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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlichster Arbeitgeber und stehts hilfsbereit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sofortige Maßnahmen ergriffen, Kunden kamen nur noch auf Anruf ins Geschäft, ohne Mundschutz ging gar nichts, Privatkunden wurden nicht mehr angefahren, Firmenkunden nur im äußersten Notfall. Alles was über Fernwartung zu regeln ging, wurde in anspruch genommen. Desinfektionsmittel wurde bereitgestellt.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Home office kam erstmals nicht in Frage, dazu sei gesagt, das keiner hier Kinder hat.

Arbeitsatmosphäre

Auch in Stresssituationen um keinen Scherz verlegen

Work-Life-Balance

Vorgeschriebene Arbeitszeit im Rahmen des Normalen, tägliche Mittagspause von einer Stunde kann frei gestaltet werden. Arzttermine und wichtige persönliche Termine können genommen werden unter Berücksichtigung das man bescheid gibt. Urlaub wird überwiegend genehmigt, auch wenn dieser mal "spontan" entschieden wird (hier min. eine Woche vorlaufzeit) - Familie geht vor, da sind wir uns alle einig.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der größe des Unternehmens sind Weiterbildungen kaum möglich, im Bürobereich nur freiwillig und aus eigener Tasche.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Auszahlung der Gehälter, Gehaltsvorstellung mit jährlichen (kleinen) Erhöhungen werden erfüllt, alles weitere kann im einzelnen immer besprochen werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird so gut es geht auf Umweltbewusstsein geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Kleines Unternehmen, wenig Kollegen und sehr Familiär, man kann über alles reden

Vorgesetztenverhalten

Da das Unternehmen eher klein ist, wird alles mit den Mitarbeitern besprochen, Einwände, Kritik, Verbesserungsvorschläge aller Seiten werden berücksichtig und mit Kompromissen beschlossen.

Kommunikation

Ab und an hakelt es, aber dann wird in Ruhe besprochen was falsch gelaufen sein könnte und Verbesserungsvorschläge werden gehört und auch umgesetzt

Interessante Aufgaben

Da die Stuktur sehr klar ist, werden die Aufgaben demnach auch auf die Personen aufgeteilt, allerdings gibt es immer mal wieder Tage an dennen ein Überhang oder schwer zu bewältigende Aufgaben an einzelne Personen verteilt werden, die dann eher unzufrieden oder nicht ausreichend gelöst werden. Freie Tagesgestaltung ist im Büro allerdings vorhanden, da am Ende nur zählt, dass alles erledigt wird. Die Techniker haben da ein eher getakten Zeitplan


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Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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