Super Arbeitgeber, tolles Team, spannende Projekte!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, Arbeiten auf Augenhöhe, gegenseitige Unterstützung, spannende Projekte, super gutes Team mit für die Branche hohem Frauenanteil, moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, sehr fairer und partnerschaftlicher Umgang mit Kunden, regelmäßige Feedbackgespräche, viele Möglichkeiten zur Einbringung eigener Ideen, etc., etc....
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine. Es gibt viele Möglichkeiten zur Einbringung eigener Vorstellungen und diese werden auch aktiv bewertet (KVP Gruppe).
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre in einem wirklich tollem Team. Fünf Sterne reichen hier eigentlich gar nicht.
Kommunikation
Gute Kommunikation sowohl projektbezogen als auch übergeordnet, regelmäßige Informationen zur Unternehmensentwicklung etc.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, 50% Remote möglich, alle Überstunden können abgesetzt oder auf Wunsch ausgezahlt werden.
Vorgesetztenverhalten
Immer wohlwollend und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte im Bereich der Halbleiterindustrie, der Pharmazie sowie in weiteren anspruchsvollen Industriezweigen. Es wird nie langweilig, jeder kann sich persönlich weiterentwickeln und erhält die erforderliche Unterstützung.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede zwischen den Mitarbeiter*innen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, viele Mitarbeiter*innen sind seit über 20 Jahren im Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Tolle Büroräume insbesondere am Standort Dresden, moderne Büroausstattung und durch den Arbeitgeber gestellte Ausstattung der Remotarbeitsplätze zu Hause.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weitestgehend durch unsere Kunden vorgegeben, aber wir versuchen bei jedem Projekt für unsere Auftraggeber energieeffiziente Lösungen zu finden.
Image
Sehr gut, bei über 40 Jahren am Markt wird immer versucht, mit den Kunden ein partnerschaftliches Verhältnis zu finden und gute Leistungen zu erbringen.
Karriere/Weiterbildung
Es stehen alle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung offen, zum Beispiel Unterstützung der Bauleitung, Arbeiten an anderen Standorten, Austausch mit anderen Fachbereiche etc.