7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rassischtisch, Stressig, Arrogant
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Base-Line Gehalt, 13. Zahlung kommt nie.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind gut, nur wenn es keine Ko-Op gibt.
Arbeitsbedingungen
Schlecht, als Arbeitnehmer bekommt keine richtige Maus/Keyboard (Nur schlechte MKT-Geschenke). Aber wenn Sie Europär sind, Glückwünsch! Sie kriegen alles!
Gleichberechtigung
Volle Diskriminierung hier
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Kein Freund, der lange Beziehungen schätzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozial erhalten ist unterirdisch.
Verbesserungsvorschläge
Hört endlich auf Eure erfahrenen europäischen Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsathmosphäre ist generell von Kontrolle und Zweifel geprägt.
Image
Wird am Markt teils kritisch gegessen, teils gute Anhängerschaft.
Work-Life-Balance
Hier kommt es stark darauf an, ob du einen chinesischen oder deutschen Arbeitsvertrag hast.
Karriere/Weiterbildung
Anfragen werden prinzipiell positiv beschieden, jedoch wurde mir eine einzelne Weiterbildung gezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist als ok anzusehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur auf dem Papier vorhanden.
Es wird hier sogar mit Touristenvisum gearbeitet, obwohl dies nicht legal ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Stark abhängig in welcher Abteilung du arbeitest.
Ein Chinesischer Direktor hat einmal für mehr als ein Jahr nicht gemerkt, dass ein deutscher MA komplett nicht gearbeitet hat, sondern nur gegessen hat; das konnte er gut.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung am Arbeitsplatz, Laptops und Firmenwagen sind weit unterdurchschnittlich. Konzernvorgaben gehen am tatsächlichen Bedarf vorbei.
Kommunikation
Traditionell Chinesisch. Als Europäer muss man sich stark daran gewöhnen.
Kritik wird nicht offen geäußert.
Gleichberechtigung
Chinesische MA werden unlängst schlechter behandelt als Europäer.
Interessante Aufgaben
Mega interessanter Markt, aber das Westeuropapräsidium hat im letzten Quartal zwei deutsche Senioren (u.a. Direktor) zur Kündigung genötigt, da diese zu stark auf Misstände -vor denen ein Hersteller aus der VR China steht- aufmerksam gemacht haben.
Kollegenzusammenhalt
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White Supremacy hier！
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn Sie ein weißer Mann sind, herzlichen Glückwunsch, es gibt nichts, was Sie nicht können, also beeilen Sie sich und reichen Sie Ihren Lebenslauf ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn Sie kein weißer Hautfarbe haben, ich schlage vor, Sie gehen zu Lieferando und Essen liefern, Ihre Kunden werden Sie zumindest respektieren.
Work-Life-Balance
Das hängt von Ihrer Nationalität ab. Ja, das Unternehmen wird nicht von Ihnen verlangen, Überstunden zu machen und am Wochenende zu arbeiten, wenn Sie ein Weißer sind. In allen anderen Fällen: Viel Glück damit.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen sind sehr nett.
Gleichberechtigung
Ein Unternehmen voller Diskriminierung.
Und natürlich werden sich die Interessenvertreter dabei wohl fühlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Tolle Produkte aber schlechter Arbeitsgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sinnlose und unrealistische Ziele
Gleichberechtigung
Leider werden Menschen hier nicht gleich behandelt. Volle Diskriminierung!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Gute Firma mit Entwicklungspotenzial und Aussichten, steht auf vornem Platz im Videoüberwachungsbereich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen, freundlich, sympathisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SALES
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
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Bewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dahua Technology durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Dahua Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dahua Technology als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.