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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Abgesehen von einer Absage, sehr guter und angenehmer Prozess

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

in meinem Falle habe ich keine Verbesserungsvorschläge einzuwenden

Bewerbungsfragen

  • klassische Fragen wie:
  • Stärken & Schwächen
  • wieso habe ich mich genau auf diese Stelle beworben
  • wo ich mich in einer gewissen Zeit sehe
  • meine Ziele
  • Wiedergabe des Lebenslauf inkl. Vor- und Nachteile bei gewissen Stationen, was war gut und/oder schlecht
  • Gesprächsverlauf war sehr gut zudem habe ich mich im großen und ganzen Wohl gefühlt und der Stress war nach wenigen Minuten vergangen wozu auch die Gesprächspartner beigetragen haben. Sehr nette Geschäftsführer.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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