3 von 8 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Nichts
Umgang mit Menschen. Die werden wie Material behandelt.
Kommunikation nur in Rügender oder Vordernder Weise.
Man merkt sofort das man wirklich nur zum arbeiten da ist.
Das Image entspricht genau dem wie man sich einen industriellen Fleischproduzenten vorstellt
Erst die Arbeit dann das Leben
Solange man da kein Geld für haben möchte kann man trotzdem mehr Verantwortung übernehmen
Vertraglich vereinbarte Zahlungen werden nicht eingehalten
An erster Stelle steht der Profit.Das andere wird soweit erfüllt wie es das Gesetz verlangt.
Die Leute Versuchen einen gewissen Zusammenhalt zu haben.
Müssen genauso mitarbeiten wie die jüngeren.
Jeder Mitarbeiter hat zu funktionieren. Ist das nicht so bekommst man das schon zu spüren
Die Mitarbeiter sind wie Maschinen die müssen laufen.
Man bekommt gesagt was man machen soll. Wenn man Fehler macht wird geschimpft und geschult.
Eigene Meinungen sind nicht erwünscht.
Gleichberechtigt in dem Sinne das jeder zu funktionieren hat.
Konnte ich keine finden
Nichts
Sehr sehr viel, passt hier leider nicht alles rein!
Neu Umdenken, Führungskräfte wechseln sowie einige Vorarbeiter
Hier zählt nicht der Mensch
Wer hier Arbeitet dem wird Geld versprochen, die Realität ist leider etwas anderes!
Gibs keine
Sehr sehr wenig, Sozialleistung sind zu Weinachten eine verdorbene Tüte Lebensmittel!
Jeder gegen jeden, man ist Einzelkämpfer!
Die einen Akzeptieren sie, die anderen Nicht!
Müssten man ihnen beibringen
In einigen Sachen spiet Geld keine Rolle, aber wo anders wird gespart.
Nicht vorhanden
Fremdwort
Monotone Arbeit
Pünkliche Gehaltszahlung !
Die schlechten Arbeitsbedingungen (arbeiten bei 2 Grad) werden nicht honoriert. Kein Weihnachtsgeld ! Weihnachtsgeschenkpaket mit durchweg abgelaufenen Mindesthaltbarkeitsdatum, von der Fleischproduktion im Sommer, an den Mitarbeitern verschenkt.. Traurig !!
Die Dänen sollten mal mehr auf das Geschehen und auf die Einstellungen achten !!!
Sehr kalt (2 Grad) - Schutzatmosphäre !
Als Arbeitgeber in Deutschland, für mich durchgeflogen ! Was bestimmt nicht selber an den Dänen liegt.
Urlaub wird meistens genehmigt ! Wenn nicht, wird einfach krank gemacht.
Gibt es nur für bestimmte Positionen ! Ein Dachdecker kann dort auch als Produktentwickler fungieren.
Das Gehalt wird immer sehr pünktlich bezahlt. Die Gehaltsabrechnung ist eher undurchsichtig für den Aebeitnehmer. Da wird viel mit den Feiertagen gespielt !
Es gibt ein Umweltmanagment, ist aber nicht sehr aktiv ! Mit offenen Türen wird gekühlt, was zu einer sehr hohen Energiebelastung führt.
Schlecht, da die Kollegen oft wechseln, bzw nicht der deutschen Sprache mächtig sind.
Eher schlecht ! Keine Weiterbildungsmassnahmen oder Aufstiegsmöglichkeiten.
Täglich kein kollegiales Verhalten ! Ungeschultes Persomal in Sachen Mitarbeiterführung ! Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt, damit sie Überstunden machen. Kein Wissen über das Arbeitsrecht, wird einfach übergangen ! Betriebsrat scheint hier machtlos zu sein. Dort kann jeder reingewählt werden, der keine Ahnung und nichts zu sagen hat. Wo ist die NGG?
Die Arbeitsumgebung ist wie das Betriebsklima, sehr kalt !
Unter Produktionsarbeitern, die fliessend deutsch sprechen und verstehen gibt es keine Probleme, aber manche verstehen gar kein deutsch. Sehr oft unkollegiales Verhalten !
In diesem Betrieb wohl nicht !
Gibt es, aber nicht für jeden zugänglich ! Begabte Mitarbeiter werden nicht wahr genommen oder blockiert.
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