9 von 113 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Praktikant/in
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 56%
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen, die bei Condé Nast Germany ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 3,5 von 5 Punkten.
5 Praktikant:innen empfehlen Condé Nast Germany als Arbeitgeber weiter, während 4 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Durchweg tolle Erfahrung
4,0
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Condé Nast Germany GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Tolles Office, 2 Tage Homeoffice pro Woche, Laptop wird gestellt, Tiefgaragenplatz
Danke für Dein Feedback. Wir freuen uns, dass das Dir Dein Praktikum bei Condé Nast gefällt.
Viele Grüße Dein Condé Nast Germany People Team
Hands-On Traineeship bei CN
4,2
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Condé Nast Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das extrem angenehme Arbeitsklima mit super Kollegen, die Flexibilität bei der Arbeit (keine Zeitstempel, flexible Arbeitszeiten), das Auseinandersetzen mit sehr aktuellen Themen, die zentrale Lage des Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Vergleich zu anderen großen Unternehmen, ist das Gehalt bei CN meist niedriger. Was man im Hinterkopf behalten muss, ist allerdings, dass es außerhalb des Geldes viele andere Vergütungsmethoden gibt wie kostenlose Zeitschrifte der Firma und auch viele Mitarbeiter Events.
Verbesserungsvorschläge
Teilweise war es mir anfangs schwer die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Abteilungen bzw. großen Bereichen (Redaktion der einzelnen Hefte, Digital, Commercial etc.) zu verstehen. Daher wäre bei neuen Kollegen evtl. diese Einstufung zu Erklärung zu beachten.
Anspruchsvolles Praktikum mit großem Lern-Effekt in tollem Team
4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Condé Nast Germany GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr herzliches und offenes Team, das alle einbindet und daran interessiert ist, dass alle sich wohlfühlen, um bestmögliche Arbeit zu leisten.
Image
Sehr gutes Image, das die Zusammenarbeit insbesondere mit Medienvertretern oft erleichtert.
Work-Life-Balance
Zu besonderen Events o.ä. wird es mal stressiger, aber insgesamt ist eine gute Work-Life-Balance möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehaltsniveau für Praktikanten hat sich deutlich verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt im Team und auch über die meisten Abteilungen hinweg.
Vorgesetztenverhalten
Transparente, faire Zusammenarbeit mit Vorgesetzten, die an der Weiterentwicklung des einzelnen Mitarbeiters sehr interessiert sind.
Arbeitsbedingungen
Außergewöhnlich schön gestaltete und sinnvoll durchdachte Büroräume, die das Arbeiten erleichtern und den Alltag verbessern.
Kommunikation
Meist transparente Kommunikation und auf allen Ebenen - auch auf Führungsebene - sind Kollegen jederzeit ansprechbar für Lob, Kritik und konstruktives Feedback.
Interessante Aufgaben
Wahnsinnige Aufgabenvielfalt und sehr spannende Aufgaben, bei denen man den eigenen Horizont erweitern und über sich hinauswachsen kann, ohne sich dabei allein gelassen oder überfordert zu fühlen. Besonders interessant ist die Arbeit für die verschiedenen, hochqualitativen Marken - jede Marke bringt eigene Anforderungen und Aufgaben mit sich. Es macht große Freude und bietet viel Abwechslung, sich in jede Marke einzudenken.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Condé Nast Germany GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Benefits für Mitarbeiter - Allgemein mehr Wertschätzung und Gleichbehandlung unter den Mitarbeitern (im Bezug auf Praktikanten, Werkstudenten.. Diese sind oft außen vor! Das geht gar nicht!) -Flexiblere Arbeitszeiten
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Condé Nast Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Name in meinem Lebenslauf
Verbesserungsvorschläge
Junge, morivierte und vorallem lernwillige Mitarbeiter integrieren und fördern. Wer sich Praktikaten sucht, sollte diese finanziell und auch menschlich wertschätzen!
Arbeitsatmosphäre
Pranktikanten werden teilweise wie Luft behandelt. Atmosphäre ist nur unter Festsngestellten einigermaßen ok. Es wird einem das Gefühl vermittelt nicht gebraucht und nicht akzeptiert zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Frechheit! Als Vollzeitkraft sich überhaupt für diesen Lohn an den PC zu setzen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird sich keine Mühe mit Prakikanten gegeben, da diese nur ca 3-6 Monate bleiben. Wieso sich also mit jemandem Mühe geben der sowieso wieder geht?!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann nur von Mitsrbeitern sprechen, die junges bis mittleres Alter haben: kein Respekt, man wird nicht ernstgenommen oder integriert
Vorgesetztenverhalten
Keiner fühlt sich verantwortlich. Bei Fragen wird man immer an Nächste verwiesen, da niemand Verantwortung übernehmen möchte.
Gleichberechtigung
Je nach Sympathie werden die Leute behandelt und gewertschätzt. Mag dich ein wichtiger Mitarbeiter nicht, mag dich das ganze Team nicht!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben decken höchstens 2 Stunden von einem 9 Stunden Arbeitstag. Anschließend folgen Aufgaben die der reinen Zeitüberbrückung dienen. Lerneffekt gleich null ..
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Condé Nast Germany durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden Condé Nast Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 9 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Condé Nast Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.