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Dachdecker-Einkauf 
Nordwest 
eG
Bewertungen

22 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 76%
Score-Details

22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gute Firma mit Verbesserungspotential

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solides Unternehmen (seit 1920) am Markt. Einige Verbesserungen sind bereits erfolgt, man hat glaube ich die Probleme erkannt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Attraktive und zeitgemäße Arbeitszeiten/Urlaub

Verbesserungsvorschläge

Unterschiede bei Urlaub und Wochenarbeitszeit der Mitarbeiter abbauen.

Work-Life-Balance

Lange Arbeitszeiten, wenig Urlaub

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist kein Thema im Unternehmen, Nachhaltigkeit nicht vorhanden

Karriere/Weiterbildung

durchschnittlich

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessenes Gehalt, gute Benefits

Gleichberechtigung

nichts negatives aufgefallen

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Schön so einen Arbeitgeber zu haben

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Geschäftsleitung, man fühlt sich in der Firma sehr wohl.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld ist nicht alles ;)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider geht es bei uns nicht ohne Verpackungsmaterial, aber auch hier zeigen wir einen grünen Daumen und versuchen es zu minimieren.

Vorgesetztenverhalten

Fair und ehrlich

Arbeitsbedingungen

Top Fuhrpark, top Flurförderfahrzeuge, top Regalsysteme

Kommunikation

Hat sich in den letzten Jahren mit unserem neuen Chef sehr positiv verändert

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Es gibt Luft nach oben

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein sicherer Arbeitsplatz.
Die Firma strukturiert gerade um und vielleicht verändert sich das ein oder andere zum Guten.

Verbesserungsvorschläge

Das Thema Arbeitszeit beschäftigt viele Kollegen - Die Umsetzung ist allerdings schwierig.
Die Kommunikation muss verbessert werden! Es kann nicht sein das regelmäßig Informationen nicht oder nur sehr kurzfristig weitergegeben werden.

Arbeitsatmosphäre

Da gibt es in meiner Abteilung nichts auszusetzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Wille ist da - die Umsetzung dann zu teuer.

Kollegenzusammenhalt

Mit Glück erwischt man eine/n Kollegen/in mit dem die Zusammenarbeit wunderbar funktioniert. Ein guter Zusammenhalt ist leider zu einer Seltenheit geworden und mit dem metaphorischen Messer im Rücken muss man immer rechnen.

Vorgesetztenverhalten

Entweder ein zu harter/ bzw. strenger Umgang oder so lasch das der/die Vorgesetze nicht ernst genommen wird.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind gut ausgestattet und die Technik ist auf einem guten Stand.

Kommunikation

Die Kommunikation findet ausschließlich über den Flurfunk statt!

Gleichberechtigung

Die "alten Hasen" im Unternehmen haben durchaus mehr Vorteile als Kollegen die gerade neu angefangen sind. Gleichberechtigung ist anders!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Work ja, Freizeit nein

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe Punkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Punkte

Verbesserungsvorschläge

Work life balance auf jeden Fall verbessern! Andere Arbeitszeiten. Wünschen viele Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte entscheiden nach Nasenfaktor. Manche Mitarbeiter dürfen sich alles rausnehmen, andere wiederum müssen für alles nachfragen.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind alles andere als Familienfreundlich.

Sommerarbeitszeit (März-November): Mo-Do 07-17 Uhr
Fr 07-12:30 Uhr

Winterarbeitszeit (Dezember-Februar): Mo-Do 07:30-16:30 Uhr
Fr 07:30-12:30 Uhr

Gerade in den Sommermonaten möchte man seine Zeit mit der Familie verbringen und das ein oder andere nach der Arbeit unternehmen. Leider nicht möglich, weil man abends wieder früh schlafen muss, damit man nächsten Tag wieder um 07:00 Uhr auf der Arbeit sein muss und seinen 10 Stundentag hinter sich bringen muss. Da reicht leider auch nicht der Freitag mit 12:30 Uhr Feierabend, weil man den Rest der Woche vergessen kann.
Eventuell muss man auch die 15 Uhr Schicht am Freitag übernehmen (Abteilungsabhängig).

Work ja, life nein

Kollegenzusammenhalt

In der Buchhaltung, sowie „Chefetage“ ist es eher rau und gelacht wird nicht viel.

Vorgesetztenverhalten

Kann man sich nicht beschweren, aber ausbaufähig.

Arbeitsbedingungen

Sehr altbackend was die Ausstattung an Büromöbel angeht, sowie Schränke etc. Rechner usw. sind auf einem guten Stand.

Kommunikation

Teilweise da, teilweise nicht. Es werden nicht immer alle Informationen weitergegeben.

Gleichberechtigung

Gibt es keinen Unterschied in den paar Jahren, die ich hier bin. Eventuell hier und da mal.

Interessante Aufgaben

Eintönige Aufgaben und Zuviel zu tun, für zuwenig Personal.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Ein guter Arbeitgeber mit viel Luft nach oben

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Work-Life-Balance

Leider etwas sehr schlecht. Es gibt viele verschiedene Zeiten für verschiedene Abteilungen mit Alt & Neu Verträgen
Es gibt Sommer,- und Winterzeit. Wobei es sich dort auch noch zwischen Neu und Altverträgen unterscheidet.
Montags - Donnerstags:
Sommerzeit: Neu 7:00 - 17:00 Uhr Alt 7:00 - 16:30 Uhr
Winterzeit: Neu 7:30 - 16:30 Uhr Alt 7:30 - 16:30 Uhr
Freitags:
Sommerzeit: Neu & Alt 7:00 - 12:30 Uhr
Winterzeit: Neu & Alt 7:30 - 12:30 Uhr

Es wäre um einiges einfacher, wenn alle die gleiche Zeit hätten und es keinen Sommer/Winterzeit Wechsel geben würde.
Von der Freizeit bleibt im Sommer leider nicht viel über...
Keine Samstagsarbeit oder Überstunden am Wochenende.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten sehr gut zusammen und es macht Spaß mit ihnen zusammen zu arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Mal gut, mal schlecht. Ist eher Tagesabhängig.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für mich persönlich gut, aber es könnte natürlich mehr sein.

Gleichberechtigung

Altverträge haben mehr Urlaubstage, 14 Monatsgehälter und bessere Arbeitszeiten. Die Neuverträge kommen nicht einmal auf 13 Monatsgehälter. Sehr unfair.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Guter Arbeitgeber mit vielen Mehrwerten, besonders in der Hinsicht der Fortbildung seiner Mitarbeiter

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute Arbeitsbedingungen, viele Fortbildungsmöglichkeiten, struktureller Aufbau

Verbesserungsvorschläge

mehr Einbeziehung der Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit vernünftiger Unternehmenskultur und vielen Mehrwerten für Mitarbeiter

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Beziehung zu Kunden und Mitarbeitern
Wertschätzung
gute Arbeitsbedingungen
Tolle Möglichkeiten, wie ein JobRad, EdenRed-Kreditkarte oder ein steuerfreier Urlaubszuschuss

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Momentan nichts

Verbesserungsvorschläge

Alle Kollegen etwas mehr mit einbeziehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stabiler Arbeitgeber mit verbesserungen

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenzusammenhalt, Fortbildungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu starre hirachie, wenig work Life balance

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die individuellen Arbeitnehmer eingehen, mehr Entscheidungsfreiheit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stabiler Arbeitgeber, der im Bereich Wirk Life Balance und Bezahlung verbesserungswürdig ist

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Weyhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt der Mitarbeiter, Struktur,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung, work Life Balance

Verbesserungsvorschläge

Die vorherigen genannten Kontras verbessern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Job mit kleinen Fehlern Wie überall

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Dachdecker-Einkauf Nordwest eG in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Timing,Aufteilung,Team denken, sinnvoll handeln

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehler kritisiert,bei Krankheit sauer

Verbesserungsvorschläge

Kundenwünsche berücksichtigen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dachdecker-Einkauf Nordwest durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Dachdecker-Einkauf Nordwest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dachdecker-Einkauf Nordwest als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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