Zentralisierung fehlgeschlagen...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Damco Germany GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die MA müssen lange in Ungewissheit leben um am Ende gekündigt zu werden bedingt durch Umstrukturierungsmaßnahmen
Kommunikation
Die Kommunikation vom Managment war mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
Die MA hielten zusammen vorallem auf den Betriebsrat konnte man sich verlassen
Work-Life-Balance
Überstunden mussten zeitnah abgebaut werden
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen wurden angeboten
Image
Das Image ist verbrannt,mit der Umstrukturierung hat das Unternehmen sehr viele Fachkräfte verloren
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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