20 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
combit GmbH Vorstellungsgespräche
combit
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professioneller und wertschätzender Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales & Consulting beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mein Bewerbungsverfahren bei combit GmbH war ein rundum positives Erlebnis. Das erste Gespräch fand digital statt und verlief sehr angenehm. Anschließend wurde ich zu einem zweiten vor Ort Gespräch eingeladen.
Dort bestätigte sich der positive Eindruck: Die Atmosphäre war offen und wertschätzend, und ich fühlte mich willkommen. Beide Gespräche zeigten mir, dass diese Firma nicht nur professionell, sondern auch menschlich ein großartiger Arbeitgeber ist.
Bewerbungsfragen
- Allgemein Fragen bezüglich den Stärken, Schwächen, persönliche Fragen
- Gründe für den Wechsel zu combit - warum combit?
- Gründe für den eigenen Wechsel der jetzigen Stelle
- Es wurden viele Fragen zu meiner Person gestellt, was mir zeigte, dass es darum ging, ob die Firma und ich gut zueinander passen - das schätze ich wirklich sehr!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Reibungsloser Ablauf
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbies aber auch Klassiker wie "Wo siehst du dich in 5 Jahren?" oder "Welche berufliche Herausforderung hast du in letzter Zeit gemeistert?"
- Allgemeine, knappe Erläuterung des Lebenslaufs
- Bunt gemischt aber hauptsächlich bekannte und vorhersehbare Bewerbungsfragen. Kleiner Allgemeinwissenstest und Rollenspiel sowie Präsentationsaufgabe. Alles aber sehr entspannt und man hat nicht das Gefühl unter Druck zu stehen. Das Assessment wird aber durchaus ernst genommen und man hat auch das Gefühl, dass man ganz genau hinschaut, wen man sich in die Firma holt. Das empfinde ich aber als sehr positiv.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbung auf eine Stelle als IT-Support
Bewerber/inHat sich 2024 als IT-Support (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine, sehr netter, transparenter und gut kommunizierter Bewerbungsprozess
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Umwerfendes Gesamtpaket! Herzliche Team-Atmosphäre, Entfaltungsmöglichkeiten und ein tolles Produkt
Bewerber/inHat sich 2024 als Kundenberatung und Vertrieb CRM beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele, Hobbys
- Motivation, Erfahrung, Herausforderungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr fairer und offener Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2023 als IT Support beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Lieber etwas freier unterhalten, statt der etwas seltsam anmutenden Fragen aus dem Psychologiehandbuch ;-)
Bewerbungsfragen
- Teilweise etwas zu "psychologisch".
- Wird sehr diskret behandelt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mein erster Eindruck: sehr positiv
Bewerber/inHat sich 2023 als Kundenberatung & Vertrieb CRM beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde von combit zu einem ersten Kennenlernen (online) eingeladen. Es war eine sehr angenehme Stunde.
Mir wurde direkt am Anfang das "Du" angeboten. Das im Unternehmen die Duz-Kultur herrscht, sprach für ein starkes "Wir-Gefühl" innerhalb der Firma. Dieser Aspekt ist mir sehr wichtig.
Im Gespräch ging es viel um persönliches (Interessen, Werte...). Das hinterließ bei mir den Eindruck, dass das Unternehmen Wert darauf legt, jemanden einzustellen, der/die wirklich zum Unternehmen passt. Was auch meinem Interesse entspricht.
Ich wurde von combit zu einem 2. Gespräch in die Firma eingeladen.
Ich habe mich jedoch aus persönlichen Gründen dagegen entschieden.
Ich hätte von der Stellenbeschreibung her und dem, was ich über das Unternehmen gesehen habe, sehr gerne dort gearbeitet.
Ich wünsche combit alles Gute für die Zukunft und bedanke mich für die Zeit!
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen
- Interessen privat & beruflich
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professioneller und freundlicher Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Vor dem ersten Gespräch gab es einen Onlinetest mit Programmieraufgaben. Das war sehr interessant, hatte ich bisher noch nie.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
naja
Bewerber/inHat sich 2021 als IT-Systemadministrator:in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
mehr Augenhöhe, mehr Infos zu Finanzsituation
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Durchweg positiv, auch wenn´s am Ende nicht gepasst hat.
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Prozess etwas abkürzen
Bewerbungsfragen
- Das übliche. Außerdem "Was denken andere über Sie? + Warum sollten wir Sie NICHT einstellen?"
- Was vom aktuellen/bisherigen Job man behalten möchte, wenn man könnte.
- Rollenspiel Verkaufsgespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider unfair und nicht transparent
Bewerber/inHat sich 2019 als Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den ganzen Bewertungen zufolge sollte es ein tolles Unternehmen sein, jedoch werden wohl Bewerber anders behandelt. Leider habe ich ziemlich schnell eine Absage bekommen (obwohl erstmal Interesse gezeigt wurde) mit der Begründung, dass eine andere Person angestellt wird. Komischerweise wird die Stelle immer wieder aufs Neue bis heute auf allen möglichen Plattformen inseriert. Finde ich nicht fair und enttäuschend. Man sollte dem Bewerber eine ehrliche Begründung mitgeben. Diese Standardabsagen sind leider nicht mehr zeitgerecht - nicht nur von den Bewerbern wird Kreativität und Professionalität erwartet. Man schickt seine kompletten Unterlagen zu, da sollte ein respektvoller Umgang doch normal sein. Finde ich extrem schade und ein no-go!
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.