mehr schein als sein & angespannte atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
sicher von team zu team unterschiedlich. neue haben es schwer und werden nicht richtig aufgenommen. es wird sich weder vorgestellt noch wird man aktiv gefragt, wer man ist und was man tut.
die wiederholte kurzarbeit und erneute entlassungen wirken sich zusätzlich nicht gerade positiv auf die stimmung aus.
ja, personalberatungen haben es schwer. aber mMn stimmt die richtung und strategie überhaupt nicht.
Kommunikation
man wird zwar 1x im monat im monthly informiert aber viel bekommt man trotzdem nicht mit. insb. wenn kolleg:innen das unternehmen verlassen müssen oder in kurzarbeit geschickt werden, wird nicht kommuniziert, wie sich zuständigkeiten ändern etc.
Kollegenzusammenhalt
an sich gut. aber in einigen teams haben die kollegen bereits aufgegeben und eiern vor sich hin.
Vorgesetztenverhalten
sehr wiedersprüchliches feedback in den gesprächen und kindergartenbefindlichkeiten. intransparente kommunikation über laufende projekte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
heizungen auf 5 und mülltrennung ist ein fremdwort.
Karriere/Weiterbildung
muss man sich selbst drum kümmern. gibt aber offiziell kein budget dafür.