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Culligan 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Überheblichkeit und mangelnde Wertschätzung

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Culligan Deutschland GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht wirklich viel

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel, liste zu lang.

Verbesserungsvorschläge

Die liste wäre zu lang um hier zu schreiben.
Fakt ist Culligan war schon Chaos und seit der Zusammenführung mit Waterlogic wurde es eher noch schlechter. Man siehe den ewigen Wechsel der Geschäftsführung und der anderen Manger.

Arbeitsatmosphäre

kein Lob, nur Druck und die Vorgesetzten haben keinen Plan, nur noch Zahlen zählen

Kommunikation

Welche Meetings, die Bosse regelmaßig, aber das arbeitende Volk nicht

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen auf der selben ebene sind gut, alles drüber hat die Nase hoch

Work-Life-Balance

Gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Die entscheiden nie, müssen immer selbst erst nachfragen, endlose Kette

Interessante Aufgaben

Gibt es auch nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn zu alt oder krank dann weg

Arbeitsbedingungen

Schlechte Tools, völlig am Thema vorbei

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch nie davon in der Firma gehört

Gehalt/Sozialleistungen

Geht so, aber kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld

Image

Frage die Kunden die ewig warten müssen

Karriere/Weiterbildung

Die wollen ein nicht fördern, ausser du bückst dich ganz tief


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr offenes und ehrliches Feedback.

Die Motivation und auch die Weiterbildung unserer Mitarbeiter sind uns sehr wichtig. Wenn Sie eine individuelle Fortbildung wahrnehmen möchten, freuen wir uns über Ihren Vorschlag an personal@culligan.de.

Wir nehmen Ihre Kritikpunkte sehr ernst und möchten Sie einladen in einem persönlichen Gespräch über diese Punkte zu sprechen. Bitte wenden Sie sich hierzu an Ihren Vorgesetzten (m/w/d) und / oder die Personalabteilung.

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

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