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COPALTEC 
GmbH
Bewertung

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Leider nicht so gut.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Perönliche Connection, Zusammenhalt bei den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung, die inkonsequente Handlung, die Atmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

Definitiv eine Schulung über Personalführung. Es wird sehr emotional geführt. Entweder wird man verehrt oder gehasst. Den Arbeitnehmern wird auch nicht richtig zugehört. Wünsche und Anregungen werden direkt als Meuterei aufgefasst. Es wird viel mit AN über andere AN gelästert. Mein Tipp wäre etwas Emotion zu bändigen.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist es sehr locker und freundschaftlich. Alles andere leider nicht. Es herrscht eine "Hire and Fire" Politik. Alle paar Monate wird jemand entlassen (oder geht selbst).

Kommunikation

Informationen werden oft ungleich verteilt.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen herrscht ein guter Zusammenhalt. Natürlich gibt es auch ab und zu Diskussionen, diese sehe ich aber als üblich an.

Work-Life-Balance

Ist ganz okay, natürlich wird man bei Krankheit oder Urlaub nicht in Ruhe gelassen sondern muss auch dann erreichbar sein.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist der negativste Punkt an der Firma. Es wird immer halbherzig funktioniert gut dazustehen mit gelegentlichen Teamtreffen bei der ein höfliches Miteinander stattfindet. Im beruflichen Alltag werden dann aber Arbeitnehmer sehr häufig vor der ganzen Belegschaft erniedrigt.
Natürlich kann keiner direkt etwas sagen, weil in kürzester Zeit extrem viele Mitarbeiter neu eingestellt aber auch am laufenden Band entlassen werden.
Vorne hui, hinten pfui sozusagen.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, da kleines Unternehmen

Gleichberechtigung

Gut. Führungsebene besteht aus beiden Geschlechtern, es wird gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Normal. Team ist aber eher jung.

Arbeitsbedingungen

Ist ganz okay. Wobei etwa alle paar Wochen die Bedinungen wie die Arbeitszeit geändert werden. Zusatzleistungen wie Firmenwagen oder Ähnliches werden regelmäßig eingebracht und wieder weggenommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nichts spezielles zu sagen, deswegen mittel.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich denke für ein Startup ist das Gehalt ok.


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Karriere/Weiterbildung

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