3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,5
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Sehr respektlose Abfertigung
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man als psychosomatische Klinik so mit Bewerbern, sprich Menschen, umgeht, hat man das tatsächliche Ziel verfehlt.
Absprachen sollte man auch einhalten. Man wartet auf eine Antwort, die nicht kommt. Die Erreichbarkeit der zuständigen Person ist eine Katastrophe. Auf Anrufe meldet man sich nicht zurück. Hat man dann endlich die Person am Telefon, wird behauptet, dass man eine Absage geschickt hat, was nichtmal stimmt. Kein Problem, wenn man absagt, aber bitte nicht mit billigen Ausreden.
Unmissverständlich für mich ist, dass man Interesse an meiner Person zeigt und dann so abserviert wird. Das ist ziemlich verletzend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Absolut unprofessionell & unseriös
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich mal mit grundlegenden Formen der Gesprächsführung auseinandersetzen und den Begriff "Candidate Experience" genauer hinterfragen. Ich bin all meinen Gesprächsterminen hinterhergespurtet, wurde versetzt, habe x-mal nachgefragt, vor-Ort Termine wurden vorgeschlagen, um wieder storniert zu werden und zwischendurch immer Funkstille von Seitens des Unternehmens. Als ich mich bereits innerlich schon von meinem Interesse dort zu arbeiten distanziert hatte, kam eine unprofessionelle Absage das es kracht! So geht man nicht mit potentiellen Bewerbern und auch generell nicht mit Bewerbern um!
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Die Art und Weise finde ich absolut nicht in Ordnung.
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bitte, wenn Ihr selbst Ansprüche an den Arbeitnehmer habt, haltet Euch doch selbst mal dran. Erst Termine vereinbaren, man ist dann Feuer und Flamme, weil man sich über das Bewerbungsgespräch freut und dann nicht mehr melden. Man fühlt sich schon ziemlich veräppelt und den Interressenten hinterher hecheln lassen, macht man nicht!!! Ich hatte mich so auf die Chance dieser Position gefreut.
Das ist keine vorbildliche Art.
Bewerbungsfragen
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