalten
in der Regel aufgeschlossen
Arbeitsbedingungen
In der Regel gut.
Kommunikation
1-2 mal im Jahr
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen werden nur an den Produktionszahlen und nicht am Geschlecht gemessen
Interessante Aufgaben
Digitalisierung wäre nicht schlecht
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank LindenmannGeschäftsführer
Vielen Dank für die gute Bewertung und die Eindrücke. Wir werden uns den Anlernprozess nochmals anschauen und versuchen ihn zu verbessern.
Gutes Team und gute Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkter und guter Kontakt zu Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal viel Arbeit und zu wenig Information
Verbesserungsvorschläge
Weniger Rüsten und größere Lose fahren
Arbeitsatmosphäre
Rauchen und Musik an der Maschine erlaubt
Work-Life-Balance
Bei 3-Schichten bleibt noch genügend Zeit und man kann Gleitzeit nehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Strom aus PV-Anlage und viele Extraleistungen
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Sind super
Vorgesetztenverhalten
Normal finden sie für jedes Problem eine Lösung. Die Leistung und Qualität muss aber stimmen.
Arbeitsbedingungen
Werkzeuge, Messmittel und Maschinen sind super
Kommunikation
Manchmal zu wenig
Gehalt/Sozialleistungen
Grundlohn ähnlich wie bei anderen, aber viele Zuschläge und Extraleistungen. 100 € Inflationsprämie pro Monat und Prämie bei gutem Nutzungsgrad, Tankgutschein und andere
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Männer und Frauen zu merken
Interessante Aufgaben
Top Maschinen und Werkzeuge. Je nach dem wo man ist mit mehr oder weniger Rüsten.
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Geht so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
13-14€ pro Stunde + diverse Zuschläge (Mehrarbeit Leistungszuschlag) ca 1800-1900€ Monatlich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank LindenmannGeschäftsführer
Vielen Dank für Deine Bewertung. Sie zeigt das es Dir überwiegend wirklich gut bei uns gefällt.
Die Löhne sind natürlich je nach Qualifikation und Dauer der Betriebszugehörigkeit unterschiedlich. Die Stunden die ins Gleitzeitkonto gehen wurden wohl auch nicht berücksichtigt.
Zwischenzeitlich haben sich die Löhne ja nochmals deutlich nach oben entwickelt. Zudem kann man, bei guter Arbeit, alleine über den Bonus bis zu 400 Euro zusätzlich erhalten. Dann noch die 100 Euro steuerfreie Inflationsausgleichsprämie...
Also insgesamt stehen wir im Vergleich sicherlich gut da.
Attraktiver Arbeitgeber mit stets pünktlicher Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Löhne kommen meist überpünktlich.
Sehr menschlich und sozial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es kommen zu wenige wirtschaftliche Informationen
Verbesserungsvorschläge
Wartung- / Instandhaltungsabteilung aufbauen
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima über alle Abteilungen
Image
Gutes Image.
Gemeckert wird immer und überall....
Work-Life-Balance
Hohes Arbeitspensum, Mehrarbeit aber immer auf freiwilliger Basis
Gehalt/Sozialleistungen
Alles top.
Die Stundenlöhne in den neuen Bundesländern sollten aber langsam mal auf Westniveau angepasst werden.
Gleiche Arbeit - gleicher Lohn
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Sehr kollegial und menschlich
Arbeitsbedingungen
Moderner Maschinenpark, es könnte bei der Dokumentation aber mehr elektronisch laufen.
Kommunikation
Passt, die ein oder andere Betriebsversammlung der Geschäftsführung inkl. Informationen wäre wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit, Flexibilität wird benötigt
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man mit den Vorgesetzten super reden kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Duschen. Da müsste mal was gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir den Anlernprozess mal genauer anschauen.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich entspannt, wenn man seine Arbeit macht. Kollegen sind in Summe toll. Musikhören und Rauchen an der Maschine ist genehmigt.
Image
Ich denke Gut, soweit ich das beurteilen kann.
Work-Life-Balance
38h Woche. Regelmäßige (1 - 2 x Monat) Sammstagsarbeit wird vorrausgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es ist möglich durch gute und Stetigeleistung in der Fa. aufzusteigen. Lehrgänge sind halt die betrieblichen Themen im Fokus (Stabler- und Kran etc.).
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist okay. In der Regel, gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgelt. Bonussystem für Mehrmaschinenbedienung und Wochendarbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Sozialordnung die keinen benachteiligt. Energie über Fotovoltaik erzeugt.
Kollegenzusammenhalt
In der Regel super.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen, werden aus meiner Sicht gut integriert.
Vorgesetztenverhalten
Super, man kann Grundsätzlich alle in der Fa. ansprechen oder anrufen. Es gibt in der Regel immer ein Entgegenkommen der Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Na im Sommer ist es stellenweise sehr warm. Die Geräuschkullisse ist in manchen Sichten extrem laut.
Kommunikation
Aushänge sind nicht immer aktuell. Oftmals kurzfristige Umplanung
Gleichberechtigung
Es wird versucht auf jeden Mitarbeiter einzugehen. Dies ist nicht immer möglich.
Interessante Aufgaben
Es könnte ein bisschen mehr Abwechslung sein. Grundsätzlich ist es eben eine Einlegearbeit.
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Alles gut bis auf Kleinigkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt immer pünktlich, sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit wieder Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Vorschläge von Mitarbeiter achten
Arbeitsatmosphäre
Musik und Rauchen erlaubt, ansonsten halt ein Produktionshalle
Image
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Auch mit den Vorgesetzten kann man reden. Manche Stinkstifel gibt es aber auch.
Work-Life-Balance
Schichtbetrieb, aber üblich in der Branche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles LED und PV-Anlage
Karriere/Weiterbildung
Von der Maschine weg gibt es nicht viele Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Leider werden mir nicht alle wünsche erfüllt. Insgesamt aber in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Top Maschinen und Werkzeuge, Lüftungsanlage und gute Arbeitsplätze.
Im Sommer manchmal zu heiß, vermutlich wie überall.
Kommunikation
Kann jederzeit zu meinen Vorgesetzten kommen. Manche Infos kommen aber zu spät.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein, liegt aber im ortsüblichen Bereich. Es gibt ja noch den Bonus wenn man die Maschine gut laufen lässt.
Interessante Aufgaben
Von Rüsten über messen bis zur Wartung alles dabei. Da wird es einem nicht langweilig.
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DEUTSCHLANDS VORBILDLICHE FIRMA
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo sollen wir da anfangen,
Verbesserungsvorschläge
Meine Meinung Interessiert nicht
Arbeitsatmosphäre
Pulverfass
Image
0 Null
Work-Life-Balance
Mehr Work als Life
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Sozialleistungen
Bis jetzt nur belogen und betrogen, habe ausser hier in keiner anderen Firma erlebt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines
Kollegenzusammenhalt
Ein Witz
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Kontakte
Vorgesetztenverhalten
Kindergarten
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
0 Null
Gleichberechtigung
Nur für Vitamine und Doppelte Gesichter
Interessante Aufgaben
Keine
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Ich bin an sich sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung,Wertschätzung der Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dazu fällt mir im Moment eigentlich gar nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe derzeit eigentlich keine Verbesserungen vorzustellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4.08 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
DIE FLEXIBLEN ARBEITSZEITEN
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt keine richtigen Nachteile
Verbesserungsvorschläge
ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CNC Lindenmann Präzisionsteile durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden CNC Lindenmann Präzisionsteile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CNC Lindenmann Präzisionsteile als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.