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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei COBUS ConCept die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 124 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Monatliche und bereichsübergreifende company updates,
eigenes WIKI mit news, Weiterbildungsmaßnahmen und Infos über aktuelle events.
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig, teilen ihr Wissen und arbeiten gemeinsam in den Projekten. Starker Zusammenhalt im Team.
Das körperliche und geistige Wohlbefinden wird ernst genommen und stets durch Gespräche mit HR geprüft.
Regelmäßige Feedbackgespräche, in denen Lob und auch konstruktive Kritik geäußert wird. Man genießt das Vertrauen seiner Vorgesetzten, was sich in einer gewissen Freiheit bei der Erledigung der Aufgaben und der Zeiteinteilung widerspiegelt.
Die Arbeit macht Spaß, weil die Aufgaben sinnvoll und herausfordernd sind. Alle im team sind motiviert, ihr Bestes zu geben.
Zeichnet sich aus durch Teamgeist, Respekt und Wertschätzung.