18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flache Hierarchien,
kurze Entscheidungswege,
Gleitzeit kann gelebt werden,
immer offenes Ohr
vollstes Vertrauen seitens Arbeitgeber vom ersten Tag
gute Anbindung und reichlich Parkplätze
Wasser, Kaffee und Tee werden kostenlos gestellt
projektbezogene Firmenwagen
ein bis zwei Firmenveranstaltungen für MA im Jahr
Büroräume haben keine Klimaanlage
es gibt keinen festen Pausenraum
interne Kommunikation
Verantwortlichkeiten besser definieren und festlegen
Weiterbildungen und Schulungen werden auf eigene Anfrage angeboten
Teamfähigkeit hat großen Stellenwert, Erfahrungsaustausch ist wichtig
Schreibtische sind verstellbar, Bürostühle ergonomisch
PC bzw. Laptop auf neustem Stand
Räume sind hell und groß genug (im Sommer etwas sehr warm)
Kollegen und Kolleginnen werden nach fachlicher Kompetenz bewertet,
Gleichberechtigung wird gelebt
Verbesserungsvorschläge werden gern gesehen, für die Umsetzung muss man selbst ran
Dass ich mich auf meinen Leiter verlassen kann. Die Firma kümmert sich um unsere Zufriedenheit und Sicherheit.
Diese Zuverlässigkeit bedeutet mir viel. Ich finde das toll.
Das ab und zu zwischen den Projekten und Aufgaben gesprungen wird.
Man muss sich dann immer wieder einarbeiten.
Das ist aber wohl die Realität, passiert in jedem Hause...
Wenn man öfter zusammen Aktivitäten machen konnte wird das Team noch stärker als heute.
Da unsere Kunden immer zufrieden seien müssen, schaffen wir durch klare Kommunikation, freundliche Gespräche oder konstruktive Ziel orientierte Maßnahmen eine friedliche Atmosphäre.
Die Führung der Firma fördert das.
Die Kunden bewerten unsere Leistung, so ergibt sich unser Image; jeder Mitarbeiter trägt seinen Teil bei. Die Firma hat einen sehr guten innovativen Ruf.
Die Arbeitszeiten sind flexibel, das gibt einem die Freiheit/Möglichkeit sich selbst am besten zu organisieren.
Natürlich ohne zufriedene Kunden gibt es keinen Fortschritt, also man muss, ja, priorisieren.
Jeder Tag, an dem man etwas Neues lernt ist ein Gewinner Tag. Das Management fördert das, auch dadurch, weil die Aufgaben und Kunden sehr unterschiedlich sind. Das macht den Job interessant und man kann sich weiterentwickeln.
Natürlich jeder freut sich für etwas mehr; ist halt so, aber das Geld ist der Spiegel der Arbeit und der Leistung.
Die Firma hat immer, OHNE AUSNAHME, und ich bin da seit mehreren Jahren, pünktlich, das Gehalt bezahlt.
Wenn ich Geburtstag hatte oder früher mein kleiner Junge geboren ist, kam von der Firma ein Amazon Gutschein..
Wir treffen uns mindestens einmal im Jahr und zur Weihnachtsfeier zum Informationsaustausch, was geändert, verbessert, optimiert werden muss, bzw., was gut gelaufen ist.
Außerdem bekommen wir Informationen was und wie in der Zukunft geplant ist und das alles in einer gemütliche Atmosphäre mit gutem Essen und leckere Getränke.
Jeder Mensch ist anders, das macht das Leben bunt und schön. Jeder soll akzeptiert werden wie er ist.
Die Geschäftsführung fördert die Akzeptanz und Kommunikation zwischen die Arbeitskollegen.
Die Jüngere Ingenieure könnten nur lernen von den älteren Ingenieuren. Durch die Zusammenarbeit mit älteren
Kollegen kann man immer dazu lernen.
Ich persönlich habe Respekt für jeden der mir irgendwas gutes Neues beibringt.
Wenn es Probleme gibt, werden nötige Maßnahmen sofort umgesetzt und Gespräche geführt.
Flexible Arbeitszeiten. Ergonomische Möbel, gute leistungsfähige Rechnern und Logistik.
Zum Beispiel mein Leiter, sagt immer. Wenn du ein Problem hast, ruf mich einfach an. Wenn es brennt, ich antworte dir auch am Wochenende.
Das finde ich toll und bringt mir Vertrauen und Sicherheit.
Die Menschen und die Aufgaben sind vielfaltig, so ist das Leben auch, oder?
Man kann sich nicht langweilen bei CTE, und ich finde das toll. Jeder Mensch hat eine Chance, oder sogar mehrere. Meine Stimme würde gehört genauso wie die anderen.
Jedes Mal, wenn ich eine Frage habe oder unsicher bin, habe ich mich bei der Geschäftsführung gemeldet und der hat mir zugehört.
Gleichberechtigung und Fairness wird groß geschrieben
Da die Firma nicht nur exklusiv für die Automotive Industrie arbeitet, sondern für diverse Branchen, sind die Aufgaben sehr interessant und ich finde die Herausforderungen fortschrittlich. :)
Vielfältige Aufgaben aus unterschiedlichen Branchen
- spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben aus unterschiedlichsten Branchen
- netter Umgang unter Kollegen
- gute Mischung aus konzentrierter Arbeit und dem nötigen Spaß
- eigenverantwortliches Arbeiten
das man flexible arbeitszeiten hat
diverse Schulungen und Weiterbildungen wahrnehmen kann
Sehr modern.
Tolle Aufgabengebiete und sehr nette Kollegen!
Ich habe nichts auszusetzen!
keine!
Ich bin mittlerweile 8 Jahre bei der CTE GmbH und schätze sehr, dass man sich mittlerweile einen breiten Kundenstamm aus verschiedensten Branchen aufgebaut hat. Man wird ständig vor neue Herausforderungen gestellt, da viele Projekte mit Vorentwicklung und Konzeptionierung zu tuen haben. Einen eintönigen Alltag sucht man hier lange. Oft werden auch eigene Projekte und Studienarbeiten generiert und auch weiterverfolgt.
Teils Defizite an Koordination und Kommunikation. Dies macht sich dann bei den anspruchsvolleren Projekten bemerkbar.
schnelle Integration
Gute Mischung aus konzentrierter Arbeit und dem nötigem Spaß!
Auf die Schulung der Mitarbeiter legt man großen Wert
Jede Meinung ist hier wichtig.
Innovatives Unternehmen
- Tolle interessante Aufgaben
- Leistung wird belohnt
- Übernahme von Verantwortung möglich
- netter Umgang untereinander
- immer ein offenes Ohr
- man sieht die Kollegen aus den anderen Standorten nicht so oft,
nur auf Firmenevents
So verdient kununu Geld.