8 Mitarbeiter:innen, die bei Creditreform Köln v. Padberg eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
8 Auszubildende empfehlen Creditreform Köln v. Padberg als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Bewertung
4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Ein Firmenticket und Weihnachtsgeld wäre sehr nett.
Ausbildungsvergütung
Ich persönlich würde mir noch ein Weihnachtsgeld wünschen ...
Die Ausbilder
Ausbilder sind top.
Spaßfaktor
Ja, die Ausbildung macht Spaß und ich gehe gerne zur Arbeit.
Das Arbeitsverhältnis mit den Kollegen ist sehr gut. Auch die Tätigkeiten sind sehr umfangreich und abwechslungsreich.
4,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber ist sehr fürsorglich und hört einem zu wenn es Probleme gibt. Ob es sich um das private oder geschäftliche Leben handelt das ist egal. Was ich auch an Ihm bewundere ist sein Fleiß und Ehrgeiz. Das macht einen Arbeitgeber aus. Aber zudem hat er auch einen guten Humor sodass man auch ab und zu Späße machen kann.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde Verbesserungsvorschläge braucht mein Arbeitgeber nicht. Alles läuft sehr gut. Beschweren kann ich mich von daher nicht!
Arbeitsatmosphäre
Hier befinden sich außer mir noch 8 weitere Auszubildende. Jeder versteht sich mit jedem sehr gut. In der Pause wird viel miteinander gelacht.
Arbeitszeiten
Da wir hier mit dem Gleitzeit Modell arbeiten hat man so flexible Arbeitszeiten. Was für mich ein sehr dickes Plus ist.
Ausbildungsvergütung
Eine sehr gute Frage. Sagen wir mal so die Ausbildungsvergütung ist recht gut.
Die Ausbilder
Verständnisvoll, Ehrlich, Vertrauenswürdig
Aufgaben/Tätigkeiten
Manchmal fehlt die Zeit hier zum lernen für die Berufsschule jedoch kann man das einfach zuhause nachholen
Variation
Zum Glück lerne ich hier alle Abteilungen kennen und bin somit auch bestens Aufgestellt
Respekt
Was Thema Respekt angeht bin ich sehr glücklich. Hier behandelt wirklich jeder jeden mit Respekt. Das ist einer der wichtigsten Punkte.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Von Anfang an habe ich mich wohlgefühlt und hatte das Gefühl, dazuzugehören.
Arbeitszeiten
Durch die Gleitzeitregelung kann man selber entscheiden, ob man eher früher oder eher später kommen möchte.
Die Ausbilder
Sehr hilfsbereite Ausbilder stehen einem bei allen Fragen immer zur Verfügung.
Spaßfaktor
Es wird einem hier definitiv nicht langweilig, viele sind für jeden Spaß zu haben.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich lerne immer etwas Neues und kriege eigene Projekte, an denen ich mich selber ausprobieren darf. Es ist nie eintönig und wenn ich Hilfe brauche, kann ich immer fragen. Sollte ich für etwas mehr Zeit brauchen, ist das kein Problem.
Respekt
Man wird als Azubi von den Kollegen sowie von der Geschäftsführung sehr respektvoll behandelt.
Professionell, Zielgerichtet, Familiär und Teamorientiert
4,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und familiäre Art der Zusammenarbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt an einigen Ecken Handlungsbedarf.
Verbesserungsvorschläge
Anpassung des Arbeitszeitmodells, Klimatisierung in manchen Räumen überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg angenehm und respektvoll mit dem nötigen Quäntchen Humor und Spaß.
Karrierechancen
Die Karrierechancen sind gegeben nicht in allen Bereichen des Ausbildungberufes aber generell bekommt man bei guter Leistung eine entsprechende Chance.
Arbeitszeiten
Alles in allem finde ich die Arbeitszeiten angemessen aber es gibt meiner Meinung nach bessere Arbeitszeitmodelle.
Ausbildungsvergütung
Da ich eine Umschulung mache kann ich das nicht bewerten.
Die Ausbilder
Meine Ausbilder sind immer da wenn man sie braucht, jeder zugewiesene Mitarbeiter nimmt sich Zeit für die Auszubildenden. Feedback und Kritik spielt eine große Rolle.
Aufgaben/Tätigkeiten
vielfältig und abwechslungsreich durch zeitlich gut geplante Abteilungswechsel und Abteilungsinterne Aufgabenverteilung
Variation
Siehe Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
Man bekommt viel Respekt gezeigt von der Chefetage bis zur Mitarbeiter. Voraussetzung ist natürlich das man selbst Respekt mitbringt.
Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Creditreform Köln v. Padberg durchschnittlich mit 4.5 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Creditreform Köln v. Padberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 8 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Creditreform Köln v. Padberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.