9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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in meiner abteilung gut. zwischen den abteilungen kann es besser sein
sehr vorwurfsvoll und viel übereinander statt miteinander
- Ein sehr offenes und freundschaftliches Verhältnis mit einer Menge Humor.
- Die Arbeitgeber haben eigentlich immer ein Offenes Ohr und versuchen auch fast immer bei Problemen (auch Persönlichen) zu unterstützen.
Alles schon geschrieben
- Kommunikations-Oma raus schmeißen.
- Transparenter darstellen wo das Geld hin fließt (AKD/Modal Concept) ????
- Keine leeren Versprechungen machen, die sowieso nicht eingehalten werden können.
- Gleichberechtigung bewahren. Leute die 1-2 Fehlschläge hatten werden raus geschmissen, andere schlafen seit 3 Jahren an der Maschine ein.
- Wenn schon Mitarbeitergespräche geführt werden um Interessen und Zukunftsträume zu ermitteln, dann sollten diese auch ermöglicht oder ab gewägt werden was wirklich und realistisch im Unternehmen möglich ist.
Die Arbeitskollegen in der Fertigung haben einen sehr freundschaftliches Verhältnis was die Arbeitsumgebung sehr angenehm macht. Abteilungsübergreifen gibt es einige Ausnahmen.
Wahrscheinlich wie in fast jedem anderen Unternehmen. Nicht gut, nicht schlecht. Teilweise offen für neue Ideen die aber nur eine Wunschvorstellung bleiben.
Wer wirklich Interesse Zeigt und sich nicht von dem Arbeitsverhalten anderer mitziehen lässt, kann an verschiedenen Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen und einiges dazu lernen. Fraglich ist nur ob einem diese Weiterbildung weiter hilft, weil sehr viel Versprochen wird und ein minimaler Teil davon eingehalten wird.
In der Fertigung top.
Vorgesetztenverhalten an sich nicht schlecht, nur leider viel zu viele Vorgesetzte und komplett undurchsichtig.
Keine körperlichen Belastungen erforderlich, dafür aber für Seele und Geist. Im Maschinenraum fliegt mehr Öl und Feinspäne durch die Luft als CO2.
Teilweise Leute mit Burn-out wegen Überlastung. Teilweise kommen Führungskräfte die das Unternehmen nach ein paar Monate wieder verlassen weil es einfach zu viel ist.
Die Kommunikation im Unternehmen ist eine Katastrophe. Von Schuldzuweisungen bis hin zu nicht weiter gegeben Informationen stehen an der Tagesordnung. Zusätzlich gibt es aktuell im Unternehmen eine Kommunikations-Oma die unglaublich schlechte Laune verbreitet und alles noch schlimmer macht als es ist. In den Gesprächen mit ihr haben nur 1-2 ausgewählte Leute den Mut dazu ihre richtige Meinung zu sagen und der Rest sagt nur ja und Amen. im Nachhinein machen sich allerdings alle Lustig darüber und sind am lästern.
Gehalt normalerweise ausreichend. Dafür unglaublich unfair verteilt. Leute mit viel Engagement bekommen genauso viel Geld wie andere die überhaupt nichts dazu lernen wollen. Einige wenige Positionen oder Mitarbeiter bekommen sehr gutes Geld (zurecht), das steht aber nicht im angemessenen Verhältnis zu anderen Leuten.
Meistens sehr eintönig mit ein paar wenigen Ausnahmen
Das er/sie beide auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern sind
Die Atmosphäre unter den Kolleg/innen ist super und eigentlich alle verstehen sich untereinander
Eine gründliche Einarbeitung würde helfen
Mehr übereinander als miteinander
Netter Umgang man wird respektvoll behandelt
Das Zusammenspiel mit den Arbeitskollegen könnte nicht besser sein alle verstehen sich sehr gut
Sehr respektvoll gegenüber allen in der Firma so wie es sein muss
Alle sind sehr nett und respektvoll
Ich bin jeden Tag gern zur Arbeit gekommen. TOP Chefs und ein TOP Team.
Besser geht es nicht.
Wird stetig verbessert.
Nichts
Vorgesetzten
Alles