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Bewertung

Die energiespezifische IT

3,9
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schöne Bezahlung. Nette Kollegen - die aber zum teil auch schon alle weiter gezogen sind. Teilweise ging es ohne viel Bürokratie (aber nur wenn die eigene Nase passte!)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gab dort zu viel Nasenfaktor. Bist mit deine Schnittstellen gut verzahnt - dann läufts. Kennst du die Leute nicht und lässt dich nicht auf Sie - dann geht garnichts!
Zu empfehlen ist der Arbeitgeber nur wenn man sich integrieren kann und ein guter Kumpel sein kann - sonst wird das nichts!

Verbesserungsvorschläge

Alte Zöpfe abschneiden !!!
Helix und co. sollten nur der Anfang sein - der Weg und die Umsetzung sind gut.

Arbeitsatmosphäre

Im großen und ganze ist die Arbeitsatmosphäre okay. Klar gibt es immer was zu meckern aber bei anderen Arbeitgeber ist es auch gang und gebe das der Abteilungsleiter/GF seinen untergebenen mal an die Bluse will.

Kommunikation

Der Flur funk funktioniert gut - beim der restlichen Kommunikation könnte man noch besser werden.

Kollegenzusammenhalt

Wenn die Kollegen auf einen angewiesen sind dann halten die auch zusammen - wenn man nur ein nerviger Langweiler ist bekommt man das auch zu spüren.

Work-Life-Balance

Wer seine Lücke gefunden hat kann auch Monate lang ohne Arbeit auskommen und meldet immer einen lustigen Status zurück

Vorgesetztenverhalten

Die aktuelle GF ist okay! Aber zu meiner Zeit gab es da klar Verbesserungsbedarf. Mit Sprüchen "wer unter mir Geschäftsführer ist, ist mir egal " und anderen #MeToo Aktionen bestand klarer Handlungsbedarf - welcher auch umegestzt wurde. Selbst die Elfenbeintürme der SAP Abteilung sind niedriger geworden ;-)

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren immer spannend und Interessant da jede Aufgabe auf mehrer Arten besser oder schlechter gelöst werden konnte

Gleichberechtigung

Jaein - früher waren mehr Frauen in Leitungsfunktionen - deshalb klares JAEIN

Umgang mit älteren Kollegen

... es war nicht ganz ernst gemeint aber es gab den Ausspruch des "sterbe Zimmer". Klar das man jemand der in 16 Monate in Ruhestand geht nicht mit zur neusten aktuellsten Schulung schickt um in Zukunft neue Java Technologien einzusetzten. Aber die wussten wenigstens noch warum teilweise so verkorkste Prozesse entwickelt wurden - weil sie selber daran mit gearbeitet hatten.

Arbeitsbedingungen

Der Konzern versucht sehr viel die Stimmung zu heben. Dies kommt aber überall richtg so richtig und ernst gemeint an .

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umwelt - klar mit Ökostrom - die Rechner haben wir aber Trotzdem nie ausgeschaltet - diese sind durchgelaufen, da die Anmeldung ja solange gedauert hat ;-)

Gehalt/Sozialleistungen

Ich glaube im Vergleich zu den IT Abteilungen der Mitbewerber im Umkreis ist bei C&C mindestens das 1,5 Fache gezahlt worden. Klar ohne Moos nix los. Und wer die Charm hatte sich zu billig zu verkaufen dem war auch nicht zu helfen.

Image

Die mit dem Gänseblümchen ;-)
das hat Charm

Karriere/Weiterbildung

Zu meiner Zeit war das kein Problem bis zu einem gewissen Punkt ... da musste man schon dem richtigen Familienclan angehören, freizügig sein, oder im richtigen Schützengraben sitzen. Da ich nie der Fan von Gräben war, und Brücken bevorzugte, war mir der weg weiter oben nicht möglich.

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