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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenig Moderne. Viel Alt Eingefahrenes.
Bewerber/inHat sich 2021 als Assistent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- keine Begründung der Absage, Standardantwort ohne weitere Hinweise für die persönliche Entwicklung des Bewerbers
- flexiblere Arbeitszeiten anbieten
- mobiles Arbeiten ermöglichen
- familienfreundlichere Arbeitszeiten etablieren
- moderners Arbeitszeitmodell einführen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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