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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CROLLL Auftragsforschungsinstitut (CRO) die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter kleinhalten oder Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Homeoffice Möglichkeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Berücksichtigung von individuellen Situationen
gehen auf individuelle Bedürfnisse ein, verständnissvoll und unterstützen einen
verschiedenste Projekte, abwechlungsreich
Innerhalb der Projekte sehr gut, übergeordnet könnte die Kommunikation an manchen Stellen besser sein
Der Zusammenhalt der Kollegen ist sehr gut. Man findet immer Unterstützung und Hilfe, wenn man die braucht
sehr angenehmes Arbeitsklima in einem familiären Unternehmen mit flachen Hierarchien