13 Bewertungen von Bewerbern
13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Qualifizierung und kein billiges abspeisen der Bewohner
Bewerbern eine Rückmeldung auf ihre Bewerbung geben. Mir wurde nach telefonischer Rückfrage gesagt, man würde sich spätestens nächste Woche bei mir melden.
Das Ganze ist mittlerweile 1 Jahr her...
Nicht unbedacht Einladungen für weitere Schritte im Bewerbungsprozess durchgeben und dadurch unnötig Hoffnung schüren, obwohl man sich danach gar nicht mehr meldet. Eine Absage senden wäre das Mindeste daraufhin gewesen.
Weniger STR C - STR V : )
wenn man ein Gespräch hatte, kann man wenigstens absagen. Ansprechpartner haben auf keine Kontaktmöglichkeit reagiert und sind nicht mehr ans Telefon gegangen. Bis heute gab es keine Rückmeldung. Respektvoller Umgang mit Bewerbern geht anders. Im Gespräch hat alles einen guten Eindruck gemacht, leider wurde der im Nachgang nicht bestätigt.
Wenig Verbesserungsvorschläge. Ein angenehmes Gespräch mit den richtigen Ansprechpartnern, offene Kommunikation auch über Schwachstellen und Erwartungen. Ich habe mich aufgrund unvorhergesehener, privater Umstände gegen die Stelle entschieden. Transparenz und Kontakt war während des gesamten Prozesses vorhanden.
Alles richtig gemacht
Menschen nicht verurteilen und Ihnen offen und RESPEKTVOLL gegenüber treten. Ich konnte auf keine Frage vernünftig antworten, ich wurde unterbrochen oder meine Antworten wurden als langweilig bezeichnet.
Wertschätzung fängt schon im Bewerbungsmanagement an!
Auf eingehende Bewerbungen sollte man sich auch zurückmelden. Soviel Menschlichkeit muss sein. Ganz schlechter Stil!
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