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Datineo 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Datineo die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Datineo
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Datineo
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    80%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Extrem guter Zusammenhalt und Atmosphäre in der ganzen Firma. Jeder hilft jedem und keiner wird mit Problemen allein gelassen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr offene und transparente Kommunikation über alle Ebenen hinweg. Es wird versucht, alle Betroffenen frühzeitig einzubinden und mitwirken zu lassen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ausgesprochen guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Das Team steht stets an erster Stelle und alle tragen ihren Beitrag zum Erfolg bei. Wirklich top!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel verlangt, aber auf der anderen Seite hat jeder auch große Freiheiten. Sollte man mal wegen eines privaten Termins früher Schluss machen müssen, ist dies nie ein Problem.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein offenes Ohr und stets bemüht gemeinsam Lösungen zu finden. Dabei stets reflektiert und sehr wertschätzend.
Auch im Herausforderungen Situation wird sich immer vor die Entwickler gestellt und ihr Rücken gestärkt.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele unterschiedliche Themen und neue interessante Aufgaben kommen stets dazu.

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