Man wird nicht wertgeschätzt oder respektieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach meiner Kündigung wurde ich nicht mal mehr begrüßt und nicht richtig verabschiedet.
Verbesserungsvorschläge
Alles was ich hier genannt habe, habe ich auch angesprochen gehabt, so wie viele andere Kollegen auch. Kritik sollte ernst genommen werden, gerade wenn es so viel gibt.
Arbeitsatmosphäre
Unnötiger Stress durch fehlende Kommunikation, ein zu großes Arbeitspensum für zu wenig Leute, empathielose Führungskräfte, Gruppen Bildung und Ausschließung.
Kommunikation
Infos werden von Führungskräften nicht weiter geleitet/werden vorbehalten, man erfährt Sachen teilweise nur über den Flur Funk, auch wenn diese einen direkt betreffen und man die Konsequenzen selbst tragen muss.
Kollegenzusammenhalt
Teams unter sich halten zusammen. Leider gibt es auch Kollegen, die sich aktiv gegen einen stellen, Regeln und Arbeitsabläufe nicht beachten, sich in HR Gelegenheiten, die sie nichts angehen, einmischen. Allerdings gibt es dafür aber keine Konsequenzen, da sie mit den Chefs befreundet sind.
Work-Life-Balance
Die Firma überlebt durch Überstunden, wenn man krank ist bekommt man gesagt man hätte ja trotzdem arbeiten können, auch im Urlaub soll man arbeitsbereit sein.
Vorgesetztenverhalten
Am liebsten würde ich Null Sterne geben. Nachrichten/E-Mails werden ignoriert, tauchen zu Meetings nicht auf (Selbst wenn der Kunde Anwesen ist), schließen einen bei Entscheidungen über sein eigenes Team aus. Wenn man konstruktive Kritik oder Verbesserungsvorschläge gibt, wird man ignoriert oder es wird so gedreht das man selbst Schuld oder jemand anderes außer der Führungskraft selbst Schuld ist.
Interessante Aufgaben
Interessante und vielseitige Aufgaben, leider viel zu wenig Zeit und Ressourcen, um diese richtig bearbeiten zu können.
Gleichberechtigung
Ich persönlich wurde nicht ernst genommen und wurde bei der Entscheidungfindung zu meinem Team ausgeschlossen. Selbst die Finale Entscheidung an sich wird einem nicht gesagt sondern man erfährt sie nur zufällig.
Umgang mit älteren Kollegen
Gegen ältere Kollegen wird sich fair Verhalten aber egal wie lange du schon dort Arbeitet du wirst nicht respektiert und es wird auch keine Dankbarkeit gezeigt.
Arbeitsbedingungen
Heizen im Winter nicht weil es zu teuer ist. Wenn man dadurch krank wird, darf man sich wieder anhören, dass man ja trotzdem arbeiten kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unter dem Durchschnitt und passt nicht zu den hier angegeben Zahlen.
Image
Wirbt mit flachen Hierarchien aber wenn man nicht der Chef oder zu den Freunden des Chefs gehört hat man nichts zu sagen. Neue Kollegen werden dazu gedrängt positive Kununu Bewertungen zu Schreiben. Vieles ist gestellt.
Karriere/Weiterbildung
Man hat durch die viele Arbeit keine Zeit dafür und es wird zwar davon gesprochen aber wenn man es machen möchte wird man nicht unterstützt.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein Feedback.
Wir bedauern, dass du die Kommunikation in unserem Unternehmen als unzureichend empfunden hast, da wir bereits versuchen über verschiedene Kommunikationskanäle wie regelmäßige Team-Meetings, Intranet und einen offenen Austausch mit den Führungskräften alle relevanten Informationen bestmöglich zu streuen.
Wir arbeiten kontinuierlich daran besser zu werden und werden in diesem Zusammenhang auch unsere Kommunikationskanäle überprüfen und weiterentwickeln, um sicherzustellen, dass wichtige Informationen alle Mitarbeitenden rechtzeitig erreichen, aber auch, dass es nicht zu viele unterschiedliche Kanäle werden, sodass nachher nicht mehr klar ist, welche Informationen wo gefunden werden können.
Deine Rückmeldung hilft uns, gezielt an diesen Prozessen zu arbeiten – vielen Dank dafür!