Top Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles habe ich bereits oben schon erwähnt. Möchte nochmal den kollegialen Umgang untereinander sowie mit der Chefetage erwähnen.
Dies hier soll anonym sein. Ich stehe zu meinen Aussagen dies würde ich auch jederzeit persönlich eventuellen interessenten mitteilen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell nichts erwähnenswertes!
Verbesserungsvorschläge
Das interne Netzwerk PC/Drucker zu optimieren!
Arbeitsatmosphäre
Modernes hochwertig ausgestattete Residenz
Kommunikation
Im Team sowie mit der Chefetage besteht ein regelmäßiger Austausch. Auch bei spontanen Anliegen ist meistens Zeit und die Türen stehen einem offen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter zusammenhalt auch wohnbereichsübergreifend sowie mit allen anderen Bereichen im Haus. Problematiken oder Änderungen bedarf es meist nur den kleinen Dienstweg und werden Zeitnah umgesetzt.
Work-Life-Balance
Ist gegeben. Natürlich leiden wir wie viele andere Unternehmen in Deutschland unter Personalmangel. Das es dann mal passieren kann, dass man einspringt, ist in der Pflege und jedem anderen Betrieb üblich. Man wird aber gefragt und wenn man nicht kann, wird dies ohne "nachtragend" zu sein akzeptiert!
Vorgesetztenverhalten
Man begegnet sich auf Augenhöhe und es wird eine familiäre Atmosphäre gefördert. Man findet hier ein offenes Ohr egal ob privat oder dienstlich. Es werden Lösungen schnellstmöglich gefunden!
Die Meinungen der Mitarbeiter werden erfragt und ernst genommen! Dies ist nicht in jedem Betrieb so!
Gleichberechtigung
Wird im Haus gelebt. Egal ob M/W/D. Kompetenzen und berufliche Ziele werden gefördert!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch dies spielt keine Rolle. Diese werden gleich behandelt. Auf altersbezogene eventuelle Problematiken bei der Ausführung des Jobs wird eingegangen. Es werden Lösungen gefunden!
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles was man für seine Arbeit benötigt zur Verfügung gestellt. Benötigt man noch etwas, stehen die Türen offen um Anfragen zu besprechen. Bis jetzt hat sich die Chefetage nie gesperrt um die Versorgung unserer Bewohner*innen individuell zu verbessern!
Gehalt/Sozialleistungen
Wir werden hier nicht wie oftmals von comunita behauptet nach tarife bezahlt.
Gehalt ist überdurchschnittlich und für Verhandlungen ist Raum gegeben.
Nettes benefit : wenn man sich um seine Gesundheit kümmert bekommt man u.a. Extra Urlaubstage!
Image
Immer mehr können wir durch unsere Expertise beweisen dass Angehörige bei uns sehr gut aufgehoben sind. Viele unserer kurzzeitpflege Bewohner entscheiden sich aufgrund unserer Professionalität und hervorragender Kommunikation im inter- und intradisziplinären Bereich ihren Aufenthalt dauerhaft zu nutzen. Dies ist ein Lob an alle meine Kolleg*innen aus allen Bereichen!
Karriere/Weiterbildung
Individuelle Wünsche nach Fort und Weiterbildungen werden wenn möglich gefördert und unterstützt.