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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Cybertrading die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super Team - sei es Abteilungsintern oder auch übergreifend. Es macht mega Spaß
Kernarbeitszeiten sind vorhanden- davor und danach kann flexibel gearbeitet werden. Auch HO ist möglich, wenn z.B. ein Handwerkertermin zu Hause ansteht.
Einige Aufgaben waren Anbetracht ihrer Größe bzw. Menge etwas eintönig
aber dies kann man bei großen Aufträgen nicht vermeiden.
Locker und freundschaftlich. Soetwas wie eine "Klassengesellschaft" existiert nicht! Hier wird an einem Strang gezogen und jede Stimme wird gehört.
Vorgesetzte sowie die HR Abteilung haben immer ein offenes Ohr.