Stabiler Arbeitgeber mit Potenzial
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht nur im Team, sondern auch Bereichsübergreifend sehr angenehm. Man unterstützt sich gegenseitig bei Problemen. Feedback wird offen gegeben und auch angenommen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut, aber an vereinzelten Stellen noch ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen sich und ziehen alle an einem Strang.
Work-Life-Balance
Vorgesetze kommen bei privaten Terminen entgegen, sodass man beispielsweise nach Rücksprache früher gehen kann. Home-Office ist in gewissem Maße möglich. Angebote zum Thema Gesundheit unterstützen zum Beispiel bei der Terminsuche bei Fachärzten, damit man hier nicht selbst mehrere Ärzte zur Sprechzeit anrufen muss.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe. Offen und ehrlich. Stärken werden gefördert.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten. Es kommen immer wieder neue Themen dazu an denen man wachsen und sich weiterentwickeln kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen erhalten weiterhin die Möglichkeit sich im Unternehmen einzubringen. Bei Bedarf wird den Kollegen mit angepassten Tätigkeiten oder Änderungen der Arbeitszeiten entgegengekommen.
Arbeitsbedingungen
Sehr modernes Arbeitsumfeld. Ist etwas defekt wird es schnellstmöglich repariert, oder ausgetauscht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit in den Unternehmenswerten verankert, aber noch ausbaufähig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut. Die Sozialleistungen werden immer weiter ausgebaut.
Man hat die Möglichkeit sich auch finanziell weiterzuentwickeln.
Image
Das Image ist sehr gut. Ich bin stolz ein Teil der CNL zu sein. Viele neue Kollegen starten auf Grund von Empfehlungen durch Bestandsmitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Intern werden Workshops angeboten.